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文档简介

等级考试中级经济基础常考题单选题1.按照税法的基本内容和效力的不同,可以将税法分成()。A.中央税法与地方税法B.税收实体法与税收程序法C.国际税法与国内税法D.税收基本法与税收普通法多选题2.下列哪些类型的合同无效A.以合法形式掩盖非法目的的合同B.因重大误解订立的合同C.无处分权的人处分他人财产订立的合同,无处分权的人订立合同后才取得处分权D.行为人没有代理权却以被代理人名义订立的合同,但相对人有理由相信行为人有代理权的单选题3.依据有关"建筑工程一切险"的规定,下列描述中正确的是()。A.保险对象包括各类工业与民用建筑工程,而不包括公共工程B.投保人和被保险人是保险合同的当事人C.发包人未经过竣工验收即提前使用部分工程,保险公司不再对该部分工程承担保险义务D.保险合同的有效期至工程保险期满为止多选题4.课税对象构成了税收实体法诸要素中的基础性要素,主要是因为()。A.课税对象是各税种划分的最主要的标志B.课税对象明确了各税种的征收范围C.课税对象是国家据以征税的主要依据D.税制要素中其他要素一般都是以课税对象为基础确定的E.课税对象是国务院确定的简答题5.某建设项目需要安装一条自动化生产线,现在有三种方案可供选择。方案A:从国外引进全套生产线,年固定成本为1350万元,单位产品可变成本为1800元。方案B:仅从国外引进主机,国内组装生产线,年固定成本为950万元,单位产品可变成本为2000元。方案C:采用国内生产线,年固定成本为680万元,单位产品可变成本为2300元。问题:假设各条生产线的生产能力是相同的,分析使用各种方案的生产规模。单选题6.()是针对某一特定投资项目,在技术工程实施方案基础上,预计投入的各种资源的价值计算得出的。A.经济成本B.会计成本C.工程成本D.企业成本单选题7.下列情形中,不属于劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的是()。A.深圳某个体服装生产企业非法延长劳动工作时间,为防止职工早退,企业将生产车间大门紧锁,员工进出必须由保安人员审查同意B.刘某与一家外资企业在劳动合同中约定工资支付方式为按月支付,后该外资企业以资金周转困难为由,停发刘某三个月工资,声称三个月后连本带息补发C.张某与某建筑工程队签订劳动合同后,在试用期内感觉体力不支,萌生辞职念头D.魏某因工负伤,治疗期满伤愈出院后欲到一家工作条件较好的单位工作单选题8.在股份有限公司中,决定公司的经营方针和投资计划的是()。A.董事会B.股东大会C.董事长D.总经理单选题9.根据《中华人民共和国合同法》,与限制行为能力人订立的合同属于()。A.有效合同B.无效合同C.可撤销合同D.效力待定合同单选题10.从税收的本质来看,税收是国家与纳税人之间形成的以国家为主体的()。A.社会产品分配活动B.礼会剩余产品分配活动C.社会产品分配关系D.利会剩余产品分配关系单选题11.担任将内部审计结果报告给股东的角色的是()。A.审计委员会B.企业董事会C.内部审计师D.审计经理单选题12.()是企业、单位为了保证实现一定的工作目标而对内部的各个部门、人员及其活动进行组织、协调和相互制约的一种管理制度。A.内部控制制度B.内部会计控制C.内部审订D.单位组织制度单选题13."售出商品概不退换",侵害了消费者的()。A.求偿权B.自主选择权C.公平交易权D.监督权单选题14.某商场从某保健器材公司购人一批足疗按摩器,公司向商场承诺该批按摩器效果卓越,如果没有效果,公司承担一切法律后果。商场销售后,接到很多消费者投诉,称按摩器一点效果没有,以下说法正确的是:()A.消费者可以要求商场退货,也可以要求器材公司退货B.商场没有过错,不应承担责任C.消费者只能要求商场退货D.某消费者在使用按摩器时被电伤,该消费者可以直接要求器材公司赔偿损失多选题15.以下是2000年全国资金流量表的部分资料,请根据这些资料对反映该年宏观经济运行的一些重要指标进行计算和分析,回答有关问题。按照以上选定方法计算的2000年国内生产总值分别为()。A.89468亿元B.89357亿元C.84877亿元D.87117亿元单选题16.理解税收立法的概念应注意的问题不包括()。A.从税收立法的主体来看,国家机关包括全国人大及其常委会、国务院及其有关职能部门、拥有地方立法权的地方政权机关等,按照宪法和国家法律的有关规定,可以制定有关调整税收分配活动的规范B.是国家税务行政主管机关执行税收法律法规的行为C.税收政策立法权的划分,是税收立法的核心问题D.税收立法必须经过法定程序单选题17.