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文档简介

休闲茶吧管理制度一、总则1.目的本管理制度旨在规范公司休闲茶吧的使用与管理,为员工提供一个舒适、健康、有序的休闲交流场所,丰富员工的业余生活,促进员工之间的沟通与协作,增强团队凝聚力。2.适用范围本制度适用于公司全体员工。3.管理原则茶吧管理遵循“安全、卫生、有序、共享”的原则,确保茶吧设施设备完好,环境整洁舒适,员工能够文明、健康地使用茶吧资源。二、茶吧设施设备管理1.设施设备配置茶吧配备桌椅、茶具、饮水机、茶叶、咖啡、零食等基本设施设备及物品,以满足员工日常休闲需求。根据员工反馈和实际使用情况,适时对设施设备进行更新和补充,如更换损坏的茶具、增加受欢迎的茶叶品种等。2.设施设备维护设立专人负责茶吧设施设备的日常检查和维护工作,定期对桌椅、茶具、饮水机等进行清洁、保养,确保其正常运行和使用安全。如发现设施设备出现故障或损坏,应及时报修,并记录故障情况及维修结果。对于因人为原因造成设施设备损坏的,由责任人照价赔偿。定期对茶吧的电器设备进行安全检查,确保用电安全。严禁私拉乱接电线,严禁使用大功率电器设备。3.设施设备使用规定员工应爱护茶吧设施设备,按照正确的使用方法操作,不得随意拆卸、改装或损坏。使用茶具后应及时清洗并归位,保持茶具的清洁卫生。不得将茶具带出茶吧。如需使用茶吧的电器设备,如饮水机、咖啡机等,应遵守相关操作规范,使用完毕后关闭电源。三、茶吧环境卫生管理1.卫生标准茶吧地面、桌面、窗台等应保持干净整洁,无灰尘、无污渍、无杂物。茶具应每日清洗消毒,确保卫生安全。垃圾桶应及时清理,垃圾不得外溢。保持茶吧空气清新,可定期开窗通风或使用空气净化器。2.清洁责任实行轮流值日制度,每日安排一名员工负责茶吧的清洁工作。值日人员应在上班前完成茶吧的清洁任务,包括地面清扫、桌面擦拭、茶具清洗等。全体员工应自觉维护茶吧的环境卫生,不得随地吐痰、乱扔垃圾。使用完毕后,应将个人物品整理好,保持茶吧环境整齐有序。3.卫生检查行政部门定期对茶吧的环境卫生进行检查,每周至少进行一次全面检查,并记录检查结果。对于卫生不达标的情况,及时通知值日人员进行整改。对于多次整改仍不合格的,将对责任人进行相应的处罚。四、茶吧物品管理1.物品采购茶吧物品的采购由行政部门负责,根据茶吧物品的库存情况和员工需求,制定采购计划,确保茶吧物品的充足供应。在采购过程中,应选择质量可靠、价格合理的供应商,严格按照公司采购流程进行操作。采购的物品应进行验收,确保数量、质量符合要求。对于不合格的物品,应及时与供应商沟通退换货事宜。2.物品库存管理设立茶吧物品专用仓库,对采购回来的茶叶、咖啡、零食、茶具等物品进行分类存放,并做好库存记录。定期盘点茶吧物品库存,确保账物相符。如发现库存短缺或积压情况,应及时分析原因并采取相应措施。对于易受潮、易变质的物品,应采取防潮、防虫、防变质等措施,确保物品质量。3.物品领用规定员工如需领用茶吧物品,应在行政部门规定的时间内到指定地点办理领用手续。领用物品时,应填写物品领用登记表,注明领用日期、物品名称、数量等信息,并签字确认。员工应按需领用物品,不得浪费。对于领用后未使用或未用完的物品,应及时退还行政部门。行政部门定期对物品领用情况进行统计和分析,根据员工需求和使用频率,合理调整物品采购计划。五、茶吧使用规范1.使用时间茶吧的开放时间为工作日的[具体时间段],员工可在该时间段内自由使用茶吧设施设备,进行休闲交流活动。非开放时间,未经行政部门同意,员工不得擅自进入茶吧。如有特殊情况需要使用,应提前向行政部门申请。2.