2024年云南省永平县安监局公开招聘试题含答案分析

2024年云南省永平县安监局公开招聘试题含答案分析一、单项选择题（每题1分，共30分）1.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全（）事故的，由应急管理部门处上一年年收入百分之六十的罚款。A.一般B.较大C.重大D.特别重大答案：B答案分析：根据《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人未履行规定职责，导致发生较大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款，所以选B。2.安全生产许可证的有效期为（）年。A.1B.2C.3D.5答案：C答案分析：安全生产许可证有效期为3年，这是法规明确规定的，所以选C。3.下列哪种物质属于危险化学品中的易燃液体（）。A.浓硫酸B.乙醇C.氢氧化钠D.高锰酸钾答案：B答案分析：乙醇具有易燃性，属于易燃液体；浓硫酸是腐蚀品，氢氧化钠是腐蚀品，高锰酸钾是氧化剂，所以选B。4.生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报（）备案。A.有关地方人民政府应急管理部门和有关部门B.本单位安全生产管理部门C.县级以上人民政府D.行业主管部门答案：A答案分析：生产经营单位要将重大危险源等报有关地方人民政府应急管理部门和有关部门备案，这是为了便于政府部门监管，所以选A。5.安全色中，（）表示禁止、停止、消防和危险的意思。A.红色B.蓝色C.黄色D.绿色答案：A答案分析：红色在安全色中代表禁止、停止、消防和危险，所以选A。6.企业应建立（），以确保风险管理信息的充分沟通和有效利用。A.安全管理制度B.风险管理信息系统C.应急预案D.安全培训制度答案：B答案分析：风险管理信息系统能保证风险管理信息沟通和利用，安全管理制度、应急预案、安全培训制度侧重点不同，所以选B。7.依据《职业病防治法》，用人单位应当采取的职业病防治管理措施不包括（）。A.制定职业病防治计划和实施方案B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案C.拒绝劳动者对其职业健康检查结果的查询要求D.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度答案：C答案分析：用人单位应保障劳动者对职业健康检查结果的查询权利，不能拒绝，A、B、D都是应采取的管理措施，所以选C。8.生产经营单位的特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得（）后，方可上岗作业。A.特种作业操作资格证书B.驾驶证C.高中以上文凭D.健康证明答案：A答案分析：特种作业人员需取得特种作业操作资格证书才能上岗，驾驶证、高中文凭、健康证明与特种作业上岗资格无关，所以选A。9.以下哪种灭火器适用于扑灭电气火灾（）。A.水基型灭火器B.泡沫灭火器C.二氧化碳灭火器D.清水灭火器答案：C答案分析：二氧化碳灭火器不导电，适用于扑灭电气火灾；水基型、泡沫、清水灭火器可能导电，不适合电气火灾，所以选C。10.安全生产管理的目标是减少和控制（），减少和控制（），尽量避免生产过程中由于事故所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。A.危害，事故B.有害因素，事故C.危险因素，事故D.危险，有害因素答案：A答案分析：安全生产管理目标就是减少和控制危害及事故，以避免各类损失，所以选A。11.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于（）小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.1B.2C.3D.4答案：A答案分析：单位负责人接到报告后应1小时内向相关部门报告，这是为了及时处理事故，所以选A。12.下列不属于安全生产检查类型的是（）。A.定期检查B.不定期检查C.季节性检查D.节假日检查答案：B答案分析：常见安全生产检查类型有定期、季节性、节假日检查等，一般不说不定期检查这种规范类型，所以选B。13.企业开展安全标准化工作，以（）为核心。A.风险管理B.安全管理制度C.安全培训D.应急预案答案：A答案分析：安全标准化工作以风险管理为核心，通过识别、评估和控制风险来保障安全，所以选A。14.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。A.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等B.安全事故C.工伤D.职业技能答案：A答案分析：用人单位订立合同时要告知职业病危害等情况，安全事故、工伤、职业技能不是此要求的重点内容，所以选A。15.以下哪种不属于危险化学品的储存方式（）。A.隔离储存B.隔开储存C.分离储存D.混合储存答案：D答案分析：危险化学品储存方式有隔离、隔开、分离储存，混合储存可能引发危险，不是规范储存方式，所以选D。16.安全标志分为四类，它们分别是（）。A.通行标志、禁止通行标志、提示标志和警告标志B.禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志C.禁止标志、警告标志、通行标志和提示标志D.禁止标志、警告标志、指令标志和通行标志答案：B答案分析：安全标志分为禁止、警告、指令、提示四类，所以选B。17.依据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员（）管理。A.统一B.分别C.重点D.部分答案：A答案分析：生产经营单位应将被派遣劳动者统一管理，保障其安全权益，所以选A。18.企业安全文化建设的主要内容不包括（）。A.企业安全承诺B.安全行为激励C.企业盈利目标D.安全信息传播与沟通答案：C答案分析：企业安全文化建设包括安全承诺、行为激励、信息传播等，企业盈利目标不属于安全文化建设内容，所以选C。19.应急救援预案的一级核心要素中不包括（）。A.方针与原则B.应急策划C.