股东代表诉讼是指当公司的合法权益受到不法侵害而公司却息于起诉时,公司的股东即以自己的名义起诉,所获赔偿归于公司的一种诉讼制度。根据上诉定义,以下情形可以提起股东代表诉讼的是:A.甲公司连续5年盈利,却不向股东分配利润。B.乙公司由于经营不善,连年亏损,公司股东要求查询会计账簿,被公司拒绝。C.丙公司经理私自以公司资产为他人提供担保,公司董事会就此提出诉讼。D.某公司公司拖欠丁公司大笔贷款已近两年,而丁公司董事会和经理未采取任何措施索要。单选题18.以下哪一条款不是劳动合同的必备条款()A.保守商业秘密条款B.劳动合同期限C.劳动保护和劳动条件D.劳动报酬多选题19.甲公司与乙公司签订了劳务合同,约定由甲公司为乙公司的某大型机械进行修理,甲公司在履行过程中,有确切证据证明乙公司有()的情形之一的,可以中止履行。A.经营状况严重恶化B.丧失商业信誉C.有大金额的欠债D.有未履行完的其他合同E.转移财产,以逃避债务单选题20、我国《合同法》规定,要约和承诺的生效是指()。A.要约到达受要约人、承诺通知发出B.要约到达受要约人、承诺通知到达受要约人C.要约通知发出、承诺通知发出D.要约通知发出、承诺通知到达受要约人多选题21.下列各项中,属于反映企业经营成果的会计要素的有()。A.收B.费用C.所有者权益D.利润单选题22.下列各项中,属于反映企业财务状况的会计要素是()。A.收入B.负债C.费用D.利润多选题23.甲向乙发出订立合同的要约。下列各项中,可使甲发出的要约失效的情形有()。A.乙将拒绝要约的通知送达甲B.承诺期限届满,乙未作出承诺C.乙对要约的内容作出实质性变更D.乙接受了要约内容单选题24.消费者因经营者利用虚假广告提供商品或者服务,其合法权益受到损害的,应该向()提出赔偿。A.商品经营者B.广告经营者C.商品运送者D.广告主管部门单选题25.推荐人每年最多只能推荐()申请期货公司董事长、监事会主席、独立董事或者期货公司的总经理、副总经理、首席风险官的任职资格。A.2人B.3人C.4人D.5人单选题26.周某以公司债券出质,债券上未进行任何记载。周某按约定将债券交付给质权人。下列说法哪项是正确的A.质押合同成立但不生效B.质押合同不成立C.质押合同生效,但不具有对抗效力D.质押合同生效且具有对抗效力多选题27.税务机关对违反税收征收管理规定的相对方处以罚款,属于()。A.单方行政行为B.双方行政行为C.要式行政行为D.抽象行政行为E.具体行政行为单选题28.根据《证券法》的规定,以下表述正确的是:A.对于不符合证券发行条件或者法定程序的证券发行,保荐人应该承担无过错责任B.对于不符合证券发行条件或者法定程序的证券发行,发行人的董事、监事、高级管理人员应当与发行人承担连带赔偿责任,但是能够证明自己没有过错的除外C.上市公司的年度报告有虚假记载的,上市公司的控股股东有过错的,应当与上市公司承担连带赔偿责任D.上市公司的信息披露资料有重大遗漏的,上市公司应当承担赔偿责任,但是能够证明自己没有过错的除外单选题29.《建设工程安全生产管理条例》规定,分包单位应当服从总承包单位的安全生产管理,分包单位不服从管理导致生产安全事故的,()。A.由总承包单位承担主要责任B.由分包单位承担主要责任C.由总承包单位和分包单位共同承担主要责任D.由分包单位承担责任,总承包单位不承担责任多选题30、重要的国有独资企业()的,应当由国有资产监督管理机构审核后,报本级人民政府批准。A.分立B.合并C.增减资本D.破产-----------------------------------------1-答案:D 选项A,是按照税收收入归属和征收管辖权限的不同划分;选项B,是按照税法的职能作用的不同划分;选项C,按照主权国家行使税收管辖权的不同划分。2-答案:A[解析]合同无效的原则3-答案:C[解析]A选项保险对象包括各类工业与民用建筑工程和公共工程;B选项合同当事人是保险公司和投保人;D选项保险期限的终止;E选项是签发竣工验收证书或验收合格,或工程所有人实际占用或使用或接受该部分或全部工程之时。4-答案:A,B,D[解析]课税对象构成了税收实体发诸要素的基础性要素。因为课税对象是各税种划分的最主要标志;课税对象明确了各税种的征税范围;税制要素中其他要素一般都是以课税对象为基础确定的。5-答案:各方案的总成本C均是产量Q的函数,即暂无解析6-答案:C[解析]本题考查的是工程成本的概念。7-答案:D[解析]我国《劳动合同法》第31条规定,劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位。