职业病工作总结(4篇)-职业病体检工作总结

职业病工作总结（精选4篇）一职业病体检工作

总结

职业病工作总结（精选4篇）由我整理，希翼给你工作、学习、

生活带来方便，猜你可能喜欢“职业病体检工作总结”。

第1篇：职业病工作总结

工作总结

一年来，我们职业卫生防治科在上级主管部门的大力支持下，

在公司矿委会直接领导下，认真贯彻落实职业危害防治的法律、

法规及相关规定，严格履行职责，在边学习边实践中找突破点，

在边工作、边落实中找准把手，精诚团结、攻艰克难，胜利地完

成为了职业卫生防治工作中预定的各项工作目标。现将一年来的工

作情况作一简要汇报。

首先我们在机构设置上，公司领导审时度势，为了加大职业

危害防治工作长效管理机制，成立专职职业卫生防治科，并配备

了5名专职人员负责日常防治工作的具体管理，并明确了工作责

职，专职科室的设立极大地促进了职业危害防治工作的进一步提

高，使职工的职业健康水平有了进一步的保障。

其次在制度建设上，建立健全职业安全卫生管理制度，是加

强职业病防治管理的一项要求，是煤矿落实职业病防治工作的基

础，没有完善的职业安全卫生工作管理制度，就不可能取得职业

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病防治工作业绩的最大化，因此在建立健全各项管理制度上，我

们职业卫生防治科对照《煤矿作业场所职业危害防治规定》中的

各项规定，对我们内部不健全的制度进行了更进一步的完善，并

针对工作中易浮现的矛盾和漏洞作出了补充和强化，持别是在防

尘管理措施上强化了手段，加大了监管力度和要求，使制度更具

体化、标准化。

一、加强制度管理，全面提高职业危害防治水平

为了进一步规范和加强我公司各个不同作业场作业卫生管理,

有效控制各种生产性的职业危害，切实保障泛博员工的生命安全

和身体健康，根据职业危害防治工作总体要求，我公司制定出台

了《高平科兴申家庄煤业作业场所职业卫生防治工作实施细则》，

并建立了《职业健康安全管理体系》和《职业危害奖惩制度》，严

格进行实施。通过有效运行，规范了员工操作和作业行为，超前

地预防了事故、事件的发生。特殊是安全体系的运行，完善了人、

机、环、管的有机结合。为企业发展提供了以人为本、关注煤矿

文化建设与传承、重视创新与承担社会责任的全新安全管理方法。

并通过日通报、月考核，对防尘工作突出的集体和个人进行奖励，

反之则严格处罚，进一步推进了职业危害防治工作的顺利开展。

二、加强宣传教育，提高全员职业危害防治素质

宣传教育工作是企业安全发展的一个重要方面，搞好职业危

害防治必须全员参预，上下联动，形成横向到边、纵向到底的防

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御网络体系。我公司对全体员工开展了职业卫生专项培训，对职

