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文档简介
学校________________班级____________姓名____________考场____________准考证号学校________________班级____________姓名____________考场____________准考证号…………密…………封…………线…………内…………不…………要…………答…………题…………第1页,共3页惠州城市职业学院
《公共管理名著导读》2023-2024学年第二学期期末试卷题号一二三四总分得分批阅人一、单选题(本大题共30个小题,每小题1分,共30分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)1、公共危机管理中的心理干预对于受灾群众的恢复具有重要作用。以下关于公共危机心理干预的措施,不准确的是()A.提供心理咨询服务B.组织心理康复训练C.强制进行心理治疗D.开展心理健康教育2、公共管理中的社会治理强调多元主体的参与和合作。以下关于社会治理主体的说法,错误的是()A.社会组织是社会治理的重要主体之一B.企业在社会治理中发挥的作用有限C.公民个人也可以参与社会治理D.政府在社会治理中应发挥主导作用3、公共管理中的伦理困境常常出现在各种决策场景中。以下不属于公共管理伦理困境的是()A.资源分配的公平与效率问题B.严格遵守法律法规C.个人利益与公共利益的冲突D.短期利益与长期利益的权衡4、对于公共服务的均等化,以下关于实现途径的说法,哪一项是正确的?()A.公共服务均等化主要依靠政府的财政投入,市场机制无法发挥作用B.建立健全公共服务标准体系,加强对弱势群体的帮扶,促进区域协调发展,都有助于实现公共服务均等化C.公共服务均等化是一个不切实际的目标,在现实中难以实现D.公共服务均等化只需要在教育、医疗等领域实现,其他领域可以忽略5、公共组织的结构设计对于其功能的发挥至关重要。如果一个公共组织需要快速响应外部环境的变化,以下哪种组织结构可能更适合?()A.直线职能制B.事业部制C.矩阵制D.委员会制6、公共管理中的法治原则要求公共部门依法行政。在处理公共事务时,以下哪种情况最容易引发对公共部门依法行政的质疑?()A.决策程序不透明B.执法标准不一致C.自由裁量权过大D.以上都是7、公共组织的变革需要克服诸多阻力。以下哪种阻力在公共组织变革中最为常见且难以克服?()A.利益冲突B.习惯和传统C.认知障碍D.资源限制8、公共危机管理中的恢复重建阶段需要综合考虑多方面的工作。对于受灾地区的经济恢复,以下哪个方面的工作最为基础和关键?()A.基础设施修复B.产业扶持C.就业促进D.心理辅导9、公共危机管理中的信息发布需要遵循一定原则。以下关于公共危机信息发布的原则,错误的是()A.及时准确B.隐瞒部分重要信息C.客观公正D.口径一致10、公共组织的文化对于组织成员的行为和工作态度产生重要影响。在一个强调服务导向的公共组织中,以下哪种组织文化特征最为关键?()A.创新精神B.团队合作C.客户至上D.尊重规则11、在公共管理中,如何平衡公共部门的权威性和公众的参与权是一个重要问题。以下哪种做法更有助于实现这种平衡?()A.加强政府管制B.扩大公众参与C.弱化公共服务D.减少信息公开12、公共部门的人力资源规划需要与组织战略相匹配。对于一个处于快速发展阶段的公共部门,以下哪种人力资源规划策略最为合适?()A.内部培养为主,适当引进外部人才B.大量引进外部成熟人才C.精简人员,提高工作效率D.维持现状,等待组织稳定后再规划13、公共危机管理中的资源整合需要协调各方力量。以下关于资源整合的原则,错误的是()A.快速高效B.统一指挥C.各自为政D.协同配合14、公共管理中的绩效沟通对于提高绩效管理效果至关重要。以下关于绩效沟通的作用,不正确的是()A.及时反馈绩效信息B.促进员工自我发展C.增加员工工作压力D.建立良好的工作关系15、在公共管理领域,政府绩效管理是提高行政效率的重要手段。以下关于政府绩效管理的表述,错误的是()A.政府绩效管理强调结果导向B.政府绩效管理注重对政府行为的过程控制C.政府绩效管理只关注短期效益,忽视长期发展D.政府绩效管理有助于提升政府的公信力和公共服务质量16、电子政务的发展对公共管理产生了深远影响。以下关于电子政务的作用,不准确的是()A.提高政府决策的科学性和民主性B.降低行政成本,提高行政效率C.完全取代传统的政务处理方式D.增强政府的透明度和公信力17、公共管理中的公共责任包括政治责任、法律责任、行政责任等。以下关于公共责任的特点,描述正确的是()A.公共责任具有单一性B.公共责任的追究具有随意性C.公共责任的主体具有广泛性D.公共责任与个人利益无关18、公共政策的合法化包括政策内容的合法化和政策程序的合法化,以下关于公共政策合法化过程的描述,正确的是:()A.由行政机关负责政策的合法化B.