第32条规定,有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)在试用期内的;(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。A、B、C三项情形下劳动者均可随时通知对方解除劳动合同。但D项不属此列,应依第31条规定提前30日以书面形式通知用人单位,方可解除劳动合同。故选D。8-答案:B[解析]本题考核点是股份有限公司股东大会的职权。决定公司的经营方针和投资计划是股东大会的职权,董事会的职权是决定公司的经营计划和投资方案,是执行股东大会的决议。9-答案:D[解析]效力待定合同是指合同已经成立,但因其不完全符合有关合同生效的要件,其效力能否发生还尚未确定的合同。《中华人民共和国合同法》主要规定了3种效力待定的合同:①限制行为能力人订立的合同;②无代理权人以他人的名义订立的合同;③无处分权的人处分他人财产的合同。10-答案:D[解析]从税收的本质来看,税收是国家与纳税人之间形成的以国家为主休的社会剩余产品分配关系。11-答案:B[解析]企业董事会应维持完善的内部控制系统,以保护股东投资及公司资产安全,并将企业业绩及内部控制情况告知股东。12-答案:A解析:本题考核考生对内部会计控制制度概念的认识。其中干扰项目为内部会计控制制度。13-答案:C公平交易是指经营者与消费者之间的交易应当在乎等的基础上达成公平的结果。消费者在购买商品的时候,有权获得质量保障、价格合理等公平条件,有权拒绝经营者的强制交易行为。14-答案:C[解析]根据《产品质量法》第40条、第41条的规定,只有缺陷产品造成缺陷产品之外的产品、人身损失的,受害人才可以直接向生产者索赔,否则购买产品的消费者只能要求销售者更换,退货,屈于生产者责任的,销售者有权向生产者迫偿。《消费者权益保护法》第35条也有类似规定。15-答案:A,B [解析]用上面选定的两种方法计算的国内生产总值分别为:生产法国内生产总值=∑各部门增加值=50663.2133+8605+28067=89468(亿元)支出法国内生产总值=最终消费+资本形成总额+净出口=(11706+42911)-(24316+117+3164-4903)+2240=89357(亿元)16-答案:B选项B是税收执法定义的概念。17-答案:D[解析]解题的关键在于“公司权益受到侵害"“公司不起诉"。A、B是股东有权益受到侵害。C公司董事会起诉了。所以稳定择D选项。18-答案:A 理由:劳动合同的内容是劳动者和用人单位在乎等协商基础上就双方的权利义务达成的具体条款,即为劳动合同的条款。一般可分为必备条款和可备条款。《劳动法》第19条规定:“劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件:(四)劳动报酬;(五)劳动纪律;(六)劳动合同终止的条件;(七)违反劳动合同的责任。劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容。”如果不具备这些必备条款,劳动合同不生效。而可备条款是法律规定的生效合同可以具备的条款。例如,第22条规定:“劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。”所以,A项属于可备条款,而不是必备条款。19-答案:A,B,E暂无解析20-答案:B暂无解析21-答案:A,B,D[解析]反映经济成果的会计要素有收入、费用和利润三项。所有者权益属于反映财务状况的会计要素。22-答案:B[解析]反映企业财务状况的会计要素包括资产、负债和所有者权益。23-答案:A,B,C合同法规定,有下列四种情形之一的,要约失效1、拒绝要约的通知到达要约人时。2、要约人依法撤销要约。3、承诺期限届满,受要约人未作出承诺。4、受要约人对要约的内容作出实质性变更。24-答案:A[解析]《消费者权益保护法》第三十九条的规定,消费者因经营者利用虚假广告提供商品或者服务,其合法权益受到损害的,可以向经营者要求赔偿。广告的经营者发布虚假广告的,消费者可以请求行政主管部门予以惩处。广告的经营者不能提供经营者的真实名称、地址的,应当承担赔偿责任。25-答案:B 根据《期货公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理办法》第23条的规定,推荐人应当是任职1年以上的期货公司现任董事长、监事会主席或者经理层人员。拟任人不具有期货从业经历的,推荐人中可有1名是其原任职单位的负责人。拟任人为境外人士的,推荐人中可有1名是拟

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