汽车实训室日常管理制度

汽车实训室日常管理制度总则1.目的为加强汽车实训室的规范化管理，确保实训教学、实践操作、技能培训等工作的顺利开展，提高实训室的使用效率和安全性，特制定本管理制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有汽车实训室及其相关使用人员，包括实训教师、学生、培训学员以及其他因工作需要进入实训室的人员。3.管理原则遵循“安全第一、规范操作、高效利用、服务教学”的原则，保障实训室设备的正常运行，维护良好的实训教学秩序，培养学生和员工的专业技能和职业素养。实训室使用管理1.使用申请实训教学课程需使用实训室的，任课教师应提前[X]个工作日填写《汽车实训室使用申请表》，详细注明使用时间、实训项目、参与人数等信息，提交至实训室管理部门。非教学用途的实训、培训、技能竞赛等活动，主办部门需提前[X]个工作日向实训室管理部门提交申请，经审批同意后方可使用。2.审批流程实训室管理部门收到使用申请后，应及时进行审核。审核内容包括申请用途、时间安排、人员资质等是否符合实训室管理规定和教学、培训计划。对于教学用途的申请，审核通过后直接安排使用；对于非教学用途的申请，需报分管领导审批，审批通过后由实训室管理部门通知申请部门安排使用。3.使用安排实训室管理部门根据审批结果，按照先教学后其他的原则，统一安排实训室的使用时间和顺序。如遇多个申请部门使用时间冲突，由实训室管理部门根据实际情况进行协调，优先保障教学任务的完成。4.使用变更已获批的使用申请如需变更使用时间、实训项目或参与人数等信息，申请部门应提前[X]个工作日向实训室管理部门提交变更申请，经重新审批后方可变更。如因特殊情况无法提前申请变更，需及时与实训室管理部门沟通说明原因，经同意后方可临时变更，但事后应补办相关手续。人员管理1.实训教师职责实训教师应提前熟悉实训教学内容和要求，制定详细的实训教学计划，并在实训前向学生讲解实训目的、步骤、操作规程及安全注意事项。实训过程中，实训教师要认真指导学生操作，及时纠正学生的错误操作，确保实训教学质量和学生安全。实训结束后，实训教师应组织学生清理实训场地，检查设备设施是否完好，填写实训教学记录，并对学生的实训成绩进行评定。2.学生行为规范学生进入实训室必须遵守实训室管理制度，听从实训教师的指挥，不得擅自操作设备设施。学生应爱护实训室的设备、工具、材料等，不得随意损坏或丢失。如因违反规定造成损坏或丢失的，应照价赔偿。学生在实训过程中要保持良好的秩序和环境卫生，不得在实训室内吸烟、饮食、嬉戏打闹等。3.其他人员管理因工作需要进入实训室的其他人员，如培训学员、技能竞赛选手等，应在相关人员的陪同下进入，并遵守实训室的各项管理制度。外来参观人员如需进入实训室，须提前向公司相关部门申请，经同意后由专人陪同参观，参观过程中不得触摸设备设施，不得影响正常的实训教学秩序。设备设施管理1.设备采购与验收根据实训教学和技能培训的需求，由实训室管理部门提出设备采购计划，经公司领导审批后进行采购。设备到货后，实训室管理部门应组织相关人员按照采购合同和设备清单进行验收，检查设备的数量、规格、型号、质量等是否符合要求。验收合格后，办理入库手续，并建立设备台账。2.设备安装与调试对于新采购的设备，由专业技术人员按照设备安装说明书进行安装和调试，确保设备正常运行。在设备安装调试过程中，实训室管理部门应做好记录，包括设备安装时间、调试情况、存在问题及解决方法等。3.设备日常维护实训室管理部门应制定设备日常维护计划，明确设备维护责任人，定期对设备进行清洁、保养、检查等维护工作。设备维护责任人在维护设备过程中，如发现设备故障或损坏，应及时报告实训室管理部门，并填写《设备维修申请表》。4.设备维修与报废对于一般性设备故障，由实训室管理部门安排专业维修人员进行维修；对于复杂设备故障或重大问题，应及时联系设备供应商或专业维修机构进行维修。设备维修后，维修人员应填写维修记录，包括维修时间、故障原因、维修方法及更换的零部件等信息。对于已损坏且无法修复或技术性能严重落后、无使用价值的设备，由实训室管理部门提出报废申请，经公司领导审批后进行报废处理。报废设备应及时清理出实训室，并做好资产核销工作。5.工具与材料管理实训室应配备齐全的实训工具，并建立工具台账，明确工具的领用、归还和保管责任。实训材料应根据实训教学需求进行采购和管理，实行限额领料制度，确保材料的合理使用和节约。工具和材料使用后，使用人员应及时清理并归还至指定地点，保持实训室的整洁和有序。安全管理1.安全制度与教育实训室应建立健全安全管理制度，明确安全责任人，制定安全操作规程和应急预案。定期组织实训教师、学生及其他使用人员进行安全教育培训，提高安全意识和应急处理能力。安全教育培训应包括安全法规、操作规程、事故案例分析等内容，并做好记录。2.安全检查与隐患排查实训室管理部门应定期对实训室进行安全检查，包括设备设施安全、电气安全、消防安全、环境卫生等方面。安全检查应做好记录，对发现的安全隐患及时进行整改。鼓励全体人员积极参与安全隐患排查工作，如发现安全隐患应及时报告实训室管理部门，对及时发现并报告重大安全隐患的人员给予奖励。3.安全防护措施实训室应配备必要的安全防护用品，如安全帽、安全鞋、防护手套、护目镜等，并确保其完好有效。根据实训项目的特点，设置相应的安全警示标识，提醒使用人员注意安全。在进行危险作业时，如电气维修、设备吊装等，必须严格按照操作规程进行，并采取相应的安全防护措施，确保作业安全。4.事故应急处理如发生安全事故，现场人员应立即采取应急措施，如切断电源、疏散人员、抢救伤员等，并及时报告实训室管理部门和公司领导。实训室管理部门应迅速启动应急预案，组织相关人员进行事故调查和处理，分析事故原因，总结经验教训，提出改进措施，防止事故再次发生。环境卫生管理1.卫生标准实训室应保持整洁、卫生，地面无杂物、无积水，设备设施表面清洁无灰尘。实训台上的工具、材料摆放整齐，实训结束后应及时清理。实训室的门窗、墙壁、天花板等应保持干净，无蜘蛛网、无污渍。2.卫生清扫实训教师和学生应在每次实训结束后，对各自负责的实训区域进行清扫，保持实训场地的整洁。实训室管理部门应定期组织全面的卫生清扫工作，包括地面清洁、设备擦拭、门窗玻璃清洁等，确保实训室环境符合卫生标准。3.垃圾分类处理实训室应设置分类垃圾桶，对垃圾进行分类投放，包括可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他