2025企业年金基金管理合同书

2025企业年金基金管理合同书本合同书（以下简称“本合同”）由以下双方于（城市）签订：甲方（委托人）：（企业名称），统一社会信用代码：，住所：，法定代表人：。乙方（受托人）：（基金管理公司名称），统一社会信用代码：，住所：，法定代表人：。鉴于甲方为依法设立的企业，为保障员工退休生活，甲方委托乙方管理企业年金基金（以下简称“年金基金”）；乙方作为专业的基金管理机构，具备管理年金基金的资质和能力。双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就年金基金管理事宜达成如下协议：第一条合同的定义与范围1.1本合同所称“年金基金”是指甲方为员工设立的、用于员工退休后领取补充养老金的基金，包括但不限于企业年金、职业年金等。1.2本合同项下，乙方接受甲方委托，负责年金基金的管理、投资运作及相关事务。第二条委托管理2.1甲方委托乙方管理的年金基金，包括已有的年金基金和未来甲方新增的年金基金。2.2乙方应按照国家相关法律法规、甲方的规章制度以及本合同的约定，对年金基金进行专业化管理。第三条管理职责3.1乙方作为受托人，应履行下列职责：（1）制定年金基金的管理计划，包括投资策略、风险控制、收益分配等内容；（2）选择合适的托管银行，确保年金基金的保值增值；（3）定期向甲方提供年金基金的管理报告，包括财务报表、投资运作情况等；（4）监督年金基金的运营，确保其合规性和安全性；（5）法律、法规规定的其他职责。3.2乙方应确保年金基金的独立性，不得将其与乙方的自有资产或其他基金资产混同。第四条权利与义务4.1甲方的权利：（1）监督乙方的管理行为，要求乙方定期报告年金基金的运作情况；（2）参与年金基金的重大决策，包括投资策略的调整、重大风险的应对等；（3）要求乙方提供与年金基金相关的所有文件和资料；（4）法律法规规定或本合同约定的其他权利。4.2甲方的义务：（1）按时缴纳年金基金的初始资金及后续追加资金；（2）遵守国家相关法律法规及甲方的规章制度，确保年金基金的合规性；（3）协助乙方完成年金基金的日常管理事务；（4）法律法规规定或本合同约定的其他义务。第五条费用5.1乙方收取的管理费用为年金基金净值的‰，按季度收取，由乙方直接从年金基金中扣除。5.2年金基金的托管费用由乙方承担，托管银行的费用由乙方支付。5.3除管理费用外，乙方不得向甲方收取其他任何费用。第六条账户管理6.1乙方应为每名员工设立独立的年金账户，记录其个人账户的详细信息，包括缴费金额、投资收益等。6.2乙方应确保年金账户的准确性和完整性，定期与甲方进行核对。6.3乙方应为年金账户提供查询服务，确保员工能够及时了解其年金账户的余额及变动情况。第七条信息披露7.1乙方应定期向甲方提供年金基金的管理报告，包括但不限于投资收益、费用支出、风险评估等内容。7.2乙方应于每年度结束后的个月内向甲方提交年度报告，并在发生重大事项时及时向甲方通报。7.3甲方应将乙方提供的报告及时传达给员工，并妥善保存相关文件。第八条受益人权益8.1本合同项下的年金基金受益人为甲方员工，员工在达到法定退休年龄后，可按照相关规定领取年金。8.2在员工退休前，年金基金的收益归属于员工个人，员工享有知情权和受益权。8.3员工在退休前因故去世的，其年金账户余额可以依法继承。第九条争议解决9.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2在争议解决期间，双方应继续履行本合同项下的义务，除非争议影响到合同的根本履行。第十条合同变更与终止10.1本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认。10.2本合同在下列情况下终止：（1）双方协商一致终止合同；（2）甲方提前通知乙方解除合同，且乙方未能在规定时间内履行改正义务的；（3）乙方因违法或违约行为导致年金基金受到重大损失，甲方有权单方面终止合同；（4）法律法规规定的其他终止情形。10.3合同终止后，乙方应向甲方移交所有与年金基金相关的文件和资料，并协助甲方完成年金基金的清算工作。第十一条法律适用11.1本合同的签订、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十二条其他条款12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2本合同一式份，甲乙双方各执份，具有同等法律效力。（以下无正文）甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签