经济学中的要素市场

经济学中的要素市场

日期：12月10日

1.1生产要素与引申需求

要素市场与其他物品市场基本上是相同的。

本章要分析的是要素市场异于产品市场的特殊性。

从要素需求面言，就是生产者度要素的「引申需求」异于消费者对产品的「最终需求」。1.1.1生产要素与要素之报酬

经济学上所定义的生产要素(factorofproduction)指的是生产各种东西最基本的投入，包括人力资源与物质资源。

生产要素共有4种：劳动、土地(自然资源)、资本及企业才能。

所谓劳动(labor)，乃是由人类所提供的任何劳心与劳力。劳动者因提供劳务而获得的报酬，称为工资(wage)。劳动的单位工资则称为工资率(wagerate；通常以w表示之)。

第二种生产要素土地(land)，是自然资源(naturalresources)的简称，使用自然资源而支付给拥有者的报酬，称为地租或租金(rent)。

第三种生产要素资本(capital)，指的是「人造的」生产工具，包括机器设备，各项建筑及存货等三种。资本的报酬通常称为利息(interest)，使用资本的单位价格称为利率(interestrate，简称为r)。

第四种生产要素为企业才能(entrepreneurship)，指的是「生产者」结合其他三类生产要素，从事生产决策的「经营能力」。经营能力的报酬称为利润(profit)，可说是负担亏损风险的报酬。

以图1所示的经济行为流程图来说明。1.1.2要素需求是引申需求

消费者对产品的需求为最终需求；而厂商对生产者要素的需求，则称它为引申需求(deriveddemand)。换言之，厂商对要素的需求，是由消费者对产品的需求引申而来的。1.2要素需求1.2.1完全竞争厂商的要素供给线

个别厂商均是「要素价格的接受者」，厂商没有能力降低要素价格，也没有必要提高要素价格。

个别厂商所面对的是一条「水平的」要素供给线，此亦为要素价格线，价格高低位置由要素市场决定。1.2.2利润最大

厂商决定产品数量时，最大利润的条件，是必须生产(x代表产品数量)的产量。MR=MC是指厂商生产最后一单位「产量」之边际收益与边际成本相等。

即是增产一单位产品的生产成本，也就是边际成本(MC)。

厂商雇用任何一种产要素(例如劳动)，必须雇用到其边际产量()与产品边际收益()的乘积(即边际产量的价值)，等于该要素的价格w，才能满足利润最大的条件。

若是，应增加雇用该要素以提高利润；反之，若，则应减少劳动的雇用以使利润回升。

此一边际产量与边际收益的乘积，称为边际生产收益(marginalrevenueproduct，简称MRP)，代表增加一单位要素之雇用所能够带给厂商的总收益的增额。亦即：

利润最大的要素使用量，需满足的条件可以写成：

产品亦是完全竞争时，由于MR=P(产品价格)，因此，，此时又有另一个名称，叫做边际产值(valueofmarginalproduct，VMP)。

长期时，厂商有一个原则可以达到最低成本，满足下列条件，就可以找到最便宜的要素组合：

利润极大的条件，则仍然是雇用每个要素，一直到其且的时候。1.2.3要素需求线

边际报酬递减率的作用，要素的边际产量随着要素雇用量的增加而递减，MR也随产量而递减。

要素的边际生产收益显示出来的，都是一条负斜率的线。

厂商面对一条固定在的水平要素供给线或称要素价格线。

厂商的要素雇用量乃是决定于边际生产收益线与要素价格线的交点，雇用L到处。

若厂商为某一要素的完全竞争需求者，则其要素需求线(demandforfactorsofproduction)即为该要素的边际生产收益线。1.2.4交通安全日不安全

平均使用警力所能降低的车祸大于推动交通安全日的效果，所谓「得不偿失」是也。1.3要素供给的特性

各种要素有一个共同的供给特性，要素价格不是要素的出售价格，而是要素的「使用价格」。1.3.1要素提供只提供劳务，而不出售要素在要素市场上分析的要素价格，是指「使用」的价格，而不是售价。1.3.2劳动提供者必须亲自到场劳动，包括各种劳心与劳力。劳动异于其他生产要素最主要的就是：提供劳务的人必须亲自到场。劳动的报酬除了要考虑现金、实物工资与额外津贴(fringebenefits)外，必须计入工作环境与工作条件。以工资为劳动价格时，除非有特别说明，其实是用工资代表现金、实物、非实物的整个工作报酬。1.3.3土地总量固定

