活动扶梯安全管理制度

活动扶梯安全管理制度一、总则（一）目的为加强公司活动扶梯的安全管理，确保员工、客户及其他相关人员在使用活动扶梯过程中的人身安全，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有活动扶梯的运行、维护、检查及相关管理活动。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将保障人员安全放在首位，采取一切必要措施预防事故发生。2.预防为主原则：通过定期检查、维护保养、人员培训等手段，提前发现和消除安全隐患。3.责任明确原则：明确各部门及人员在活动扶梯安全管理中的职责，做到责任到人。二、管理职责（一）设备管理部门1.负责活动扶梯的日常管理工作，包括建立设备档案、制定维护保养计划等。2.定期组织对活动扶梯进行全面检查，及时发现并处理设备故障和安全隐患。3.负责联系专业的电梯维修公司，对活动扶梯进行维修、保养和改造工作。（二）安全管理部门1.监督活动扶梯安全管理制度的执行情况，对违规行为进行纠正和处罚。2.参与活动扶梯事故的调查和处理，提出改进措施和建议。3.开展安全教育培训工作，提高员工的安全意识和应急处理能力。（三）使用部门1.负责本部门活动扶梯的日常使用管理，指定专人负责操作和维护。2.教育本部门员工正确使用活动扶梯，发现异常情况及时报告。3.配合设备管理部门和安全管理部门做好活动扶梯的相关工作。（四）操作人员1.严格按照操作规程操作活动扶梯，确保设备正常运行。2.负责活动扶梯的日常清洁和简单维护工作，及时发现并报告设备故障。3.在设备运行期间，密切关注运行情况，如发现异常应立即采取措施并报告。三、活动扶梯的采购与安装（一）采购要求1.选择具有良好信誉和资质的供应商，确保所采购的活动扶梯符合国家相关标准和规定。2.采购的活动扶梯应具备完整的技术资料，包括产品合格证、使用说明书、安装图纸等。（二）安装要求1.由专业的电梯安装公司进行活动扶梯的安装工作，安装人员应具备相应的资质证书。2.安装过程中，应严格按照安装图纸和操作规程进行施工，确保安装质量。3.安装完成后，必须经质量监督部门验收合格后方可投入使用。四、活动扶梯的运行管理（一）操作规程1.活动扶梯启动前，操作人员应检查设备周围是否有障碍物，确认安全后按下启动按钮。2.运行过程中，操作人员应站在规定位置，密切关注扶梯运行情况，严禁倚靠扶手带或在扶梯上玩耍、奔跑。3.当发现扶梯运行异常时，操作人员应立即按下急停按钮，并及时报告相关部门。4.活动扶梯停止运行后，操作人员应将控制开关置于停止位置，并做好设备的清洁和保养工作。（二）运行时间与频次1.根据公司的实际情况，合理确定活动扶梯的运行时间和频次，确保满足人员通行需求。2.在高峰时段，应适当增加运行频次，以提高运输能力。3.在非营业时间或人员流量较少时，可适当减少运行时间或停止运行。（三）运行记录1.操作人员应如实填写活动扶梯运行记录，包括运行时间、运行状况、故障情况等。2.运行记录应妥善保存，以备查阅和分析。五、活动扶梯的维护保养（一）日常维护保养1.操作人员每天在设备运行前、运行中、运行后进行常规检查，包括检查扶手带、梯级、梳齿板、驱动装置、制动装置等部件的运行情况。2.对活动扶梯的外观进行清洁，清除梯级上的杂物和油污。3.检查设备的润滑情况，按照规定添加润滑油。（二）定期维护保养1.设备管理部门应制定详细的定期维护保养计划，明确维护保养的内容、周期和责任人。2.定期维护保养工作应由专业的电梯维修人员进行，维护保养内容包括对设备的机械部件、电气系统、安全装置等进行全面检查、调整和维修。3.每次定期维护保养工作完成后，应填写维护保养记录，并由维修人员和使用部门负责人签字确认。（三）维修与改造1.当活动扶梯出现故障时，设备管理部门应及时联系专业的电梯维修公司进行维修。维修人员应在接到通知后尽快到达现场，查明故障原因并进行修复。2.对于存在安全隐患或技术落后的活动扶梯，应根据实际情况进行改造。改造工作应委托具有相应资质的单位进行，改造后需经质量监督部门验收合格方可投入使用。六、活动扶梯的安全检查（一）日常检查1.操作人员在每次使用活动扶梯前，应对设备进行简单的外观检查，确认设备正常后才能启动。2.安全管理部门和设备管理部门应不定期对活动扶梯进行日常巡查，检查设备的运行状况和安全设施的有效性。（二）定期检查1.设备管理部门每月组织一次对活动扶梯的全面检查，检查内容包括设备的机械性能、电气系统、安全装置等。2.安全管理部门每季度对活动扶梯进行一次专项安全检查，重点检查安全管理制度的执行情况、设备的安全运行状况等。3.每年邀请专业的电梯检测机构对活动扶梯进行定期检测，确保设备符合国家相关标准和规定。（三）节日及重大活动前检查1.在节日及重大活动前，设备管理部门应对活动扶梯进行全面检查和维护保养，确保设备处于良好的运行状态。2.安全管理部门在节日及重大活动期间加强对活动扶梯的现场监督检查，确保人员安全。（四）检查记录与报告1.每次检查工作完成后，检查人员应填写检查记录，详细记录检查情况和发现的问题。2.对于检查中发现的安全隐患，应立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施。整改完成后，应进行复查，确保隐患消除。3.对检查中发现的重大安全问题，应及时向上级领导报告，并采取有效的临时措施，确保人员安全。七、应急管理（一）应急预案制定1.设备管理部门应制定活动扶梯应急预案，明确应急处置流程、各部门及人员的职责分工等。2.应急预案应定期进行演练和修订，确保其有效性和可操作性。（二）应急处置流程1.当活动扶梯发生事故或故障时，操作人员应立即按下急停按钮，并及时报告相关部门。2.安全管理部门接到报告后，应立即启动应急预案，组织救援人员赶赴现场进行救援。3.在救援过程中，应采取有效的措施保护现场，防止事故扩大。同时，及时通知专业的电梯维修人员进行抢修。4.对受伤人员应及时进行救治，并做好事故调查和处理工作。（三）应急培训与演练1.安全管理部门应定期组织员工进行活动扶梯应急培训，提高员工的应急处置能力。2.设备管理部门应每年至少组织一次活动扶梯应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，发现问题及时进行改进。八、人员培训（一）培训计划1.安全管理部门应制定活动扶梯安全培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训计划应根据公司的实际情况和员工的需求进行制定，确保培训工作的针对性和实效性。（二）培训内容1.活动扶梯的基本原理和操作规程。2.安全注意事项和应急处置方法。3.相关法律法规和标准要求。（三）培训方式1.内部培训：由安全管理部门或设备管理部门的专业人员进行授课，培训对象为公司全体员工。2.外部培训：邀请专业的电梯培训机构或专家进行授课，培训对象为活动扶梯操作人员、维护保养人员等关键岗位人员。（四）培训考核1.对参加培训的人员进行考核，考核方式可采用理论考试、实际操作等多种形式。2.考核合格的人员方可上岗作业，对考核不合格的人员应进行补考或重新培训，直至合格为止。九、安全责任追究（一）责任界定1.因违反活动扶梯安全管理制度、操作规程或工作失职导致事故发生的，将追究相关人员的责任。2.对于设备管理部门、安全管理部门及使用部门在活动扶梯安全管