不需要经过公众的参与和监督C.是对政策制定过程和结果的审查和确认D.合法化后的政策一定能够得到有效执行19、公共管理中的绩效评估指标体系设计需要遵循一定原则,以下关于绩效评估指标设计原则的描述,错误的是:()A.相关性原则、可衡量性原则、明确性原则B.复杂性原则、模糊性原则、主观性原则C.独立性原则、可比性原则、经济性原则D.以上选项均不正确20、公共政策的合法化过程包括多个环节。以下哪个环节是政策合法化的最终标志?()A.政策制定B.政策审议C.政策颁布D.政策执行21、公共预算的执行需要严格的监督和控制。以下哪种监督方式在发现预算执行中的违规行为方面更具时效性和针对性?()A.内部审计B.人大监督C.社会监督D.上级部门检查22、公共管理中,政府在社会公共事务管理中扮演着重要角色。以下关于政府职能转变的说法,不正确的是()A.从管理型政府向服务型政府转变B.强调市场在资源配置中的决定性作用C.政府职能转变意味着弱化政府的管理职能D.以提高公共服务质量和效率为目标23、公共管理中的绩效评估方法多种多样,以下哪种绩效评估方法更注重对工作行为的评估?()A.关键绩效指标法(KPI)B.360度评估法C.平衡计分卡法D.目标管理法(MBO)24、公共部门人力资源规划对于合理配置人力资源具有重要意义,以下关于公共部门人力资源规划步骤的描述,错误的是:()A.分析组织战略和人力资源现状B.预测人力资源需求和供给C.制定具体的招聘和培训计划D.不需要对规划进行评估和调整25、公共管理中的伦理规范旨在引导公共管理者的行为。以下哪种伦理规范强调公共管理者应公正无私地履行职责?()A.公正原则B.责任原则C.廉洁原则D.以上都是26、在公共政策分析中,以下关于成本效益分析的局限性,哪一个是恰当的?()A.成本效益分析能够准确衡量政策的所有成本和效益,不存在局限性B.成本效益分析难以将政策的社会效益和环境效益货币化,容易导致决策偏差C.成本效益分析只适用于短期政策的评估,对于长期政策效果无法预测D.成本效益分析过于复杂,实际操作中难以应用,不如采用其他简单的分析方法27、公共预算是公共管理中的重要环节,以下关于公共预算功能的说法,错误的是:()A.公共预算是政府分配资源的重要手段B.公共预算不能对政府活动进行监督和控制C.公共预算有助于提高政府的行政效率D.公共预算可以促进公共政策的有效执行28、公共政策的执行偏差可能由多种原因导致。以下哪种原因属于政策执行者自身的因素?()A.对政策理解有误B.政策目标不明确C.政策资源不足D.政策环境不利29、公共管理中的伦理困境常常需要在不同的价值和利益之间进行权衡。当公共部门在追求效率和公平之间发生冲突时,以下哪种选择更符合公共管理的价值取向?()A.优先保证效率B.优先保证公平C.寻求两者的平衡D.根据具体情况而定30、对于公共部门战略管理,以下关于战略规划的步骤,哪一项是正确的?()A.战略规划包括环境分析、目标设定、战略选择和战略实施,各个步骤相互独立B.环境分析只需关注内部环境,外部环境对公共部门战略规划影响不大C.战略选择应完全基于过去的经验和传统做法,无需考虑创新和变革D.战略实施是战略管理的最后一步,不需要进行监控和评估二、论述题(本大题共5个小题,共25分)1、(本题5分)随着城市化进程的加速,城市交通拥堵问题日益严重。试论述政府应如何通过公共管理手段来缓解交通拥堵,包括交通规划、智能交通系统建设、公共交通优先发展等方面,并分析可能遇到的困难及解决办法。2、(本题5分)公共管理中的公共服务品牌建设有助于提高公共部门的知名度和公信力。请详细论述公共服务品牌建设的意义、策略和方法,分析品牌建设过程中需要关注的问题,提出打造优质公共服务品牌的思路和方案。3、(本题5分)分析公共管理部门在应对城市环境污染、加强城市生态修复、推进城市绿色发展方面的政策和实践,探讨如何实现城市的生态宜居和可持续发展。4、(本题5分)探讨公共管理部门在应对公共服务需求快速变化的动态调整机制方面的策略和方法,如何及时捕捉需求变化,灵活调整公共服务供给。5、(本题5分)分析公共管理中的公共政策执行中的府际关系,探讨不同层级政府之间在政策执行中的协调与合作。研究府际关系对政策执行效果的影响和优化策略。三、简答题(本大题共5个小题,共25分)1、(本题5分)阐述公共管理中的“公共部门的危机沟通策略”,分析在危机情境下如何进行有效的沟通。2、(本题5分)公共管理中的伦理决策是确保行政行为符合伦理原则的关键环节,请论述伦理决策的过程、方法和影响因素,分析如何提高公共管理中的伦理决策能力。3、(本题5分)简述公共管理中的公共服务购买中的合同管理,包括合同签订、履行、监督等环节,分析如何确保合同的有效执行和公共服务的质量。4、(本题5分)公共管理中的公共参与平台建设是促进公民参与的重要举措,请阐述公共参与平台的类型、功能和建设要点,分
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