业危害方针及其相关内容进行了广泛的培训和宣传；二是每周五

组织相关人员学习劳动卫生及职业病防治政策、法律、法规，不

断提高员工的劳动卫生知识水平；三是注重新员工岗前劳动卫生

知识培训，普及职业卫生知识，遵守职业病防治法律、法规、规

章和操作规程，正确使用、维护职业病防治设备和个人使用的防

护用品。截至目前，我矿职业卫生培训率达100%,做到了培训人

员全覆盖；四是按照上级要求积极参加了各类人员劳动卫生

知识培训班；五是建立了员工健康培训档案，做为每名员工的培

训学习依据。六是对存在的职业危害现状向全员进行贯彻学习，

让员工了解工作现场存在的危害因素。

三、加强个体防护，确保员工身心健康

由于煤矿井下作业的特殊性，在生产过程中产生大量粉尘和

一些有毒有害气体，严重的威胁着泛博员工的身心健康和生命安

全，对此，我公司根据实际情况，为员工配备了防尘口罩、防雾

滤棉、防噪耳塞，定期发放口罩、更换滤棉，切实保障了员工的

身心健康，并制定了《劳动防护用品发放管理制度》，由库管科建

立健全了劳动防护用品发放登记卡，按时对员工发放劳保用品及

个人防护用具，由安监科对员工现场劳动防护用品的使用情况进

行监督检查，同时还加强了井口入井人员管理，严禁不按规定佩

戴防护用品的人员入井作业。

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四、增加职业防护设施，为员工创造良好的工作环境

为了打造一个健康、安全的作业环境，我公司下大力气实施

矿区环境绿化，在储煤厂设置了防风抑尘装置。同时在修车间增

加了轴流风机，加强空气流通。在井下各主要巷道增设了喷雾装

置，并催促专人管理。通过努力员工作业环境发生了巨大改变。

五、创新管理机制，完善综合防尘体系

1、加强领导，健全机构

建立职业危害防治中心，要求生产、通风、安全、卫生、工

会等有关部门负责人员参加，并下设办公研究制定防尘规划

和措施，及时解决存在的问题，有效地推动了安全工作的健康发

展。

2、创新管理，综合防尘

（1）建立了完善的防尘洒水系统。按循环图表对巷道定期进

行清扫和冲洗。特殊对容易积尘的运输机两旁、转载点等每班进

行冲洗灭尘。（2）按照《煤矿安全规程》规定安装防尘设施，并

对使用情况进行跟踪落实。（3）加强对采掘工作面防尘管理，并

严格执行开机洒水等管理制度。各进、回风巷道、采掘工作面安

装了净化水幕，有效的降低了割断煤时粉尘浓度。目前，井下共

安设净化水幕38道，转载点洒水20处，防尘设施全部能正常、

有效运行。（4）礼聘专家进行专项检查，对提出的整改意见专门

组织人力、物力进行了全面整改。

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六、在职业卫生防止管理措施和落实方面

1、们在井下主要危害场所；综放面和掘进而增设了警示灯箱，

在检测点悬挂了检测点指示牌。使告知制度得到了进一步强化。

2、在煤尘源头场所，综放队回风巷和掘进巷防尘净化水幕由

原来的二道增设成为了三道，加大了降尘力度。

3、我们对井下防尘洒水实行了巡回检查制度，凡生产时没

有对井下各防尘设施开启运行的加大了处罚力度，确保防尘洒水

工作规范化。

4、对井下防尘洒水设施不能正常运行而没有及时修理更换的

进行了重罚，使防尘设施规范化运作有了保障。

5、对井下防尘洒水综合防止工作责任到队、分工到人。

七、在申报和检测方面

我们在3月份对职业危害申报进行了上报，在检测方面我们

每月二次采样检测正常进行，月报工作按时完成，上半年各项检

测数据均符合要求。对检测的结果按时进行了申报和公示。

八、加强全员监护，普及职业健康检查

为了实施“以人为本、和谐发展”战略，我公司对特殊工种

人员进行定期体检和职业病诊断，确保职业病及时发现，及时治

疗。同时，由职业危害防治科负责，建立了个人职业健康监护档

案和职业健康监护信息管理制度。

职业危害管理是我们煤矿企业职业卫生工作的永恒主题。们

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们职业卫生防治科坚决执行以人为本、预防为主、防治结合、综

合管理方针，正确认识职业病防治工作的重要性。做好职业安全

卫生工作不是一朝一夕的事情，作为我们煤矿企业，一要增强隐

患意识，二要有责任意识，三要有大局意识，对每项工作坚持标

准、严肃认真、抓实抓细，只要长期抓、深入抓、坚持抓，我们

申家庄煤业有限公司一定会在职业卫生防治方面开创出一个斩新

的局面。

职业卫生防治科

2022年12月

第2篇：职业病防治工作总结

职业病防治工作总结

在鑫飞集团公司工作已经两年了，在领导的关心和指导下，

在同事们的热情匡助下，我已彻底融入到了“鑫飞集团公司”这

个大家庭。我认真履行工作职责，扎实工作，科学规范的做好日

常事务工作，较好地完成为了工作任务，个人的工作能力也有了明

显的提高。虽然工作中还存在不足之处，但应该说付出了不少，

也收获了不少，我自己感到成长了，也逐渐成熟了，工作模式上

有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将工作情况作简要

的工作总结。

一、以塌实的工作态度，完成职业病防治工作。

根据上级要求，煤矿设置了专门的职业病防治领导小组，配

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备了兼职的管理人员，负责本公司的职业病防治工作，在领导的

