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文档简介

解除酒店承包合同范本甲方(发包方):姓名:__________________身份证号:__________________地址:__________________联系电话:__________________乙方(承包方):公司名称:__________________统一社会信用代码:__________________法定代表人:__________________地址:__________________联系电话:__________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了《酒店承包合同》(以下简称"原合同"),就乙方承包甲方位于__________________的酒店事宜达成了一系列约定。现经双方友好协商,一致同意解除原合同,并就相关事宜达成如下协议:一、合同解除原因经双方协商一致,决定解除原合同,自本协议生效之日起,双方在原合同项下的权利义务即行终止。二、酒店相关情况说明(一)酒店位置及设施1.酒店位于__________________,占地面积为______平方米,建筑面积为______平方米。2.酒店内设有各类客房______间,包括标准间、豪华套房等不同房型,房间内配备有床、电视、空调、独立卫生间等基本设施。3.酒店拥有餐厅,可同时容纳______人就餐,餐厅装修风格为______,提供早、中、晚三餐及特色餐饮服务。4.酒店还设有会议室、健身房、棋牌室、游泳池等配套设施,以满足宾客的不同需求。(二)酒店经营状况截至合同解除之日,酒店的经营状况如下:1.财务状况乙方提供的财务报表显示,截至______年____月____日,酒店的资产总计为______元,其中流动资产为______元,固定资产为______元;负债总计为______元,其中流动负债为______元,长期负债为______元;所有者权益为______元。乙方在经营期间的收入情况为:______年____月至______年____月,累计营业收入为______元,其中客房收入为______元,餐饮收入为______元,其他收入(包括会议室、健身房、棋牌室等收入)为______元。乙方在经营期间的成本支出情况为:______年____月至______年____月,累计营业成本为______元,其中客房成本为______元,餐饮成本为______元,员工工资及福利为______元,水电费为______元,物料采购为______元,其他费用(包括租金、物业费、营销费用等)为______元。2.客户资源乙方在经营期间积累了一定数量的客户资源,包括但不限于会员信息、协议客户等。截至合同解除之日,酒店的会员数量为______人,协议客户数量为______家。三、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议的约定,妥善处理酒店的各项事务,包括但不限于资产交接、员工安置、客户通知等。有权对乙方在经营酒店期间的财务状况进行审计和监督,确保乙方如实提供财务报表和相关资料。有权要求乙方承担因违反本协议或原合同约定而给甲方造成的损失。2.义务协助乙方办理酒店相关证照的注销或变更手续,所需费用由乙方承担。向乙方提供酒店经营所需的相关资料和文件,确保乙方能够顺利完成酒店的交接工作。在乙方完成酒店交接工作后,按照本协议的约定向乙方支付相应的款项。(二)乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议的约定,支付乙方在经营酒店期间应得的款项,包括但不限于经营利润、押金、预付款等。有权要求甲方协助办理酒店相关证照的注销或变更手续,所需费用由乙方承担。有权在本协议约定的范围内,自主处理酒店的剩余资产和库存物资。2.义务按照本协议的约定,妥善处理酒店的各项事务,包括但不限于资产交接、员工安置、客户通知等。向甲方如实提供酒店在经营期间的财务报表和相关资料,配合甲方进行审计和监督。承担因违反本协议或原合同约定而给甲方造成的损失。在合同解除后,负责清理酒店内的所有物品和设备,确保酒店场地整洁、设施完好。未经甲方书面同意,不得擅自拆除或损坏酒店的任何设施设备。在合同解除后,停止以甲方酒店的名义进行任何经营活动,并及时通知甲方的所有客户本合同已解除。四、资产交接(一)交接范围1.酒店的固定资产,包括但不限于建筑物、装修装饰、设备设施等。具体清单见附件一《酒店固定资产交接清单》。2.酒店的流动资产,包括但不限于现金、银行存款、应收账款、库存物资等。具体清单见附件二《酒店流动资产交接清单》。3.酒店的无形资产,包括但不限于商标、品牌、会员信息、协议客户等。乙方应向甲方提供相关的清单和资料,并协助甲方办理相关的变更或交接手续。(二)交接方式1.双方应在本协议签订后的______个工作日内,共同指定专人进行资产交接工作。交接工作应在酒店现场进行,确保交接过程的公开、透明。2.交接过程中,双方应按照资产交接清单逐一核对资产的数量、质量和状态,并在清单上签字确认。如有异议,应及时协商解决。3.对于需要办理产权变更或登记手续的资产,乙方应在交接完成后的______个工作日内,协助甲方办理相关手续,所需费用由乙方承担。(三)交接时间资产交接工作应在本协议生效后的______个工作日内完成。如因特殊情况需要延长交接时间的,双方应协商一致,并签订书面补充协议。五、员工安置(一)员工情况酒店现有员工______人,其中管理人员______人,客房部员工______人,餐饮部员工______人,其他部门员工______人。(二)安置方式1.乙方应按照国家法律法规和劳动合同的约定,妥善处理与员工的劳动关系。在合同解除前,乙方应与员工协商一致,解除劳动合同,并按照相关规定支付员工的经济补偿。2.对于愿意继续留在酒店工作的员工,甲方应根据实际情况决定是否予以录用。如甲方决定录用,应与员工重新签订劳动合同,并按照新的劳动合同履行双方的权利义务。3.乙方应协助甲方做好员工的交接工作,包括但不限于提供员工档案、工资清单、工作交接记录等资料,确保员工能够顺利过渡到甲方管理。六、费用结算(一)经营利润结算1.双方同意,以乙方提供的财务报表为基础,结合酒店的实际经营情况,对乙方在经营期间的经营利润进行结算。经双方共同核算,乙方在经营期间的经营利润为______元。2.甲方应在本协议生效后的______个工作日内,将经营利润支付至乙方指定的银行账户。(二)押金及预付款结算1.乙方在经营酒店期间,向甲方支付了押金______元。合同解除后,甲方应在资产交接完成后的______个工作日内,将押金退还给乙方。2.乙方在经营酒店期间,收取了客户的预付款______元。合同解除后,乙方应负责将剩余的预付款退还给客户,并将相关情况告知甲方。如因乙方原因导致客户要求退还预付款而产生的纠纷,由乙方负责处理并承担相应的责任。(三)其他费用结算1.乙方在经营酒店期间,因经营需要向第三方支付的款项,如租金、水电费、物料采购费等,由乙方负责结算并支付。如因乙方未及时结算或支付上述费用而给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。2.甲方在协助乙方办理酒店相关证照的注销或变更手续过程中产生的费用,由乙方承担。乙方应在甲方提供费用清单后的______个工作日内,将费用支付至甲方指定的银行账户。七、违约责任(一)甲方违约责任1.若甲方未按照本协议的约定支付乙方应得的款项,每逾期一日,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。逾期超过______日的,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付全部应得款项及违约金。2.若甲方未按照本协议的约定协助乙方办理酒店相关证照的注销或变更手续,导致乙方遭受损失的,甲方应承担赔偿责任。(二)乙方违约责任1.若乙方未按照本协议的约定妥善处理酒店的各项事务,包括但不限于资产交接、员工安置、客户通知等,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。2.若乙方未按照本协议的约定如实提供酒店在经营期间的财务报表和相关资料,或者提供虚假资料的,甲方有权解除本协议,并要求乙方返还已支付的款项及利息,同时乙方应按照已支付款项的______%向甲方支付违约金。3.若乙方违反本协议的约定,擅自拆除或损坏酒店的任何设施设备,乙方应负责修复或赔偿,并按照设施设备价值的______%向甲方支付违约金。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典及相关法律法规的规定。如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议不一

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