交警路面管理制度

交警路面管理制度总则目的为加强交警路面管理工作，规范交警执法行为，提高交通管理效能，保障道路交通安全畅通，特制定本制度。适用范围本制度适用于本辖区内所有交警路面执勤执法活动。基本原则1.依法管理原则：严格依据国家法律法规开展路面交通管理工作。2.公正公平原则：对各类交通违法行为一视同仁，公正处理。3.文明执勤原则：注重执法方式方法，做到文明礼貌、理性平和。4.高效便民原则：提高工作效率，方便群众办事，及时解决交通问题。岗位职责路面执勤交警职责1.维护道路交通秩序，指挥疏导交通，纠正交通违法行为。2.处理交通事故，勘查现场，调查取证，认定责任，依法处理。3.开展交通安全宣传教育，提高群众交通安全意识。4.接受群众求助，提供必要的帮助和服务。5.完成上级交办的其他路面交通管理任务。中队负责人职责1.组织领导中队路面执勤执法工作，制定工作计划和措施。2.合理安排警力，确保路面勤务有序开展。3.监督检查民警执法情况，及时纠正不规范行为。4.协调与其他部门的工作关系，保障交通管理工作顺利进行。5.定期总结分析路面交通管理工作情况，向上级汇报。大队领导职责1.全面负责大队路面交通管理工作的决策和部署。2.指导、监督中队开展工作，解决工作中的重大问题。3.协调与相关部门的沟通协作，争取支持配合。4.组织开展专项整治行动，维护道路交通秩序。5.对交警队伍建设进行指导和管理，提高队伍整体素质。勤务安排勤务模式1.定时勤务：按照固定的时间和路段安排执勤警力，确保重点时段和路段的管控。2.弹性勤务：根据交通流量变化，灵活调整警力部署，提高勤务效能。3.高峰勤务：在早晚交通高峰时段，加强主要路口和路段的指挥疏导。4.平峰勤务：平峰时段加强对重点区域和违法行为的巡查管控。勤务计划制定1.中队根据辖区交通状况、事故特点和工作重点，每月制定详细的勤务计划。2.勤务计划应明确各时段、路段的警力安排、工作任务和目标要求。3.大队对中队的勤务计划进行审核，确保科学合理、符合实际。勤务调整1.根据交通形势变化、突发事件等情况，及时调整勤务安排。2.调整勤务需提前通知相关民警，并做好交接工作。3.对临时增加的勤务任务，要迅速组织警力执行。执法规范执法准备1.执勤交警上岗前应检查警容风纪，携带必要的执法装备，如对讲机、执法记录仪、酒精测试仪等。2.熟悉相关法律法规和业务知识，明确执法任务和要求。3.了解执勤路段的交通状况和可能出现的问题，制定应对措施。现场执法1.纠正交通违法行为时，应表明执法身份，使用规范的执法语言和手势。2.对违法行为进行调查取证，收集相关证据材料，如照片、视频、证人证言等。3.依法告知当事人违法行为的事实、处罚依据和当事人的权利。4.按照规定的程序和标准实施处罚，开具法律文书。5.处理交通事故时，要及时勘查现场，保护现场证据，积极救助伤者。执法监督1.大队、中队定期对交警执法情况进行检查，发现问题及时纠正。2.利用执法记录仪等设备对执法过程进行全程记录，接受群众监督。3.设立举报电话和信箱，接受社会各界对交警执法问题的举报和投诉，及时调查处理。交通事故处理接警与出警1.设立专门的交通事故报警电话，确保24小时畅通。2.接警人员接到报警后，应详细询问事故发生的时间、地点、伤亡情况等信息，并做好记录。3.迅速指派就近的交警赶赴现场，同时通知急救、消防等相关部门。现场勘查1.交警到达事故现场后，应立即设置警示标志，保护现场。2.对事故现场进行勘查，包括拍照、绘制现场图、测量相关数据等。3.询问当事人、证人，收集事故证据。责任认定1.根据现场勘查和调查取证情况，按照交通事故责任认定规则，及时作出责任认定。2.制作交通事故责任认定书，送达当事人，并告知当事人申请复核的权利和期限。损害赔偿调解1.对适用简易程序处理的交通事故，可当场进行损害赔偿调解。2.对适用一般程序处理的交通事故，在事故责任认定后，组织双方当事人进行损害赔偿调解。3.调解应遵循自愿、合法的原则，制作调解记录，达成协议的签订调解书。事故处理期限1.简易程序处理的交通事故，应当在现场勘查之日起10日内制作事故认定书。2.一般程序处理的交通事故，应当在勘查现场之日起30日内制作事故认定书；经上一级公安机关交通管理部门批准，可以延长10日。交通安全宣传教育宣传内容1.交通安全法律法规，如《道路交通安全法》等。2.安全驾驶知识和技能，如防御性驾驶、文明驾驶等。3.交通事故案例及教训，提高群众安全意识。4.交通文明行为倡导，如礼让斑马线、遵守交通信号等。宣传方式1.开展交通安全宣传活动，如交通安全宣传日、宣传周等。2.利用媒体进行宣传，如电视、广播、报纸、网络等。3.在学校、社区、企业等场所举办交通安全讲座。4.发放交通安全宣传资料，如宣传手册、海报等。5.利用交通设施进行宣传，如设置交通安全宣传栏、标语等。宣传对象1.机动车驾驶人，定期组织交通安全培训。2.行人、非机动车驾驶人，加强日常宣传教育。3.中小学生，开展交通安全进校园活动。4.社区居民，提高交通安全意识。装备管理装备配备1.根据交警路面执勤执法工作需要，配备必要的交通管理装备，如警车、摩托车、对讲机、执法记录仪、酒精测试仪、反光背心等。2.定期对装备进行检查和维护，确保装备性能良好。装备使用1.民警应按照规定正确使用装备，不得转借他人。2.执法记录仪等装备要在执法过程中全程开启，做好记录工作。3.警车等交通工具要严格按照规定使用，不得公车私用。装备维护与更新1.建立装备维护保养制度，定期对装备进行维护保养，及时排除故障。2.根据装备使用年限和实际工作需要，适时更新装备，提高装备水平。考核与奖惩考核内容1.执法工作情况，包括执法规范、事故处理、违法行为查处等。2.勤务执行情况，如出勤情况、勤务效果等。3.交通安全宣传教育工作开展情况。4.群众满意度，通过投诉举报、民意调查等方式进行评价。考核方式1.日常考核，由中队负责人对民警日常工作进行检查和记录。2.定期考核，大队每季度对中队和民警进行一次全面考核。3.专项考核，针对某项重点工作或专项行动进行考核。奖励1.对工作表现突出、成绩显著的交警个人或集体，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。惩罚1.对违反本制度及相