关心和指导下，在此期间完成职业病防治各类规章制度、充分利

用公开栏、培训学习等多种形式，有针对性地宣传职业病防治知

识，加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传。就职业

病防治、预防、劳动防护用品的使用、管理等内容进行了宣传教

育。同时还建立健全了《职业健康管理办法》、《职业卫生教育培

训制度》、《职业病危害告知制度》等职业卫生管理制度和各岗位

生产操作规程，来规范职业卫生管理工作，为确保煤矿安全生产

的有效运转提供了制度保障：职业健康建监护方面，建立、健全

了职业卫生档案

1和员工健康档案，确保一人一档：个体防护用品发放方面，

及时建立员工劳动防护用品发放台账，做到一人一卡，卡物相符：

在识别职业危害因素的基础上，根据安全生产监督局的要求，及

时完成为了公司职业病危害基木情况进行了调查申报。三是对职业

健康危害因素监测有待加强。四是职业卫生管理档案有待进一步

完善。这些问题和不足，我们将进一步加大工作力度，切实加以

解决。

2、针对可能浮现的紧急职业病危害事故，公司成立了应急救

援指挥领导小组并建立了《职业病预防及危害事故应急救援预案》，

为发生突发职业病危害事件的救援工作提供提供了制度保障。

3、根据危（wei）险因素的发布情况，公司综合科定制了一批危害

警

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不告知牌，在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置悬挂，告