有些生产要素，包括人力资源与自然资源，有总量固定的特性。

总量固定的资源，有一条垂直的供给线(供给弹性为0)，但这并不表示各业所面对的资源供给量固定；相反的，其弹性可能非常大。

对公卖局而言，种葡萄的土壤供给弹性接近于无穷大。

人力总量受到人口的限制，在短期内也很少有变动的可能，特别是技术层次越高者越难转业，其供给弹性越小。

非技术工在各业间的流通性可能就很大，因为有足够的时间，转行改业都可经由教育与训练办到。

1.3.4资本的长短期流动性差异大

各种生产要素有不同的流动性，只要时间足够，资本的流动性就非常大。

资本是最通行的境外投资项目。

服务业就业人口逐渐变成最多数，是世界各国经济发展的共同趋势。1.3.5利润是经营者接收的残差值

利润(经济利润，超额利润)是经营者的报酬(扣除正常利润之后)，它的特色就是可正可负，是售价扣掉所有机会成本后的残差值。

一个人把资金放在地下投资公司收取4分利，银行的利率是1分，如果被倒掉了，正常利润仍然是1分，超额「利润」就是亏损全部本金，再加上那1分应收而未收的正常利润。1.4工资

什么因素决定各种生产要素的流向呢？是因为生产要素各种用途的供需改变，使得其相对价格起伏变化所致。

个人如何决定劳动供给量，进而导出个人的劳动供给线，再加总成市场供给线，最后与要素需求线共同决定均衡工资与就业。1.4.1时间分配与劳动供给

「时间」这项资源，除了睡觉之外，生活主要就是工作与休闲。

工作的机会成本就是休闲的价值，其收益即为工资(wage)。

一直到工资率(wagerate)等于休闲之边际价值，才是个人选择时间分配的均衡点。

休闲与货币的边际效用分别是与，工资率为w。

利用边际效用递减法则，我们可以得到负斜率的「休闲需求线」；意即，随每小时工资率上升，休闲需求量减少。

再利用不是休闲就是工作的转换，即得正斜率的「劳动供给线」。

水平加总，当劳动供给人数很多时，市场劳动供给线会逐渐趋近于一条平滑的劳动供给线。1.4.2完全竞争市场的均衡工资

劳动需求线是各厂商边际生产收益线的水平加总。是劳动供给线，是由劳动者之个别劳动供给线水平加总而成。与相交点，就是市场均衡点。在劳动市场完全竞争厂商，则以为其水平的劳动供给线，再分别与MRP相交来决定利润最大的劳动雇用量。1.5地租与利润

