医院解除聘任协议书

医院解除聘任协议书甲方（医院名称）：统一社会信用代码：地址：法定代表人：乙方（受聘人姓名）：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲乙双方于[起始日期]签订了聘任协议（以下简称"原聘任协议"），现因[解除原因]，双方经友好协商，一致同意解除原聘任协议，并就相关事宜达成如下协议：一、解除协议的原因双方确认，由于[详细说明解除协议的具体原因，如医院战略调整、岗位变动、乙方自身原因等]，致使原聘任协议无法继续履行，双方协商一致决定解除该协议。二、标的物或服务具体描述原聘任协议中约定，乙方受聘于甲方担任[具体职务]，主要负责[详细描述乙方在原岗位的工作职责和服务内容，包括但不限于医疗业务、行政管理、教学科研等方面的具体工作任务]。三、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议及原聘任协议的约定，完成工作交接等相关事宜。在乙方未按照约定履行义务时，有权依据本协议及相关法律法规追究乙方的违约责任。2.义务按照本协议的约定向乙方支付解除聘任关系的相关费用。为乙方办理工作交接手续提供必要的协助和支持。在解除聘任关系后，对乙方在原岗位知悉的甲方商业秘密、技术秘密等负有保密义务。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议的约定支付相应费用。在完成工作交接后，有权要求甲方出具解除聘任关系的证明。2.义务按照本协议及原聘任协议的约定，在规定的时间内完成工作交接。工作交接内容包括但不限于：未完成的工作任务、相关文件资料、医疗设备及耗材、患者信息等，交接应制作详细的交接清单，双方签字确认。妥善保管并返还在工作期间所使用的甲方财物，包括但不限于办公用品、医疗设备、证件、密钥等。如有遗失或损坏，应照价赔偿。不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息，不得利用在甲方工作期间获取的信息从事损害甲方利益的活动。在解除聘任关系后的[保密期限]内，对涉及甲方的上述信息负有保密义务。配合甲方办理与解除聘任关系相关的手续，如提供必要的证明文件、签署相关文件等。四、费用支付（一）经济补偿1.根据《中华人民共和国民法典》第五百六十六条规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。鉴于甲乙双方的实际情况，甲方同意向乙方支付经济补偿共计人民币[具体金额]元。该经济补偿是对乙方在甲方工作期间的贡献及因协议解除所遭受损失的综合补偿。2.甲方应在本协议生效后的[支付期限]内，将上述经济补偿一次性支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：银行账号：户名：（二）其他费用1.乙方在工作期间如有尚未报销的费用，经甲方审核确认后，按照甲方的财务制度予以报销。报销期限为乙方提交报销申请后的[报销审核期限]内。2.如乙方在工作期间因履行职务产生的未结清的债务或责任，由乙方自行承担，与甲方无关。五、工作交接（一）交接时间乙方应在本协议生效之日起[交接期限]个工作日内完成工作交接。（二）交接内容1.工作事项交接乙方应将尚未完成的工作任务、工作计划、工作进度等详细情况向甲方指定的人员进行说明，并提供相关的文件资料和记录。对于正在进行的项目或业务，乙方应协助甲方指定的人员进行过渡，确保项目或业务的顺利进行。2.文件资料交接乙方应将其在工作期间所保管的与工作相关的文件、资料、档案等全部移交给甲方。文件资料包括但不限于病历档案、科研资料、行政文件、财务报表等。交接时应制作详细的文件资料清单，双方签字确认。清单应包括文件资料的名称、数量、存放地点等信息。3.财物交接乙方应将其在工作期间所使用的甲方财物，如办公用品、医疗设备、办公家具、车辆等，全部返还给甲方。财物如有损坏或遗失，乙方应照价赔偿。交接时应进行现场清点，并制作财物交接清单，双方签字确认。清单应包括财物的名称、型号、数量、购置时间、使用状况等信息。4.信息交接乙方应将其在工作期间所掌握的甲方的商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息，以书面形式向甲方进行说明，并承诺在解除聘任关系后严格保密。乙方应协助甲方完成相关信息系统的权限变更或注销手续，确保甲方信息安全。（三）交接监督为确保工作交接的顺利进行，甲方将指定[交接监督人姓名]作为交接监督人，负责监督乙方的工作交接过程。交接监督人有权对交接内容进行检查、核实，并提出意见和建议。乙方应积极配合交接监督人的工作，如实提供相关信息和资料。六、保密条款（一）保密范围1.乙方应对在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息予以保密。商业秘密包括但不限于甲方的医疗技术、药品配方、经营策略、客户信息、财务数据等；技术秘密包括但不限于甲方的科研成果、技术方案、工艺流程等；患者隐私包括但不限于患者的个人身份信息、病情、治疗记录等。2.本条款所指的保密信息不限于以书面形式存在的信息，还包括口头告知、电子数据、视听资料等形式存在的信息。（二）保密期限乙方的保密义务自本协议生效之日起至[保密期限届满日期]止。在保密期限内，乙方应始终遵守本协议的保密条款。（三）违约责任如乙方违反本协议的保密条款，泄露甲方的保密信息，乙方应向甲方支付违约金人民币[违约金金额]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权通过法律途径追究乙方的法律责任。七、竞业限制条款（一）竞业限制范围1.在解除聘任关系后的[竞业限制期限]内，乙方不得在与甲方存在竞争关系的单位工作或提供服务。竞争关系的单位包括但不限于与甲方从事相同或类似医疗业务、提供相同或类似医疗服务的医疗机构、医疗企业等。2.乙方不得自行开展与甲方存在竞争关系的业务，不得从事与甲方竞争的经营活动。（二）竞业限制补偿甲方同意在竞业限制期限内，按照每月人民币[竞业限制补偿金额]元的标准向乙方支付竞业限制经济补偿。竞业限制经济补偿按月支付，甲方应在每月的[支付日期]前将当月的补偿支付至乙方指定的银行账户。（三）违约责任如乙方违反本协议的竞业限制条款，乙方应向甲方返还已收取的全部竞业限制经济补偿，并向甲方支付违约金人民币[违约金金额]元。甲方有权要求乙方继续履行竞业限制义务，乙方应承担因此给甲方造成的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金金额的，乙方还应补足甲方的损失差额。八、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议的约定按时、足额向乙方支付经济补偿、报销费用或竞业限制经济补偿等费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[逾期支付违约金比例]向乙方支付违约金。逾期超过[逾期支付宽限期]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未支付费用及违约金。2.若甲方违反本协议的保密义务或其他约定义务，给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议的约定按时、完成工作交接，每逾期一日，应按照经济补偿金额的[逾期交接违约金比例]向甲方支付违约金。逾期超过[逾期交接宽限期]日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已收取的经济补偿及支付违约金。2.若乙方违反本协议的保密条款或竞业限制条款，乙方应按照本协议的约定承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的全部损失。九、争议解决（一）协商解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商期限为自争议发生之日起[协商期限]天内。（二）诉讼解决如双方在协商期限内未能达成一致意见，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无争议的条款。十、其他条款（一）协议生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。（二）协议变更与补充本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。（三）通知与送达双方在本协议中填写的地址、联系电话等信息为双方有效的送达地址。任何一方的上述信息发生变更时，应及时书面通知对方。一方按照本协议填写的送达地址向另一方发送通知等文件时