知员工生产岗位存在的危害因素。生产班长和组长对每位新上岗

的员工，都要如实告知生产过程中可能产生的职业病危害及其后

果、职业病防护措施和待遇，有效的预防、控制和消除职业病的

危害，告知率达到100%o

四、加大职业病监督力度，狠抓职业病防控

1、对公司基层单位落实职业病防治工作情况定期进行监督检

查，并将个人使用防护用品检查情况纳入本单位考

2核。检查主要包括作业场所安全防护设施落实情况和劳动

者防护用品的佩戴情况。通过检查，生产分区的职业病防治意识

有了很大的提高，能够及时催促员工正确配带使用劳动防护用品。

目前，公司没有发生一起职业危害事故。

2、在职业危害因素防护方面，公司针对存在的粉尘职业病危

害因素，在混捏，制粉车间设置的防护设施基础上，今年又增加

了6台除尘设备和16台通风设备，并已按计划通过验收，投入正

常运行。通过采取一系列技术，减轻职业危害的发生，以达到国

家的标准，使员工生活在健康、清新的环境中。

3、，根据炭基公司安排公司组织员工进行体检，为每位员工

建立了健康档案，对有职业禁忌的员工及时调离作业岗位，保证

了企业员工身体健康，同时公司将每年委托中介机构对公司的职

业危害因素进行一次检测，切实做到防患于未然。

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4、，公司严格执行炭基公司的《炭基公司员工劳动防护用品

发放管理办法》，按照不同的工种、劳动环境和条件，每季度发放

给职工不同的防护能力的防护用品。现在XX分公司劳动保护用品

的使用发放有序，管理规范，达到了保障员工的身心健康的目的。

五、加强职业卫生防护

1、公司严格按照《劳动合同法》的规定，顺利的完成

3了公司全员合同的签订工作，由炭基公司为全员缴纳了工

伤社会保险金，为员工及其家属能及时的从社会得到必要的物质

补偿和服务的社会保障。

2、

3、公司在6000吨/年项目开工前和竣工后进行了职业危害预

评价和项目职业危害控制可行性评价，并顺利的通过了职业病危

害控制可行性评价，得到了卫生行政部门的认可。同时，公司请

集团环保中心监测站对制粉、炭化、破筛包车间员工工作的场所

粉尘危害进行检测，通过检测，总悬浮颗粒物TSP和可吸入颗粒

物PM10都在标准要求的范围内，符合国家标准要求，保障了员工

的合法权益。

六、存在主要问题

一是部份基层员工对职业病危害认识不足，法律意识淡薄。

二是大量雇用的暂时工安全与卫生意识不够强。

七、下一步工作安排

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在下一步的工作中，我们将以这次检查为契机，对存在的问

题，认真采取措施，加以解决。

一是加强领导，增强责任。对职业病防治工作中存在的问题，

认真地分析、研究和解决，确保各项工作落到实处，尽快建立完

善职业病防治体系。

二是加强宣传教育，强化职业安全意识。加大《职业病防治

法》等法律法规宣传。有计划地组织基层各单位开展《职

4业病防治法》及有关法律、法规、标准及防治知识培训学

习，强化职业安全意识，充分利用企业宣传等多种形式，注重提

高劳动者的法律观念和自我保护能力的宣传教育。

职业病防治工作是一项长期的系统工程，我们深感责任重大，

尽管公司职业病防治工作取得了一定的成绩，但与要求相比还存

在差距，工作中还存在许多薄弱环节，需要引起我们的高度重视，

切实加以解决。在预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者健

康等方面进一步努力工作，今后将进一步加大工作力度，坚持预

防为主、防治结合的方针，采取有力措施，为泛博群众的健康和

公司发展做出新贡献。

2、公司还加强了对各级管理人员、各类操作人员的职业卫生

知识的培训，今年共举办了5次培训班，培训率达到100%,使员

工职业病防治责任和法治意识得到提高，做到知法、懂法、守法

和用法，使劳动者懂得职业病防治中权益，掌握职业病防治知识。

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第3篇：职业病防治工作总结

2022年职业病防治工作总结

一、管理工作（一）进一步完善我院科研与继续医学教育

各种管理制度，细化投稿、进修生、研究生、实习生等各项管理

程序，继续以服务、公正、公开为原则推进各项管理工作。

全年共下发各种通知、公示、公告等35项，科研管理相关工

作16项；继续教育管理工作19项；及时发布新修订的《广东省

继续医学教育学分授予与管理实施办法》。

新的《办法》XX年1月1日起实施，我院按季度发布全院专

业人员获取学分情况，经年终考核汇总发布全院专业人员学分达

标情况，实行动态管理，收到良好效果。

（-）按上级部门科研工作管理的要求，认真梳理我院在研

的各级科研课题141项，如实填报在研课题的发展情况、经费开

支情况等，进一步加强了我院科研项目的后期管理。

我院XX、XX年度省医学科学基金项目按时申请结题11项；

申请延期2项。

二、科研工作（一）科研立项正常推进。

全年院内立项课题6项。

共组织申报院外各级科研项目30项，已获批准立项12项，

其中省医学科学基金项目8项，省中医药局1项，省自然科学基

金1项。

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由朱光华副院长牵头申请的公益性行业科研专项经费项目

《化学毒物暴露人群生物样品库的建设与运作》通过卫生部专家