地租、租金或单纯称为租(rent)是提供土地的报酬。

土地的特色是总量固定，供给弹性等于零，其报酬称为地租。

供给弹性小于无穷大之物品，其报酬有类似地租的成分，经济学家乃称之为经济租。

利润是企业家经营能力的报酬，它与经济租的性质极为相似。1.5.1地租的决定与经济租的意义

如果土地的数量固定，则其供给线会从原点沿着横轴至固定总量处转成一垂直线，供给弹性在该处由无穷大转翻为零。

供需相交决定土地的使用价格P。

地租就是供给线以上、价格现已下所夹的面积，这正是生产者剩余。

地租就是超过机会成本的报酬。

任何物品只要供给弹性不是无穷大，则其售价中就含有这种地租的成分，我们称此种成分为准租(quasirent)或经济租。

简言之，经济租是指一物之报酬超过其机会成本的部分，也就是生产者剩余。1.5.2歌星的经济租

财政部长决定对每位歌星课以每年500万元的定额税(lump-sumtax，或称人头税)。哪一个人会退出歌坛？答案是歌星乙。1.5.3地租有何用处？

地租是不劳而获吗？从整个社会的观点，地租的确有不劳而获的性质；因为不付地租，土地依然存在。

但从个别使用者而言，土地是有多种用途的。

地租因此也像其他价格一样，有引导土地生产人们所最需要的物品之价格机能。1.5.4利润

利润(profit)是企业家经营能力的报酬。

所谓的正常利润，不包括在此处所讲的(经济)利润。

爲什么除了正常利润外，还有超额利润呢？经济学对此有三种解释：利润是独占的结果、利润是创新的报酬，以及利润是负担不确定性的代价。

创新(innovation)学说是熊彼得(JosephAloisSchumpeter)所创，意指下列5种形式的创举：

(1)生产新产品

(2)使用新的方法

(3)开发新市场

(4)取得新的生产原料

(5)创设新的生产组织型态。

将发明的东西实际应用在生产上、将它市场化，就是创新。

不确定性(uncertainty)是一种无法衡量的未知状况。

如果不确定的状况含有一种已知的发生机率，则它称之为风险(risk)。

不确定性之无法衡量、无法预知其发生机率的特性，才是利润之所以有必要存在的理由。

利润是用来奖励正确的冒险，亏损则用以惩罚错误的行为。

追逐自然独占的独占利润，是市场机能的正当行为，但企求人为独占的利润，则是文献上所称的竞租(rentseeking)，也就是钻营。

所谓钻营(或称为竞租)，就是使用「稀少」资源去营造「人为的」稀少性，以图获得「人为独占」利润之行为。

人为独占者的利润，有人称为独占地租(monopolyrent)，以别于由市场机能自然运作而成的地租。

行为本身不能增加社会资源(其结果反而使社会总财富减少)，而是移转他人财富据为己有，即为钻营。1.6利息

利息(interest)是借贷的代价，其单位价格称为利率(interestrate)。1.6.1借贷市场

借贷市场上的借方，即资金的需求者，因所借款项产生的效益(有生产力)，故愿支付利息。

资金的需求线会是一条左上右下负斜率的线。

人都「贵近贱远」，经济学术语是人有时间偏好(timepreference)。

从整个社会看，资金供给线就呈现一条正斜率的线。1.6.2均衡利率

供给线与需求线的相交点，就决定均衡的利率与借贷资金。

利息从供给者言，是等待的时间报酬；从需求者言，则反映资金在那段时间的生产力。

一个人如果命在旦夕，则其时间偏好会变强，他不会再是资金的供给者；如果可能，会有强烈的借款需求。1.6.3资本与资金

资本是人造的生产工具，包括建筑物、设备与存货三种，是生产四要素之一。

生产之所以要资本，则是因其可提高生产力，特别是迂回式生产(round-aboutproduction)所不可或缺者。

鲁宾逊先花时间织网再用以捕鱼的生产方法，就是提高生产力的迂回式生产。1.7要素市场的干预

以下介绍两种对劳动市场的干预：工会与最低工资；一种对利息的干预：禁止高利贷；以及一种对地租的干预：三七五减租。

1.7.1工会

工会若能团结所有工人，以罢工为最后手段，理论上可以要求雇主支付较高之工资。不过这时工会必须有独占(劳动之独卖)力量。

非会员不能雇用的场所称为封闭厂。

可雇用非会员，但受雇后必须加入工会的是工会厂。

可随意加入或不加入工会之场所称为开放厂。

封闭厂的工会较具有独占力，因此法律上属于「工会厂」，但因不加入并无罚责，因此实质上是「开放厂」。

台湾的1995年就业人口加入工会之比例为35%，远高于美国的13%。

拥有封闭厂法律地位的厂商工会，一般情况下也没有独占力，因为同一职业通常有许都的厂商工会。1.7.2最低工资率

最低工资(minimumwage)是政府设定的价格下限。

若订定的最低工资低于均衡工资，则无作用；若高于均衡工资，会以减少就业为代价。

指发挥两个功能，一是提高了劳保之保费收入(投保薪资不得低于基本工资)；一是提高了外籍劳工的薪水。1.7.3高利贷

根据我国法律，利率