2方就业协议书_第1页
2方就业协议书_第2页
2方就业协议书_第3页
2方就业协议书_第4页
2方就业协议书_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2方就业协议书甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(毕业生):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于乙方即将毕业并寻求就业机会,甲方愿意招聘乙方为其员工,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就乙方到甲方就业事宜达成如下协议:一、合同双方身份1.甲方作为用人单位,具备合法的用人资质和经营资格,有权招聘员工并与之签订劳动合同。2.乙方作为即将毕业的学生,具备完全民事行为能力,符合甲方招聘岗位的基本条件和要求。二、标的物或服务具体描述1.工作岗位:乙方同意在甲方担任[具体岗位名称]工作,该岗位主要职责为[详细描述岗位职责]。2.工作地点:甲方安排乙方在[具体工作地点]工作。3.工作内容及要求:乙方应按照甲方的工作安排,认真履行岗位职责,按时、按质、按量完成工作任务。工作内容应符合甲方的业务需求和相关标准,乙方需具备相应的专业知识和技能,遵守甲方的工作纪律和规章制度。4.服务期限:本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,至乙方毕业并正式与甲方签订劳动合同之日止。若乙方毕业后未能与甲方签订劳动合同,本协议自动终止。三、权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权根据自身业务需求和乙方的工作表现,合理调整乙方的工作岗位和工作内容。有权按照公司规定对乙方进行考核和评价,如乙方未能达到工作要求,甲方有权采取相应的措施,包括但不限于警告、调岗、解除协议等。2.义务向乙方如实介绍公司的基本情况、工作环境、工作条件、劳动报酬、福利待遇等相关信息,不得隐瞒或欺诈。按照本协议约定,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护,保障乙方在工作期间的人身安全和健康。在乙方毕业前,根据乙方的学习进度和工作表现,为乙方提供必要的指导和帮助,协助乙方顺利完成学业和实习任务。若乙方毕业后符合甲方的录用条件,甲方应按照法律法规和公司规定,及时与乙方签订正式劳动合同,并为乙方办理相关入职手续。(二)乙方权利义务1.权利有权了解甲方的基本情况、工作岗位要求、劳动报酬、福利待遇等相关信息,甲方应如实提供。在实习期间,有权按照本协议约定获得相应的实习补贴或报酬。对甲方违反本协议约定的行为,有权提出异议并要求甲方改正。2.义务如实向甲方提供个人简历、学习成绩、健康状况等相关信息,保证所提供信息的真实性和完整性。按照甲方的要求,按时、按质、按量完成实习任务和工作任务,遵守甲方的工作纪律和规章制度。在实习期间,尊重甲方的领导和同事,保守甲方的商业秘密和工作机密,不得泄露给任何第三方。乙方应努力学习专业知识,提高自身综合素质和业务能力,为毕业后顺利进入甲方工作做好充分准备。乙方应按照甲方的要求,参加相关培训和学习活动,不断提升自己的工作能力和业务水平。四、劳动报酬及福利待遇1.实习补贴或报酬:甲方按照[具体标准]向乙方支付实习补贴或报酬,支付方式为[支付周期和支付时间]。2.正式工资待遇:若乙方毕业后与甲方签订正式劳动合同,甲方将按照公司的薪酬制度和乙方的工作岗位、工作表现等因素,确定乙方的工资待遇,具体工资标准为[具体金额或计算方式]。工资发放时间为每月的[具体日期]。3.福利待遇:甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于[列举具体福利待遇,如社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等]。福利待遇按照国家法律法规和甲方公司规定执行。五、保密条款1.乙方在实习期间及毕业后,知悉甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等各类秘密信息(以下统称"保密信息")。乙方承诺严格遵守甲方的保密制度,对保密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限自本协议生效之日起[X]年。六、违约责任(一)甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付实习补贴或报酬,或未按照约定为乙方提供工作条件和劳动保护,乙方有权要求甲方支付拖欠的款项,并承担相应的赔偿责任。赔偿金额按照乙方因此遭受的实际损失计算。2.若甲方违反本协议约定,未在乙方毕业前按照法律法规和公司规定与乙方签订正式劳动合同,导致乙方遭受损失的,甲方应承担赔偿责任。赔偿范围包括乙方为准备进入甲方工作而支出的合理费用,以及因未能及时签订劳动合同而导致的工资损失等。(二)乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定按时、按质、按量完成实习任务和工作任务,或违反甲方的工作纪律和规章制度,甲方有权要求乙方改正,并可根据情节轻重扣除相应的实习补贴或报酬。若乙方的行为给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。赔偿金额按照甲方因此遭受的实际损失计算。2.若乙方违反本协议约定,向第三方披露或使用甲方的保密信息,乙方应向甲方支付违约金[具体金额],并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方的行为构成犯罪的,甲方将依法追究乙方的刑事责任。3.若乙方毕业后未能与甲方签订正式劳动合同,且未经甲方书面同意擅自与其他用人单位签订劳动合同,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。赔偿范围包括甲方为招聘乙方而支出的招聘费用、培训费用等直接损失,以及因乙方违约而导致甲方业务受到影响的间接损失。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。本协议未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论