评审和答辩，并按财政部要求提交了总额为100万元的经费预算

申报书。

我院丘创逸副院长、放射卫生防护所杨宇华所长被广东省人

民政府聘为应急管理专家，分别中报的《广东省突发化学中毒应

急资源现状与能力评估体系研究》、《广东省核辐射突发事件应急

医学资源整合与调度研究》应急管理研究课题均被省人民政府办

公厅批准立项，共获津贴经费10万元。

（二）专科建设取得突破。

《毒理实验与应用》批准为省医学重点专科，获经费支持30

万元；《核应急与辐射防护》、《职业病防治与控制》批准为省医学

特色专科，分别获支持15万元。

目前，三个专科正在按计划进行建设，将不定期接受省卫生

厅的考核，三年后终期评估验收。

（三）科技成果登记取得新发展。

黄汉林院长负责的省科技厅重点计划项目《广东化学中毒突

发事故危害评估与医学应急救援系统》通过成果鉴定，完成科技

成果登记工作，并获成果登记证书。

该项目研究成果建立和发展了我国化学中毒事故、急性职业

性危害评估和医学应急救援信息支持综合平台，具有创新性；危

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害评估技术研究处于国内率先地位，达到国际先进水平。

目前，该成果已在我省地级市职防机构推广应用，为申报科

技成果奖奠定了基础。

（四）知识产权保护有新成果。

由我院牵头研制《化学中毒突发事件危害评估与医学应急救

援信息系统》、《职业健康监护与监测信息系统》已完成为了计算机

软件著作权登记工作，并首次取得国家局颁发的《计算机软件著

作权登记证书》，登记号分别为XXsrO5677.XXsr26395.我院成功

研制的两个信息系统对处置化学突发中毒事故以及规范职业健康

监护工作将产生较大的社会效益和经济效益。

（五）国内科研合作开辟新领域。

由黄汉林院长负责参预中国cdc职业卫生与中毒控制所牵头

研究的国家xxx重点攻关项目《卫生安全重要技术标准研制一职

业病防治技术标准研究》、《重金属和有机溶剂对工人健康伤害的

预防控制研究一三氯乙烯免疫系统损伤的研究》、《职业卫生安全

卫生防护干预试点（who）》,共获得科研资助经费53万元。

目前，三个项目正在按计划进行，并取得了新的发展。

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第4篇：职业病防治工作总结

*

职业病防治工作总结

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一、管理工作

(-)进一步完善我院科研与继续医学教育各种管理制度,

细化投稿、进修生、研究生、实习生等各项管理程序，继续以服

务、公正、公开为原则推进各项管理工作。全年共下发各种通知、

公示、公告等35项，科研管理相关工作16项；继续教育管理工

作19项；及时发布新修订的《广东省继续医学教育学分授予与管

理实施办法》。新的《办法》XX年1月1日起实施，我院按季度

发布全院专业人员获取学分情况，经年终考核汇总发布全院专业

人员学分达标情况，实行动态管理，收到良好效果。

(-)按上级部门科研工作管理的要求，认真梳理我院在研

的各级科研课题141项，如实填报在研课题的发展情况、经费开

支情况等，进一步加强了我院科研项目的后期管理。我院XX、XX

年度省医学科学基金项目按时申请结题11项；申请延期2项。

二、科研工作

(-)科研立项正常推进。全年院内立项课题6项。共组织

申报院外各级科研项目30项，已获批准立项12项，其中省医学

科学基金项目8项，省中医药局1项，省自然科学基金1项。由

朱光华副院长牵头申请的公益性行业科研专项经费项目《化学毒

物暴露人群生物样品库的建设与运作》通过卫生部专家评审和答

辩，并按财政部要求提交了总额为100万元的经费预算申报书。

我院丘创逸副院长、放射卫生防护所杨宇华所长被广东省人民政

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府聘为应急管理专家，分别申报的《广东省突发化学中毒应急资

源现状与能力评估体系研究》、《广东省核辐..射突发事件应急医

学资源整合与调度研究》应急管理研究课题均被省人民政府办公

厅批准立项，共获津贴经费10万元。

（二）专科建设取得突破。《毒理实验与应用》批准为省医

学重点专科，获经费支持30万元；《核应急与辐射防护》、《职业

病防治与控制》批准为省医学特色专科，分别获支持15万元。目

前，三个专科正在按计划进行建设，将不定期接受省卫生厅的考

核，三年后终期评估验收。

（三）科技成果登记取得新发展。黄汉林院长负责的省科技

厅重点计划项目《广东化学中毒突发事故危害评估与医学应急救

援系统》通过成果鉴定，完成科技成果登记工作，并获成果登记

证书。该项目研究成果建立和发展了我国化学中毒事故、急性职

业性危害评估和医学应急救援信息支持综合平台，具有创新性；

危害评估技术研究处于国内率先地位，达到国际先进水平。目前，

该成果已在我省地级市职防机构推广应用，为申报科技成果奖奠

定了基础。

（四）知识产权保护有新成果。由我院牵头研制《化学中毒

突发事件危害评估与医学应急救援信息系统》、《职业健康监护与

监测信息系统》已完成为了计算机软件著作权登记工作，并首次取

得国家版权局颁发的《计算机软件著作权登记证书》，登记号分别

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为XXsrO5677>XXsr26395.我院成功研制的两个信息系统对处置

