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陕西高校就业协议书甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(毕业生):姓名:____________________性别:____________________身份证号:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于乙方为陕西高校的毕业生,有意向在甲方单位就业,甲方愿意接收乙方。经双方协商一致,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,签订本就业协议书,以资共同遵守。一、标的物或服务具体描述1.工作岗位:乙方同意毕业后到甲方担任____________________岗位工作。该岗位主要职责为____________________(详细描述岗位职责)。2.工作地点:甲方安排乙方在____________________(具体工作地点)工作。3.工作期限:自乙方毕业并正式报到之日起____年,即从____年__月__日至____年__月__日。二、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方规章制度履行工作职责。在乙方违反本协议约定或甲方规章制度时,有权根据相关规定进行处理。2.义务按照国家法律法规及本协议约定,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。按照国家有关规定和乙方工作岗位,确定乙方的工资报酬、福利待遇等,并按时足额支付。在乙方毕业前,应向乙方提供详细的岗位信息、工作要求及企业相关资料,便于乙方做好就业准备。在乙方毕业并报到后,应按照国家有关规定和本协议约定,及时为乙方办理就业手续,签订正式劳动合同。(二)乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供工作条件和劳动保护,按时足额支付工资报酬和福利待遇。在符合甲方规定的情况下,享有晋升、培训等职业发展机会。2.义务应如实向甲方提供个人信息及相关资料,保证所提供信息真实、准确、完整。按照本协议约定及甲方要求,按时完成学业并取得相应学历证书和学位证书。在毕业前应遵守学校各项规章制度,如有违反,应承担相应责任。毕业后应按照本协议约定的时间和地点到甲方报到,如因特殊原因需变更报到时间或地点,应提前通知甲方并取得甲方同意。报到后应遵守甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,保守甲方商业秘密和工作机密。三、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬:甲方支付乙方的工资报酬按照甲方薪酬制度执行,乙方试用期月工资为____元,试用期满后月工资不低于____元。甲方将根据乙方的工作表现、业绩考核等情况,适时调整乙方工资。2.福利待遇:甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)及住房公积金。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期及甲方规定的其他福利待遇。四、培训与服务期1.培训:甲方根据工作需要和乙方个人发展情况,有权安排乙方参加各类培训。培训内容包括但不限于专业技能培训、职业素养培训等。2.服务期:乙方参加甲方组织的专项培训后,双方可另行签订服务期协议,约定服务期限及违约责任。服务期内,乙方应按照服务期协议约定履行义务,如乙方违反服务期协议提前离职,应按照协议约定向甲方支付违约金。违约金的数额不得超过甲方提供的培训费用。甲方要求乙方支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。五、保密与竞业限制1.保密:乙方在工作期间及离职后,应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密,不得向任何第三方披露或使用。本条款的保密期限为自本协议生效之日起____年。2.竞业限制:如甲方认为有必要与乙方约定竞业限制条款,双方可另行签订竞业限制协议。在竞业限制期限内,乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。竞业限制期限不得超过二年,甲方应按照竞业限制协议约定向乙方支付经济补偿。六、协议的变更、解除与终止1.协议的变更:本协议履行期间,如有下列情形之一的,经双方协商一致,可以变更本协议:订立本协议所依据的法律法规、政策发生重大变化的。甲方经营状况发生重大变化,致使本协议无法继续履行的。乙方个人情况发生重大变化,致使本协议无法继续履行的。2.协议的解除:经双方协商一致,可以解除本协议。乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本协议:在试用期内被证明不符合录用条件的。严重违反甲方规章制度的。严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。被依法追究刑事责任的。法律法规规定的其他情形。甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本协议:未按照本协议约定提供劳动保护或者劳动条件的。未及时足额支付劳动报酬的。未依法为乙方缴纳社会保险费的。甲方的规章制度违反法律法规规定,损害乙方权益的。法律法规规定的其他情形。3.协议的终止:有下列情形之一的,本协议终止:本协议期满的。乙方毕业并取得相应学历证书和学位证书后,未在本协议约定的时间内到甲方报到,且未与甲方协商一致延长报到时间的。乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。甲方被依法宣告破产的。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。法律法规规定的其他情形。七、违约责任1.若甲方违反本协议约定,未按照国家有关规定和本协议约定为乙方提供工作条件、支付劳动报酬、办理就业手续等,应承担相应的违约责任,赔偿乙方因此遭受的损失。2.若乙方违反本协议约定,未按照本协议约定的时间和地点到甲方报到,或在报到后擅自离职,应向甲方支付违约金。违约金的数额按照乙方尚未履行的服务期月数乘以乙方月工资的____%计算。乙方还应赔偿甲方因乙方违约而遭受的其他损失,如招聘费用、培训费用等。3.如乙方违反保密和竞业限制条款,应按照本协议约定向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权要求乙方继续履行保密和竞业限制义务。八、争议解决本协议履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。本协议一式三份,甲乙双方各执一份,学校就业指导中心留存一份。2.本协议未尽事宜,按照国家法律法规及相关政策执行。如国家法律法规及

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