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文档简介
相辅相成的中级会计实务考试试题及答案姓名:____________________
一、单项选择题(每题2分,共10题)
1.下列关于资产的定义,正确的是:
A.资产是指企业过去的交易或事项形成的、由企业拥有或控制的、预期能够为企业带来经济利益的资源。
B.资产是指企业未来交易或事项可能形成的、由企业拥有或控制的、预期能够为企业带来经济利益的资源。
C.资产是指企业过去的交易或事项形成的、由企业拥有或控制的、预期能够为企业带来经济利益的权益。
D.资产是指企业未来的交易或事项可能形成的、由企业拥有或控制的、预期能够为企业带来经济利益的权益。
2.下列关于收入确认条件,不正确的是:
A.收入已实现或可实现;
B.收入已发生;
C.收入已引起经济利益流入企业;
D.收入已导致企业资产增加或负债减少。
3.下列关于存货的成本,不包括:
A.采购成本;
B.进口关税;
C.存货的加工成本;
D.存货的残值。
4.下列关于固定资产折旧方法,不属于加速折旧方法的是:
A.年数总和法;
B.双倍余额递减法;
C.使用年限法;
D.产量法。
5.下列关于长期股权投资核算方法,正确的是:
A.成本法只适用于对被投资企业不具有共同控制或重大影响,且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的长期股权投资。
B.权益法适用于对被投资企业具有共同控制或重大影响,且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的长期股权投资。
C.成本法适用于对被投资企业具有共同控制或重大影响,且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的长期股权投资。
D.权益法适用于对被投资企业不具有共同控制或重大影响,且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的长期股权投资。
6.下列关于无形资产摊销,不正确的是:
A.无形资产的摊销期限应当不超过其预计使用年限;
B.无形资产的摊销方法应当采用直线法;
C.无形资产的摊销期限应当根据其实际使用情况进行调整;
D.无形资产的摊销方法可以根据企业的实际情况选择。
7.下列关于职工薪酬的核算,不正确的是:
A.职工薪酬包括职工工资、奖金、津贴和补贴;
B.职工薪酬不包括职工福利费用;
C.职工薪酬不包括社会保险费用;
D.职工薪酬不包括住房公积金。
8.下列关于负债的定义,正确的是:
A.负债是指企业过去的交易或事项形成的、预期会导致经济利益流出企业的现时义务。
B.负债是指企业未来的交易或事项可能形成的、预期会导致经济利益流出企业的现时义务。
C.负债是指企业过去的交易或事项形成的、预期会导致经济利益流出企业的预期义务。
D.负债是指企业未来的交易或事项可能形成的、预期会导致经济利益流出企业的预期义务。
9.下列关于财务报表编制的基本要求,不正确的是:
A.财务报表应当真实、准确地反映企业的财务状况、经营成果和现金流量;
B.财务报表应当符合国家统一的会计制度的规定;
C.财务报表应当遵循企业会计准则的原则;
D.财务报表应当遵循企业会计制度的原则。
10.下列关于审计的职能,不正确的是:
A.审计具有鉴证职能;
B.审计具有咨询职能;
C.审计具有评价职能;
D.审计具有监督职能。
二、多项选择题(每题3分,共10题)
1.下列各项中,属于企业收入特征的有:
A.收入的收益性;
B.收入的偶然性;
C.收入的确定性;
D.收入的周期性。
2.下列各项中,属于存货的初始计量方法的有:
A.成本法;
B.重置成本法;
C.历史成本法;
D.公允价值法。
3.下列各项中,属于固定资产折旧的影响因素的有:
A.固定资产的原值;
B.固定资产的预计使用年限;
C.固定资产的预计净残值;
D.固定资产的折旧方法。
4.下列各项中,属于长期股权投资减值测试的迹象的有:
A.被投资单位持续经营能力出现重大问题;
B.被投资单位财务状况恶化;
C.被投资单位经营业绩下降;
D.被投资单位市场价值下降。
5.下列各项中,属于无形资产摊销的会计处理方法的有:
A.直线法;
B.双倍余额递减法;
C.年数总和法;
D.产量法。
6.下列各项中,属于职工薪酬的内容的有:
A.职工工资;
B.奖金;
C.津贴和补贴;
D.职工福利费用。
7.下列各项中,属于负债的特征的有:
A.负债是企业过去的交易或事项形成的;
B.负债是预期会导致经济利益流出企业的现时义务;
C.负债是企业的财务义务;
D.负债是企业的法律义务。
8.下列各项中,属于财务报表分析常用的比率指标的有:
A.流动比率;
B.速动比率;
C.资产负债率;
D.息税前利润率。
9.下列各项中,属于审计程序的有:
A.风险评估;
B.审计证据收集;
C.审计工作底稿编制;
D.审计报告编制。
10.下列各项中,属于内部控制要素的有:
A.控制环境;
B.风险评估;
C.控制活动;
D.信息与沟通。
三、判断题(每题2分,共10题)