应急准备D.后期处置答案：D答案分析：应急救援预案一级核心要素有方针与原则、应急策划、应急准备等，后期处置不属于一级核心要素，所以选D。20.某企业发生了一起生产安全事故，造成3人死亡，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故属于（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C答案分析：造成3-9人死亡的事故属于较大事故，所以选C。21.安全生产管理中的“三同时”制度是指新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（）。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时设计、同时施工C.同时施工、同时验收、同时投入生产和使用D.同时设计、同时施工、同时验收答案：A答案分析：“三同时”制度就是安全设施与主体工程同时设计、施工、投入生产和使用，所以选A。22.下列哪种情况不属于工伤认定的情形（）。A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的B.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的C.醉酒后在工作岗位上受伤的D.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的答案：C答案分析：醉酒导致受伤不属于工伤认定情形，A、B、D都符合工伤认定条件，所以选C。23.安全技术措施计划的核心是（）。A.安全技术措施B.卫生技术措施C.辅助措施D.安全宣传教育措施答案：A答案分析：安全技术措施计划核心是安全技术措施，用于消除隐患、防止事故，所以选A。24.依据《消防法》，消防工作贯彻（）的方针。A.预防为主、防消结合B.安全第一、预防为主C.质量第一、安全第二D.预防为主、综合治理答案：A答案分析：消防工作方针是预防为主、防消结合，所以选A。25.企业安全生产费用提取和使用应遵循（）的原则。A.企业提取、政府监管、确保需要、规范使用B.政府提取、企业监管、确保需要、规范使用C.企业提取、自我监管、确保需要、规范使用D.政府提取、政府监管、确保需要、规范使用答案：A答案分析：企业安全生产费用提取和使用原则是企业提取、政府监管、确保需要、规范使用，所以选A。26.下列不属于安全生产行政法规的是（）。A.《安全生产许可证条例》B.《煤矿安全监察条例》C.《中华人民共和国安全生产法》D.《建设工程安全生产管理条例》答案：C答案分析：《中华人民共和国安全生产法》是法律，《安全生产许可证条例》《煤矿安全监察条例》《建设工程安全生产管理条例》是行政法规，所以选C。27.安全评价的程序主要包括：准备阶段，危险、有害因素辨识与分析，定性、定量评价，提出安全对策措施，形成安全评价结论及建议和（）。A.编制安全评价报告B.申请政府部门文件C.进行安全培训D.申请安全生产许可证答案：A答案分析：安全评价最后要编制安全评价报告，所以选A。28.生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降级、撤职的处分，并由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款；对逃匿的处十五日以下拘留。A.百分之六十至百分之一百B.百分之五十至百分之八十C.百分之四十至百分之六十D.百分之三十至百分之五十答案：A答案分析：主要负责人有上述行为的，处上一年年收入百分之六十至百分之一百罚款，所以选A。29.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关（）资料。A.个人健康B.家庭健康C.社会健康D.公司健康答案：A答案分析：职业健康监护档案是关于个人健康资料，所以选A。30.以下哪种情况不属于安全生产违法行为（）。A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员B.特种作业人员未取得相应资格，上岗作业C.企业按时发放员工工资D.未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测答案：C答案分析：企业按时发放员工工资不属于安全生产违法行为，A、B、D都是安全生产方面的违法行为，所以选C。二、多项选择题（每题2分，共20分。每题至少有两个正确答案，错选、少选均不得分）1.以下属于安全生产违法行为行政处罚种类的有（）。A.警告B.罚款C.责令停产停业整顿D.吊销有关许可证答案：ABCD答案分析：警告、罚款、责令停产停业整顿、吊销有关许可证都是安全生产违法行为行政处罚种类，所以全选。2.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责（）。A.建立、健全本单位安全生产责任制B.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.及时、如实报告生产安全事故答案：ABCD答案分析：主要负责人职责包括建立责任制、制定制度规程、保证投入、报告事故等，所以全选。3.危险化学品的储存方式、方法以及储存数量应当符合（）。A.国家标准B.行业标准C.企业标准D.地方标准答案：AB答案分析：危险化学品储存要符合国家标准和行业标准，企业标准和地方标准不能低于国标和行标，所以选AB。4.依据《安全生产法》，从业人员的权利包括（）。A.了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施B.对本单位的安全生产工作提出建议C.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告D.拒绝违章指挥和强令冒险作业答案：ABCD答案分析：从业人员有知情权、建议权、批评检举控告权、拒绝权等，所以全选。5.安全生产检查的内容包括（）。A.查思想B.查制度C.查管理D.查隐患答案：ABCD答案分析：安全生产检查要查思想、制度、管理、隐患等方面，所以全选。6.以下属于职业病危害因素的有（）。