化学突发中毒事故以及规范职业健康监护工作将产生较大的社会

效益和经济效益。

（五）国内科研合作开辟新领域。由黄汉林院长负责参预中

国cdc职业卫生与中毒控制所牵头研究的国家xxx重点攻关项目

《卫生安全重要技术标准研制一职业病防治技术标准研究》、《重

金属和有机溶剂对工人健康伤害的预防控制研究一三氯乙烯免疫

系统损伤的研究》、《职业卫生安全卫生防护干预试点..（who）》，

共获得科研资助经费53万元。目前，三个项目正在按计划进行，

并取得了新的发展。共512345（六）国际科研合作更上一层

楼。

1、与日本名古屋大学合作研究的《三氯乙烯药疹样皮炎发病

机制研究》课题有了新的发展。今年9月日方派出5名实验人员

来我院实验室开展实验工作，11月我院也派出6位学者到日木参

加三氯乙烯第二届国际学术研讨会，其中5人在大会发言。课题

双方进一步加强了合作交流。

2、与美国合作开展的《三氯乙烯一甲醛接触工人生物标志物

研究》项目取得新发展，人材培训如期进行。项目负责人唐小江

博士在美国加州大学伯克利分校完成为了为期一年的博士后研修工

作。按协议今后将连续多年派出高级专业技术人员到美国接受培

训，为我院人材建设搭建了新的平台。该项目已撰写高水平论文

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三篇，分别投稿国际知名杂志。由十我院在合作中的良好表现，

美方已与我院签订进一步扩大合作的协议，并邀请我院与基层职

防机构共10人前往美国考察，讨论新的合作事项。

3、进一步巩固与who的合作。我院利用卫生部在我省召开基

本职业卫生服务试点经验交流大会期间，邀请国际职业卫生学会

主席dr.jormarantenen博士访问我院，黄汉林院长汇报了我省

职业卫生工作开展情况，受到了国际职业卫生学会主席的赞许，

并希翼我院能成为国际职业卫生分中心，为此我院已向国际职业

卫生学会递交了申请书。此外，我院还与澳洲格里菲斯大学签署

了有关科研人材交流备忘录；泰国卫生部代表团应邀前来我院进

行了访问；我院还与香港公开大学进行了互访，双方就远程医学

教育、学术交流等感兴趣的问题进行了初步的商议。

..（七）科研立项合同经费创历史新高。全年共获得科研

立项合同经费超过260万元，其中已到位的上级经费62.8万元，

国际合作经费3万美元。院投入配套经费47.4万元。

（八）职业卫生标准研制有新贡献。我院承担的卫生部下达的

《建造行业职业病危害预防控制规范》研制历经三年，现已经卫

生部批准颁布，并于XX年3月实施；负责研制的《工作场所空气

中正丁基硫醇标准检测方法研究》、《工作场所空气中二甲苯胺标

准检测方法研究》、《工作场所空气中二十六甲烷标准检测方法研

究》现已完成报批稿，待卫生部颁布实施。

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三、教育工作

（一）学历学位教育

1、在职攻读学历学位蔚然成风。我院重视人材的培养工作，

采取引进与自培的方式，不断加大投入，继续支持鼓励在职专业

人员报读各种学历学位教育。目前我院现有博士、硕士研究生学

历学位49人，是XX年的10倍，高级职称总人数比XX年增长了

76%。通过八年的努力，从而改变我院专业技术人员的学历学位

和职称结构，为我院的可持续发展提供人材支撑和技术保障。XX

年4人在职获得硕士学历学位或者硕士学位。目前我院尚有在职攻

读博士学历学位4人，攻读硕士学历学位12人，业余时间参加大

专或者本科学历教育18人。

2、研究生教育继续扩大。充分发挥我院职业病防治、职业卫

生专业的优势，继续与山西医科大学联合培养硕士研究生，2人

如期通过学位论文答辩。目前我院有兼职博士导师1名、硕士导

师7名，带教博士生3人、硕士研究生9人，其中5人在院进行

课题研究。此外，我院还开辟了中山大学、广东药学院等的研究

生培养合作。

..3、本科实习基地稳步发展。继续发挥我院高等院校实习

基地的作用，接收广东药学院、中山大学等高等院校实习、见习

学生123人，指导学生毕业论文6,并完成学生论文答辩工作。

XX年我院被广东药学院授予先进带教单位称号，并颁发了荣誉证

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书。共5123454、基层业务骨干培训终于启动。自XX年以来酝

