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文档简介

住家保姆合同协议书休息

住家保姆合同协议书甲方（雇主）：姓名：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________乙方（保姆）：姓名：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方需要聘请住家保姆提供劳务服务，乙方具备相应能力且愿意承担此项工作，双方经友好协商，就乙方为甲方提供住家保姆服务事宜达成如下协议，特别就休息相关事项明确如下：一、休息时间安排1.每周固定休息日：乙方每周享有[X]天固定休息日，具体休息日期双方可根据实际情况提前协商确定。一般情况下，固定休息日应安排在[具体星期]，以便于甲方提前做好生活安排。2.法定节假日休息：乙方依法享有国家规定的法定节假日休息权利。在法定节假日期间，乙方如因甲方特殊需求继续工作，甲方应按照国家相关法律法规支付乙方加班费用，加班费用计算标准为[具体计算方式]。3.年假：乙方在甲方家连续工作满[X]个月后，享有每年[X]天的带薪年假。年假应在双方协商一致的时间段内安排，以确保甲方家庭生活不受较大影响。二、休息安排变更1.紧急情况：如甲方家庭遇有紧急情况（如突发疾病、重大事件等）需要乙方在其休息日继续工作，乙方应积极配合。甲方应在事后及时安排乙方补休同等时长，或按照双方约定支付相应报酬。2.其他特殊情况：因甲方特殊需求，需要对乙方的休息时间进行临时调整，甲方应提前[X]小时告知乙方，并与乙方协商确定补休时间或给予相应的补偿。补偿方式为[具体补偿标准，如支付额外日薪等]。三、请假制度1.乙方请假：乙方因个人原因需要请假时，应提前[X]天向甲方提出书面申请（如遇突发紧急情况，可先口头告知，事后补齐书面申请），详细说明请假事由和请假时长。经甲方同意后方可休假。未经甲方同意擅自离岗的，甲方有权按照日薪标准扣除相应工资。2.请假期间待遇：乙方请假期间，无工资待遇，但甲方可根据实际情况决定是否提供必要的生活支持（如保留食宿等）。四、沟通协调1.双方应就休息安排保持良好的沟通与协调。甲方应尊重乙方的休息权利，尽量合理安排家庭事务，避免不必要地影响乙方休息。乙方应理解甲方家庭生活的实际需求，在确保自身休息的同时，积极配合甲方处理相关事宜。2.若双方在休息安排上出现争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向相关劳动部门申请调解或依法通过法律途径解决。五、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签字/盖章）：__________________日期：______年__

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