A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.心理因素答案：ABC答案分析：职业病危害因素有化学、物理、生物因素，心理因素不属于职业病危害因素，所以选ABC。7.应急救援的基本任务包括（）。A.立即组织营救受害人员，组织撤离或者采取其他措施保护危害区域内的其他人员B.迅速控制事态，并对事故造成的危害进行检测、监测，测定事故的危害区域、危害性质及危害程度C.消除危害后果，做好现场恢复D.查清事故原因，评估危害程度答案：ABCD答案分析：应急救援基本任务有营救人员、控制事态、消除后果、查清原因等，所以全选。8.企业安全文化建设的操作步骤包括（）。A.建立机构B.制定规划C.培训骨干D.宣传教育答案：ABCD答案分析：企业安全文化建设要建立机构、制定规划、培训骨干、宣传教育等，所以全选。9.安全技术措施按其功能可分为（）。A.防止事故发生的安全技术措施B.减少事故损失的安全技术措施C.卫生技术措施D.辅助措施答案：AB答案分析：安全技术措施按功能分防止事故发生和减少事故损失两类，C、D不属于按功能分类，所以选AB。10.依据《消防法》，机关、团体、企业、事业等单位应当履行的消防安全职责有（）。A.落实消防安全责任制，制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散预案B.按照国家标准、行业标准配置消防设施、器材，设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保完好有效C.对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测，确保完好有效，检测记录应当完整准确，存档备查D.保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通，保证防火防烟分区、防火间距符合消防技术标准答案：ABCD答案分析：ABCD都是单位应履行的消防安全职责，所以全选。三、判断题（每题1分，共10分）1.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）答案：错误答案分析：该协议无效，生产经营单位不能免除或减轻其责任，所以错误。2.安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。（）答案：正确答案分析：法规规定安全生产许可证期满前3个月办延期手续，所以正确。3.企业的安全管理部门可以独立开展安全检查，不需要其他部门配合。（）答案：错误答案分析：安全检查需要多部门配合，不能仅靠安全管理部门，所以错误。4.只要是在工作时间和工作场所内发生的事故，都可以认定为工伤。（）答案：错误答案分析：需因工作原因等符合工伤认定条件才认定为工伤，不是所有此时间地点事故都认定，所以错误。5.安全评价就是对系统存在的危险、有害因素进行识别和分析，评估系统发生事故和职业危害的可能性及其严重程度，为制定防范措施和管理决策提供科学依据。（）答案：正确答案分析：这是安全评价的定义，所以正确。6.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用，可发放钱物替代发放职业病防护用品。（）答案：错误答案分析：不能发放钱物替代防护用品，要提供并督促使用，所以错误。7.企业安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中形成的，或有意识塑造的为全体员工接受、遵循的，具有企业特色的安全价值观、安全理念、安全行为准则及表现形式的总和。（）答案：正确答案分析：这是企业安全文化的定义，所以正确。8.生产经营单位的应急预案经评审或者论证后，由本单位安全管理部门签署公布。（）答案：错误答案分析：应急预案应由主要负责人签署公布，不是安全管理部门，所以错误。9.危险化学品储存方式有隔离储存、隔开储存和分离储存三种。（）答案：正确答案分析：危险化学品储存方式就是这三种，所以正确。10.特种作业人员经过安全技术培训后，就可以上岗作业。（）答案：错误答案分析：特种作业人员经培训考核合格取得资格证书才可上岗，所以错误。四、简答题（每题10分，共20分）1.简述安全生产检查的主要内容和方法。答案：安全生产检查主要内容包括：-查思想：检查企业各级管理人员和员工对安全生产的认识和重视程度。-查制度：检查企业安全生产规章制度是否健全，是否得到有效执行。-查管理：检查企业安全生产管理机构的设置、人员配备、职责履行等情况。-查隐患：检查生产现场的设备、设施、环境等是否存在安全隐患。-查整改：检查对以往检查发现的问题是否进行了及时有效的整改。-查事故处理：检查企业对生产安全事故是否按照“四不放过”原则进行处理。安全生产检查方法主要有：-常规检查：通过看、听、嗅、问、摸等方式对生产现场进行检查。-安全检查表法：依据相关标准、规范，编制检查表，逐项检查。-仪器检查及数据分析法：利用仪器对设备、环境等进行检测，分析数据判断安全状况。答案分析：明确内容能让企业全面排查安全问题，掌握方法可使检查更科学有效，所以分别从内容和方法两方面作答。2.简述生产经营单位主要负责人的安全生产职责。答案：生产经营单位主要负责人的安全生产职责包括：-建立、健全本单位安全生产责任制，明确各岗位的安全责任。-组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，确保生产活动有章可循。-组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划，提高员工安全素质。-保证本单位安全生产投入的有效实施，提供必要的资金保障。-督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。-组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，提高应对事故能力。-及时、如实报告生产安全事故，配合事故调查处理。答案分析：主要负责人对单位安全生产全面负责，这些职责涵盖了制度建设、投入保障、隐患排查等方面，确保单位安全生产。五、案例分析题（每题10分，共20分）1.