酿筹备的与北京大学联合举办《职业卫生业务骨干劳动卫生与环

境卫生学硕士研究生课程进修班》项目获得批准，并得到省卫生

厅高度重视，大力支持资助经费50万元，目前已完成学员入学资

格考试工作。

（二）院内继续医学教育工作

1、按省继续医学教育委员会的规定，完成XX年度拟申报专

业技术职称评审继续医学教育学分周期验证考核工作，共32人。

2、为实施掌握新的技术规范，举办院内《职业卫生技术人员

培训班》1期、举办《职业健康监护新规范》专题学术讲座3场，

其他专题讲座6场，全院共1700多人次参加学习。各业务科室根

据业务发展需要进行了定期或者不定期的业务学习。

3、选送专业技术人员外出进修学习，参加各种学习班、培训

班、学术交流会90多人次，其中国外学术交流6人、研修1人。

4、继续支持鼓励卫生专业技术人员参加好医生网站远程医学

教育，全院共205人参加学习，根据个人业务专业特点，选学不

同的课程，开辟知识面视野。5、为使我院医务人员正确处理医

患关系，了解卫生相关政策，掌握化解医患策略和技巧，根据省

继续医学教育委员会的通知要求，组织全院卫生医务人员参加好

医生网站制作的《棘手医患问题人文知识培训》教育课件学习。

全院共•・250多人参加学习，圆满完成学习任务。

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6、全院专业技术人员共公开辟表学术论文64篇，其中sci

收录1篇（影响因子1.8）,核心期刊49篇，其他14篇；主编或者

参预专著编写各1本。投入版面费近4万元。

7、充分发挥我院职业卫生、职业病防治技术指导中心作用，

尽量满足基层单位工作需要，共安排28人来我院进修学习，做到

妥善安排，提供条件使进修人员圆满完成学习任务。

8、完成新员工岗位业务技能考核工作，职业卫生技术服务工

作实行持证上岗制度，对14位新员工实习岗位届满一年进行业务

考核。

9、据不彻底统计，全年共投入继续教育经费50多万元。经

年终考核，全院专业技术人员学分达标率达95%以上，继续医学

教育对象达98%,符合上级的有关规定。

（三）面向基层，办好继续医学教育项目

为了贯彻执行新的职业卫生标准和技术规范，继续发挥我院

职业病防治、职业卫生技术服务指导中心的作用，不断提高我省

基层职防机构技术人员的整体素质和业务水平，促进我省职业卫

生工作的发展。我院按照省继教委员会的有关规定高质量、严要

求地完成为了XX年度省级继续医学教育项目。全年共举办7项省级

继续医学教育项目⑼期，共1221人次参加；协办国家级继续

医学教育项目2项共151人参加；主办广东省劳动卫生学会学术

交流会1期共135人参加。在举办各级继续医学教育项目过程中

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严格按项目的授课内容、课时执行，每期学习班都进行考试，发

放问卷调查，严格学分证的发放。由于我院举办的继教项目具有

较强的针对性，贴近基层工作实际，能及时解决基层单位实际工

作难题，并送.•班到基础举办，深受欢迎。经问卷调查统计，举

办的继教项目满意率达95%以上。此外，为贯彻执行放射卫生防

护工作的法律法规，我院组织有关专家对放射工作人员进行《放

射卫生防护知识》专项培训，应各大医院的要求，我院采取送班

上门的办法，利用下午和晚上的时间授课，很受各大医院的欢迎。

XX年共举办此类学习班9期，1254人参加学习考试。共512345四、

存在问题

（一）科研教育的各种管理制度贯彻执行的力度不够，创新

尚不够；科研人员的热情尚未有效激发；高水平的研究成果明显

不足。

（二）国际、国内科技合作平台建设尚有差距。

（三）继续医学教育工作的形式缺少多样化，重在抓达标率，

忽视继续教育的效果评估。

（四）由于举办学习班任务重、时间紧，个别项目授课内容

有重复现象。

五、XX年工作计划与设想

（-）提高科研人员的独立自主性。继续改革科教管理制度，

权力下放，创造宽松、自由的学术环境。引导科研人员的研究兴

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趣，充分发挥科研人员的主观能动性。权力下放的核心是完善项

目负责人责任制，把项目经费、人员聘用、研究内容、合作交流

等，交由项目负责人决定，科教、财务、后勤等部门提供政策与

管理服务。建立学科带头人制度。

（二）科研教育与日常工作适度分离。由于科学研究与日常

工作特殊是对外提供公正数据的标准化试验性质、内容和方法都

不同，适度分离是保证试验质量的有效手段。科研与研究生教育

集中起来管理，为下一步申报和组建重点实验室奠定基础，并在

今年获得卫生厅重点实验室、特色专科的基础上，抓紧申报省重..

