劳务临时用工协议书

劳务临时用工协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方工作需要，临时招用乙方提供劳务服务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就甲方临时使用乙方劳务事宜达成如下协议：一、劳务服务内容及要求（一）劳务服务内容乙方为甲方提供[具体劳务服务内容，例如：在[项目名称]中负责[具体工作任务，如货物装卸、简单零部件组装等]工作。（二）劳务服务要求1.乙方应按照甲方的要求和标准，按时、保质、保量地完成劳务服务任务。2.乙方在工作过程中应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.乙方应具备完成劳务服务所需的技能和经验，确保工作的安全性和质量。二、劳务期限本协议劳务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。劳务期限届满，双方如无异议，则本协议自动延续[延续期限]。如需终止或提前解除本协议，双方应提前[通知期限]书面通知对方。三、工作时间和休息休假（一）工作时间1.根据甲方工作需要，乙方的工作时间为[具体工作时间安排，如每天工作[X]小时，每周工作[X]天等]。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家法律法规的规定支付加班费用或安排调休。（二）休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假、产假等带薪休假权利。乙方如需休假，应提前[通知期限]向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。四、劳务报酬及支付方式（一）劳务报酬甲方按照[具体劳务报酬标准，如每小时[X]元、每天[X]元等]向乙方支付劳务报酬。劳务报酬根据乙方实际工作时间和工作量进行计算。（二）支付方式甲方于每月[支付日期]以货币形式支付乙方上月的劳务报酬。乙方应提供真实有效的收款账户信息，因乙方提供信息错误导致甲方支付失败或延误的，责任由乙方承担。五、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.甲方有权要求乙方按照本协议约定提供劳务服务，并对乙方的工作进行监督和检查。2.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方在工作过程中的安全和健康。3.甲方应按照本协议约定及时足额支付乙方的劳务报酬。4.甲方应按照国家法律法规的规定为乙方缴纳相关社会保险费用（如乙方符合缴纳条件）。5.甲方应协助乙方解决在工作过程中遇到的问题和困难，提供必要的支持和帮助。（二）乙方权利和义务1.乙方有权按照本协议约定获得劳务报酬，并享受相应的福利待遇。2.乙方有权拒绝甲方提出的违反法律法规、规章制度或本协议约定的工作要求。3.乙方应按照本协议约定的劳务服务内容、要求和标准，认真履行工作职责，按时、保质、保量地完成工作任务。4.乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和工作机密。5.乙方应在工作过程中注意安全，遵守操作规程，如因乙方自身原因造成安全事故或损失的，由乙方自行承担责任。6.乙方应按照国家法律法规的规定，如实向甲方提供个人信息和工作经历等相关资料。六、社会保险及福利待遇（一）社会保险1.甲方按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳相关社会保险费用（如乙方符合缴纳条件）。乙方应按照国家规定承担个人应缴纳的部分。2.乙方因自身原因导致甲方无法为其缴纳社会保险费用的，乙方应自行承担相应的法律责任和后果，甲方不承担任何责任。（二）福利待遇乙方在劳务期间享有与甲方其他员工同等的福利待遇，如[具体福利待遇，如工作餐、交通补贴等]。但乙方不享有甲方正式员工的年终奖金、带薪年假等福利待遇。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）劳动保护甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，如安全帽、手套、工作服等，确保乙方在工作过程中的人身安全。（二）劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境，确保乙方能够正常开展工作。（三）职业危害防护甲方应根据乙方工作岗位的特点，采取有效的职业危害防护措施，如定期进行健康检查、提供防护设备等，保障乙方的身体健康。八、合同的解除和终止（一）合同的解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.若乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的赔偿责任。3.若甲方违反本协议约定，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的劳务报酬及相应的赔偿费用。4.因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行的，双方可以协商解除本协议，互不承担责任。（二）合同的终止1.本协议劳务期限届满，本协议自动终止。2.乙方完成本协议约定的劳务服务任务，本协议终止。3.乙方死亡或被宣告失踪、死亡，本协议终止。4.甲方依法破产、解散、被吊销营业执照或责令关闭的，本协议终止。九、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定及时足额支付乙方劳务报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[违约比例]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。3.若甲方违反本协议约定解除或终止本协议，应按照乙方剩余劳务期限的劳务报酬总额的[违约比例]向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的劳务服务内容、要求和标准完成工作任务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。2.若乙方违反甲方的规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.若乙方违反本协议约定解除或终止本协议，应按照甲方已支付劳务报酬总额的[违约比例]向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。4.若乙方泄露甲方的商业秘密或工作机密，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任，并依法承担法律责任。十、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他条款（一）协议变更本协议的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。书面协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。（二）协议份数本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。