支持性就业协议书

支持性就业协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方有就业意愿并具备一定的就业能力，甲方为帮助乙方实现就业，提供支持性就业服务，双方经平等协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在通过甲方提供的支持性就业服务，协助乙方在合适的工作岗位上实现稳定就业，并保障双方在就业过程中的合法权益。二、服务内容及工作岗位（一）支持性就业服务内容1.就业评估：甲方将对乙方的身体状况、职业技能、工作能力、兴趣爱好等方面进行全面评估，以确定适合乙方的工作岗位类型和工作要求。2.岗位匹配：根据就业评估结果，甲方积极为乙方寻找、筛选并推荐与其能力和需求相匹配的工作岗位。3.就业指导：为乙方提供就业指导，包括求职技巧、职业素养、工作安全等方面的培训和指导，帮助乙方更好地适应工作环境。4.工作支持：在乙方就业初期，甲方将安排专人对乙方进行跟踪服务，及时了解乙方的工作情况，协调解决工作中出现的问题，为乙方提供必要的支持和帮助。（二）工作岗位具体描述1.工作岗位名称：____________________2.工作内容：详细描述乙方在该岗位上的主要工作职责和任务，例如：负责[具体工作事项1]，按照规定的流程和标准，确保工作质量达到[具体要求]。协助完成[具体工作事项2]，与团队成员密切配合，及时沟通工作进展和问题。参与[具体工作事项3]，积极提出合理化建议，提高工作效率和效果。明确工作的时间安排，包括正常工作时间、加班情况及休息休假制度等。例如：每周工作[X]天，每天工作[X]小时，正常工作时间为[具体时间段]，如有加班，加班时间及加班待遇按照国家及甲方相关规定执行。乙方享有法定节假日、年休假、病假等休息休假权利。3.工作地点：____________________三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权了解乙方的就业需求、工作能力和身体状况等信息，以便更好地为乙方提供支持性就业服务。按照本协议约定，根据乙方的实际情况和工作表现，合理调整工作岗位或提供其他就业支持措施。在乙方违反工作纪律或未能履行工作职责，给甲方或用人单位造成损失的情况下，有权要求乙方承担相应的赔偿责任。2.义务按照本协议约定，为乙方提供全面、专业的支持性就业服务，包括就业评估、岗位匹配、就业指导和工作支持等。积极为乙方寻找合适的工作岗位，并确保所推荐的工作岗位符合乙方的身体状况、职业技能和就业意愿，且工作环境安全、合法。在乙方就业过程中，与用人单位保持密切沟通，协调解决工作中出现的问题，维护乙方的合法权益。定期对乙方的就业情况进行跟踪和评估，根据评估结果及时调整服务方案，提高服务质量和效果。为乙方保守在就业服务过程中知悉的个人隐私和商业秘密。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供支持性就业服务，包括就业评估、岗位匹配、就业指导和工作支持等。在就业过程中，享有与其他劳动者同等的劳动报酬、休息休假、劳动保护、劳动条件等权利。对甲方提供的就业服务不满意或认为自身权益受到侵害时，有权向甲方提出异议或向有关部门投诉。2.义务如实向甲方提供个人的就业需求、工作能力、身体状况等信息，积极配合甲方进行就业评估和岗位匹配。按照甲方的指导和建议，努力提升自身的职业技能和就业能力，积极参加甲方组织的就业培训和指导活动。遵守甲方推荐的用人单位的工作纪律和规章制度，认真履行工作职责，按时、保质完成工作任务。在就业过程中，如遇工作问题或自身权益受到侵害，及时向甲方反馈，配合甲方协调解决。维护甲方的声誉和形象，不得从事任何损害甲方利益的行为。四、劳动报酬及福利待遇（一）劳动报酬1.乙方的劳动报酬由用人单位按照国家法律法规及用人单位的薪酬制度支付。甲方应确保用人单位按时足额支付乙方劳动报酬。2.劳动报酬的具体数额和支付方式如下：乙方的月工资为人民币[X]元。支付方式：用人单位于每月[具体日期]以货币形式将工资支付至乙方指定的银行账户。（二）福利待遇1.乙方享有与用人单位其他劳动者同等的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等。2.用人单位应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。五、工作期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年。在协议有效期内，乙方应积极配合甲方的就业服务工作，努力实现稳定就业。六、保密条款1.双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、个人隐私等信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用该等信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。七、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定为乙方提供支持性就业服务，导致乙方未能实现就业或遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括乙方因此遭受的直接经济损失以及为实现就业而支出的合理费用。2.如甲方违反保密义务，向第三方披露或使用乙方的个人隐私或商业秘密，给乙方造成损失的，甲方应依法承担赔偿责任。乙方有权要求甲方停止侵权行为，并采取措施消除影响。（二）乙方违约责任1.若乙方违反甲方推荐的用人单位的工作纪律和规章制度，给用人单位造成损失的，乙方应按照用人单位的要求承担赔偿责任。2.如乙方违反保密义务，向第三方披露或使用甲方的商业秘密或其他保密信息，给甲方造成损失的，乙方应依法承担赔偿责任。甲方有权要求乙方停止侵权行为，并采取措施消除影响。3.若乙方未按照本协议约定配合甲方的就业服务工作，或擅自中断就业，导致甲方的服务工作无法继续进行或给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括甲方为乙方提供服务所支出的费用以及预期收益损失。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充