点实验室。

适度分离的基本做法是：将科研与日常工作的管理程序和记

录彻底分开，把科研人员分为专职和兼职，把仪器设备分为专用

和通用。具体办法由新组建的关键技术研究室制定。

（三）加大高层次人材培养和使用力度。建立学科带头人制

度，形成高水平研究成果的孵化机制。由于近年来我院硕士学位

人数明显增加，但博士学位人员尚不足，特殊是形成为了自己明确

研究方向、承担了大型项目、发表了重要论文的人员不足。当前

一方面应重点鼓励在职攻读博士学位、创造条件到国外留学，另

一方面，要有组织、有计划地使用有发展潜力的年轻人材。在条

件允许的情况下，为学科带头人配备专用研究室，这将成为重点

实验室的有机组成部份。

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（四）扩大开放，开展多层次、多渠道的合作。

首先应扩大单位内部合作，充分发挥我院特有的现场一临床

一实验一管理模式，把科学研究与职业病和中毒防治实践有机结

合起来，组建综合研究队伍，对若干重大职业病进行长期、深入

的研究，形成一系列重要的科研成果。

加强与基层职业病防治机构的合作，提高基层人员的水平，

解决实际问题。加强本系统内、省内、国内的合作。抓紧与中山

大学合作，开辟研究生培养新渠道；申报南方医科大学非直属教

学医院。

进一步加强与扩大国际合作，建立国际合作平台，提高中美

合作、中日合作，以及世界卫生组织等机构的合作水平，建立国

外培训人材的长效平台。

（五）改革继续医学教育形式。在完成达标率的前提下，将

继续医学教育与科技前沿、政策法律、文化思想、宗教艺术等各

方面结合起来，进一步发挥周末科技论坛的平台作用，开展生动

活泼、形式多样的活动，营造良好的学术争鸣与..思想交流环境。

提高参加国内外学术会议交流的论文水平和交流效果，创新科普

活动内容和形式。

（六）继续发挥专业技术指导中心作用，办好继续医学教育

项目。我院是职业病防治、职业卫生技术服务的省级单位，继续

发挥技术优势，高质量、严要求办好各级培训班。在授课内容要

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更加符合基层实际工作需要，能解决基层单位工作的疑难问题。

共512345（七）加大我院重点专科和两个特色专科的建设投入

力度，按计划进行评估考核。以专科建设为契机，进一步培养年

轻的业务骨干，全面提升我院的业务技术水平和科技竞争力。

（八）完成我院与北京大学联合举办的《全省职业卫生业务

骨干劳动卫生与环境卫生学硕士研究生课程进修班》教学工作。

通过进修班的集中学习培训，进一步坚实职业病防治、职业卫生

专业的理论基础，培养我省各地职业卫生工作的带头人。

共512345

党员年终工作总结范文

回顾一年来的经历，有收获也有不足。思想上有了一定的进

步，学习上也比较刻苦努力，现将我一年来的思想、工作和学习

等方面的情况作一个总结性的汇报。

一、自觉加强理论学习，组织纪律性强

加强理论学习，首先是从思想上重视。理论源于实践，又高

于实践。在过去的一年中，我主动加强对政管理论知识的学习，

主要包括继续深入领略“三个代表”重要思想并配合支部的组织

生活计划，切实地提高了自己的思想认识，同时注重加强而外界

时政的了解，通过学习，提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力，

坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始终保持

清醒的头脑。

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今年我顺利转止，成为一位中共止式党员，这给了我尢限的

信心的同时也有更多的压力。时刻提醒着我注意，什么是一个党

员该做的，什么是K该做的，更..促进了我的进步。首先，我深

刻而清晰地认识到自己的缺点和不足，并在生活中循序渐进地改

善，一