1.企业的存货在销售过程中发生的销售费用,应当计入存货的成本。()
2.企业以融资租赁方式取得的固定资产,其所有权在租赁期满后应当转归承租人所有。()
3.企业以经营租赁方式取得的固定资产,其租赁期内的维修费用应当计入管理费用。()
4.长期股权投资采用权益法核算时,投资企业确认的投资收益等于被投资企业实现的净利润乘以持股比例。()
5.企业采用年数总和法计提折旧时,折旧额在资产使用年限的后期会逐渐增加。()
6.职工薪酬中的辞退福利,应当在职工辞退时一次性计入当期费用。()
7.负债的确认应当遵循实质重于形式的原则。()
8.财务报表分析中的流动比率越高,表明企业的短期偿债能力越强。()
9.审计师在执行审计程序时,应当保持独立性和客观性。()
10.内部控制的目标是保证企业财务报告的可靠性、经营的效率和效果以及遵守法律法规。()
四、简答题(每题5分,共6题)
1.简述收入确认的基本条件。
2.解释固定资产折旧的概念,并说明影响折旧计提的因素。
3.列举并简述长期股权投资核算的两种主要方法及其适用范围。
4.描述职工薪酬的概念,并说明其核算时应注意的问题。
5.说明负债的确认原则,并举例说明如何判断一项义务是否构成负债。
6.简要介绍财务报表分析中常用的几种比率指标及其作用。
试卷答案如下
一、单项选择题答案及解析
1.A解析:资产的定义是指企业过去的交易或事项形成的、由企业拥有或控制的、预期能够为企业带来经济利益的资源。
2.D解析:收入确认条件包括收入已实现或可实现、收入已发生、收入已引起经济利益流入企业、收入已导致企业资产增加或负债减少。
3.D解析:存货的成本包括采购成本、加工成本、运输成本、保险费用等,但不包括存货的残值。
4.C解析:使用年限法属于直线折旧方法,不属于加速折旧方法。
5.B解析:权益法适用于对被投资企业具有共同控制或重大影响,且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的长期股权投资。
6.B解析:无形资产的摊销方法通常采用直线法,但也可以根据实际情况选择其他方法。
7.D解析:职工薪酬包括职工工资、奖金、津贴和补贴,也包括社会保险费用和住房公积金。
8.A解析:负债是指企业过去的交易或事项形成的、预期会导致经济利益流出企业的现时义务。
9.D解析:财务报表编制的基本要求包括真实、准确反映财务状况、符合国家会计制度规定、遵循会计准则原则。
10.D解析:审计的职能包括鉴证、咨询、评价和监督,其中监督职能是对企业财务报告的监督。
二、多项选择题答案及解析
1.A解析:收入的特征包括收益性、偶然性、确定性和周期性。
2.ACD解析:存货的初始计量方法包括成本法、重置成本法、历史成本法、公允价值法。
3.ABD解析:固定资产折旧的影响因素包括原值、预计使用年限、预计净残值和折旧方法。
4.ABCD解析:长期股权投资减值测试的迹象包括被投资单位持续经营能力问题、财务状况恶化、经营业绩下降和市场价值下降。
5.ABCD解析:无形资产摊销的会计处理方法包括直线法、双倍余额递减法、年数总和法和产量法。
6.ABCD解析:职工薪酬的内容包括工资、奖金、津贴和补贴、职工福利费用等。
7.ABCD解析:负债的特征包括形成于过去交易或事项、导致经济利益流出、是现时义务、具有财务和法律性质。
8.ABCD解析:财务报表分析中常用的比率指标包括流动比率、速动比率、资产负债率和息税前利润率。
9.ABCD解析:审计程序包括风险评估、审计证据收集、审计工作底稿编制和审计报告编制。
10.ABCD解析:内部控制要素包括控制环境、风险评估、控制活动和信息与沟通。
三、判断题答案及解析
1.×解析:销售费用应当在销售时计入当期费用,不应计入存货成本。
2.√解析:融资租赁方式取得的固定资产,所有权在租赁期满后一般会转归承租人所有。
3.√解析:经营租赁方式取得的固定资产,租赁期内的维修费用应当计入管理费用。
4.×解析:权益法核算的投资收益是根据被投资企业的净资产变动来确认的,不一定是净利润。
5.×解析:采用年数总和法计提折旧时,折旧额在资产使用年限的后期会逐渐减少。
6.√解析:辞退福利应当在职工辞退时一次性计入当期费用。
7.√解析:负债的确认应当遵循实质重于形式的原则,即根据交易或事项的经济实质来判断。
8.√解析:流动比率越高,表明企业的短期偿债能力越强。
9.√解析:审计师在执行审计程序时,应当保持独立性和客观性。
10.√解析:内部控制的目标是保证企业财务报告的可靠性、经营的效率和效果以及遵守法律法规。
四、简答题答案及解析
1.收入确认的基本条件包括收入已实现或可实现、收入已发生、收入已引起经济利益流入企业、收入已导致企业资产增加或负债减少。
2.固定资产折旧是指将固定资产的成本在预计使用年限内,按照一定的方法系统分摊计入各期成本或费用。影响折旧计提的因素包括原值、预计使用年限、预计净残值和折旧方法。
3.长期股权投资核算的两种主要方法为成本法和权益法。成本法适用于对被投资企业不具有共同控制或重大影响的情况,权益法适用于对被投资企业具有共同控制或重大影响的情况。
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