使用秩序员工在茶吧内活动时应保持安静,不得大声喧哗、追逐打闹,以免影响其他员工。如需使用茶具进行泡茶、冲咖啡等活动,应在茶吧内进行,不得将茶水、咖啡等带出茶吧。爱护茶吧内的公共财物,不得在桌椅、墙壁等设施上随意刻画、张贴。使用完毕后,应将个人物品带走,清理好桌面和周围环境,保持茶吧整洁。3.文明使用倡导文明使用茶吧,讲究礼仪,尊重他人。在与同事交流时,应注意言行举止,保持良好的沟通氛围。不得在茶吧内进行与工作无关的商业活动或推销行为。如需邀请外部人员进入茶吧,应提前向行政部门报备,并经相关领导批准。六、茶吧安全管理1.消防安全茶吧内应配备必要的消防器材,如灭火器、消防栓等,并确保其处于良好的备用状态。定期对消防器材进行检查和维护,确保其性能完好。如发现消防器材损坏或过期,应及时更换。员工应熟悉茶吧内的消防设施位置和使用方法,不得随意挪用或损坏消防器材。严禁在茶吧内吸烟和使用明火。如需使用蜡烛等照明工具,应确保安全,并在使用完毕后及时熄灭。加强对茶吧用电安全的管理,严禁私拉乱接电线,严禁使用大功率电器设备。下班后应关闭茶吧内所有电器设备的电源。2.食品安全茶吧提供的零食、茶叶、咖啡等食品应符合国家相关食品安全标准,确保食品质量安全。采购食品时,应选择正规的供应商,索取食品生产许可证、营业执照等相关证件,并留存好采购凭证。食品应分类存放,避免交叉污染。对于易变质的食品,应按照规定的储存条件进行保存。员工在食用茶吧提供的食品时,如发现食品有异味、变质等情况,应及时停止食用,并向行政部门报告。3.人员安全保持茶吧地面干燥防滑,避免员工滑倒受伤。如发现地面有水渍,应及时清理。茶吧内的桌椅等设施应摆放整齐,不得随意挪动,以免绊倒员工。员工在茶吧内活动时应注意自身安全,避免因碰撞、打闹等行为造成意外伤害。七、茶吧活动管理1.活动组织行政部门负责定期组织茶吧活动,如茶艺培训、咖啡品鉴、主题茶会等,丰富员工的业余生活,增进员工之间的交流与互动。在组织活动前,行政部门应制定详细的活动计划,包括活动主题、时间、地点、内容、参与人员等,并提前通知员工。活动所需的物品和设备由行政部门负责准备和安排,确保活动的顺利进行。2.活动参与鼓励全体员工积极参与茶吧组织的活动,根据活动安排提前报名参加。在活动过程中,员工应遵守活动规则,听从组织者的安排,积极配合完成各项活动任务。活动结束后,员工可对活动进行评价和反馈,提出意见和建议,以便行政部门不断改进活动组织工作。3.活动费用茶吧活动费用纳入公司行政费用预算,由行政部门统一管理和报销。活动费用主要用于购买活动所需的物品、设备、场地租赁等方面的支出。行政部门应严格按照公司财务制度进行费用报销,确保费用支出的合理性和合规性。八、违规处理1.违规行为界定以下行为属于违规行为:违反茶吧使用时间规定,擅自进入非开放时间的茶吧。破坏茶吧设施设备,如故意损坏桌椅、茶具等。不遵守茶吧环境卫生管理规定,随地吐痰、乱扔垃圾,不配合值日人员进行清洁工作。浪费茶吧物品,如过量领用或随意丢弃茶叶、咖啡、零食等。在茶吧内进行与工作无关的商业活动或推销行为。违反茶吧安全管理规定,如在茶吧内吸烟、使用明火、私拉乱接电线等。不遵守茶吧活动管理规定,不参加活动或在活动中扰乱秩序。2.违规处理措施对于初次违规的员工,行政部门将给予口头警告,并要求其立即改正违规行为。对于多次违规或情节较为严重的员工,行政部门将视情况给予书面警告、罚款、限制使用茶吧等处罚措施,并将违规情况记录在员工个人档案中。如因员工违规行为造成茶吧设施设备损坏或其他损失的,由责任人照价赔偿。对

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