办税相关知识试题及答案_第1页
办税相关知识试题及答案_第2页
办税相关知识试题及答案_第3页
办税相关知识试题及答案_第4页
办税相关知识试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

办税相关知识试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)1.增值税专用发票的最高开票限额由()审批。A.国家税务总局B.省级税务机关C.区县税务机关答案:C2.企业所得税的税率一般是()。A.15%B.20%C.25%答案:C3.小规模纳税人增值税征收率通常是()。A.1%B.3%C.5%答案:B4.纳税申报的方式不包括()。A.网上申报B.电话申报C.口头申报答案:C5.下列属于流转税的是()。A.企业所得税B.增值税C.房产税答案:B6.税务登记的期限是自领取营业执照之日起()日内。A.10B.15C.30答案:C7.个人所得税中综合所得适用的税率是()。A.比例税率B.超额累进税率C.定额税率答案:B8.发票的基本联次不包括()。A.存根联B.记账联C.抵扣联答案:C9.城市维护建设税的计税依据是()。A.增值税B.消费税C.增值税和消费税答案:C10.企业年度汇算清缴的时间是()。A.1月1日-3月31日B.3月1日-5月31日C.1月1日-5月31日答案:B多项选择题(每题2分,共10题)1.以下属于纳税申报方式的有()A.上门申报B.邮寄申报C.数据电文申报答案:ABC2.增值税的计税方法包括()A.一般计税方法B.简易计税方法C.核定计税方法答案:AB3.企业所得税的不征税收入有()A.财政拨款B.依法收取并纳入财政管理的行政事业性收费C.国债利息收入答案:AB4.个人所得税专项附加扣除包括()A.子女教育B.继续教育C.大病医疗答案:ABC5.下列属于发票种类的有()A.增值税专用发票B.增值税普通发票C.机动车销售统一发票答案:ABC6.税务行政处罚的种类有()A.罚款B.没收违法所得C.停止出口退税权答案:ABC7.纳税信用等级分为()A.A级B.B级C.M级答案:ABC8.城市维护建设税的税率有()A.7%B.5%C.1%答案:ABC9.印花税的征税范围包括()A.合同B.产权转移书据C.营业账簿答案:ABC10.以下可以作为税前扣除凭证的有()A.发票B.财政票据C.完税凭证答案:ABC判断题(每题2分,共10题)1.所有企业都需要缴纳企业所得税。()答案:错2.小规模纳税人不能自行开具增值税专用发票。()答案:错3.纳税申报期限是固定不变的。()答案:错4.个人所得税由单位代扣代缴,无需自行申报。()答案:错5.发票可以转借他人使用。()答案:错6.企业的所有费用都可以在企业所得税前全额扣除。()答案:错7.增值税普通发票可以用于抵扣进项税额。()答案:错8.印花税实行按次计征和按期计征两种征收方式。()答案:对9.税务机关有权对纳税人的账簿、记账凭证等进行检查。()答案:对10.企业年度亏损就不需要进行汇算清缴。()答案:错简答题(每题5分,共4题)1.简述增值税一般纳税人和小规模纳税人的区别一般纳税人可抵扣进项税,适用税率较高;小规模纳税人不可抵扣,征收率较低。一般纳税人财务核算要求更严格,小规模纳税人相对简便。2.企业所得税税前扣除的基本原则有哪些真实性原则,实际发生;合法性原则,符合法律法规;合理性原则,支出合理必要;相关性原则,与取得收入相关。3.简述纳税申报的重要性保证国家税收及时足额入库;使税务机关了解企业纳税情况;明确纳税人纳税义务,避免税务风险,维护良好纳税信用。4.个人所得税专项附加扣除如何申报可通过单位代扣,在每月发工资时扣除;也可年度汇算清缴时,自行向税务机关申报扣除,通过APP或办税服务厅办理。讨论题(每题5分,共4题)1.讨论如何优化纳税服务以提高纳税人满意度优化办税流程,简化手续;加强信息化建设,提供便捷办税渠道;提升税务人员服务态度与专业素养;开展针对性纳税辅导。2.谈谈税收政策变化对企业财务管理的影响影响企业成本核算,不同政策下成本列支有别;影响资金规划,税收优惠可增加资金;影响利润计算,进而影响分配决策,企业要及时调整策略。3.探讨如何加强企业税务风险管理建立完善税务风险内控机制,规范核算;关注政策变化,及时调整;加

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论