公共政策历年试题及答案_第1页
公共政策历年试题及答案_第2页
公共政策历年试题及答案_第3页
公共政策历年试题及答案_第4页
公共政策历年试题及答案_第5页
全文预览已结束

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

公共政策历年试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)1.公共政策的核心要素是()A.利益B.权力C.规范D.目标2.公共政策制定的首要环节是()A.目标确立B.方案设计C.问题认定D.结果评估3.以下属于政策执行主体的是()A.企业B.公民C.政府部门D.社会团体4.政策评估的主要依据是()A.政策目标B.政策方案C.政策成本D.政策收益5.渐进决策模型的提出者是()A.西蒙B.林德布洛姆C.伊斯顿D.拉斯韦尔6.公共政策的基本功能不包括()A.导向功能B.调控功能C.分配功能D.监督功能7.政策问题的认定主体是()A.政府B.专家C.公民D.以上都是8.政策终结的主要形式不包括()A.替代B.合并C.分解D.评估9.下列属于公共政策直接主体的是()A.利益集团B.大众传媒C.代议机关D.公民个人10.政策规划的基本特性不包括()A.目标导向B.变革取向C.选择取向D.稳定取向二、多项选择题(每题2分,共10题)1.公共政策的特征有()A.政治性B.权威性C.价值选择性D.层次性2.政策议程的类型包括()A.系统议程B.政府议程C.公众议程D.媒体议程3.政策执行的手段有()A.行政手段B.法律手段C.经济手段D.思想引导手段4.政策评估的类型有()A.正式评估B.非正式评估C.内部评估D.外部评估5.公共政策分析的基本要素包括()A.政策问题B.政策目标C.政策方案D.政策模型6.政策终结的对象有()A.政策功能B.政策组织C.政策计划D.政策执行7.公共政策的直接主体包括()A.立法机关B.行政机关C.司法机关D.执政党8.政策方案设计的基本原则有()A.紧扣政策目标B.规划多重方案C.方案彼此独立D.方案要有创新9.影响政策执行的因素有()A.政策本身的质量B.执行机构的效能C.目标群体的态度D.政策环境10.政策调整的内容包括()A.政策目标调整B.政策方案调整C.政策执行主体调整D.政策执行方式调整三、判断题(每题2分,共10题)1.公共政策只对部分社会成员产生影响。()2.政策问题的确认是政策制定过程的起点。()3.政策执行就是简单地照章办事。()4.政策评估主要是对政策结果的评估。()5.理性决策模型在现实中完全可行。()6.公共政策的分配功能只涉及物质利益分配。()7.政策终结意味着政策失败。()8.利益集团可以直接制定公共政策。()9.政策调整是对政策的局部修正、补充和完善。()10.政策规划过程中不需要考虑公众意见。()四、简答题(每题5分,共4题)1.简述公共政策的导向功能。答:公共政策的导向功能指政策对人们的行为和事物发展方向具有引导作用。通过设定目标、规定行为准则等,引导社会资源的分配和人们行动选择,朝着政策制定者期望方向发展。2.简述政策议程建立的条件。答:一是公民对问题的广泛关注和强烈诉求;二是有明显的问题症状和影响;三是政治领袖的重视和推动;四是危机事件的触发;五是大众传媒的有力传播。3.简述政策执行偏差的表现形式。答:主要有替代式执行,即“挂羊头卖狗肉”;选择性执行,只执行部分内容;附加式执行,额外增加不合理内容;象征式执行,只做表面功夫不落实。4.简述政策评估的作用。答:有助于判断政策目标达成程度,了解政策实际效果;发现政策问题,为政策调整完善提供依据;监督政策执行,提高政策执行效率;合理配置政策资源,避免浪费。五、讨论题(每题5分,共4题)1.讨论公共政策制定中如何平衡不同利益群体的诉求。答:首先要建立畅通的利益表达渠道,让各群体发声。其次在政策制定过程中进行充分调研,了解各方利益。然后通过协商、听证等民主方式,促进群体间沟通。最后以公平公正为原则,综合考量,寻求利益平衡点,使政策兼顾各方利益。2.谈谈政策执行过程中如何提高执行力。答:要明确执行责任,确保职责清晰;加强执行人员培训,提升能力素质;建立有效监督机制,及时纠正偏差;营造良好执行环境,获得目标群体支持;优化执行流程,提高执行效率。3.探讨政策调整的必要性。答:政策制定基于一定时期的情况,随时间推移,环境、需求等变化,原政策可能不适应新情况。政策执行中会发现问题,需调整完善。社会发展有新趋势,政策调整能更好引导社会,满足公众新需求,推动社会进步。4.论述公共政策与社会发展的关系。答:公共政策对社会发展起引导、推动作用。合理政策能调配资源,促进经济、文化等发展,解决社会问题,维护稳定。同时,社会发展不断提出新问题,促使政策调整完善,二者相互影响、相互促进,共同推动社会进步。答案一、单项选择题1.A2.C3.C4.A5.B6.D7.D8.D9.C10.D二、多项选择题1.ABCD2.AB3.ABCD4.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论