黑龙江大兴安岭卫生高级职称(卫生管理)试题含答案2024年_第1页
黑龙江大兴安岭卫生高级职称(卫生管理)试题含答案2024年_第2页
黑龙江大兴安岭卫生高级职称(卫生管理)试题含答案2024年_第3页
黑龙江大兴安岭卫生高级职称(卫生管理)试题含答案2024年_第4页
黑龙江大兴安岭卫生高级职称(卫生管理)试题含答案2024年_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

黑龙江大兴安岭卫生高级职称(卫生管理)试题含答案2024年1.卫生服务需求形成的条件是A.消费者的偏好和预期B.消费者的教育程度和收入C.消费欲望和支付能力D.消费者的信息和时间价值答案:C答案分析:卫生服务需求形成需有消费欲望及支付能力,二者缺一不可,A、B、D选项并非形成需求的核心条件。2.下列不属于卫生资源范畴的是A.卫生人力B.卫生费用C.卫生信息D.卫生法规答案:D答案分析:卫生资源包括人力、费用、信息等,卫生法规是管理规范,不属于资源范畴。3.卫生服务供给的特点不包括A.即时性B.主导性C.不确定性D.稳定性答案:D答案分析:卫生服务供给具有即时、主导、不确定等特点,因受多种因素影响,不具有稳定性。4.卫生服务市场的特殊性不包括A.垄断性B.公益性C.完全信息性D.外部性答案:C答案分析:卫生服务市场存在信息不对称,并非完全信息性,同时具有垄断、公益、外部性等特殊性质。5.卫生管理的研究方法中,观察法的优点是A.可获得因果关系B.能控制研究条件C.简单易行,能获得第一手资料D.样本代表性好答案:C答案分析:观察法简单易行,能直接获取第一手资料,但难以确定因果关系,也不能很好控制条件和保证样本代表性。6.下列属于卫生管理行政方法特点的是A.利益性B.强制性C.间接性D.自发性答案:B答案分析:行政方法具有强制性、权威性等特点,利益性、间接性、自发性不是其主要特点。7.区域卫生规划的核心是A.合理配置卫生资源B.提高卫生服务质量C.降低卫生服务成本D.加强卫生机构管理答案:A答案分析:区域卫生规划核心是根据需求合理配置卫生资源,其他选项是规划带来的相关效果。8.卫生人力资源规划的主要内容不包括A.卫生人力需求预测B.卫生人力供给预测C.卫生人力培训计划D.卫生人力价格制定答案:D答案分析:卫生人力资源规划包括需求、供给预测及培训计划等,人力价格制定不属于规划主要内容。9.卫生费用核算方法中,机构法主要是从()角度核算A.卫生服务消费者B.卫生服务提供者C.卫生服务管理者D.政府部门答案:B答案分析:机构法从卫生服务提供者角度核算卫生费用,消费者、管理者、政府部门角度对应其他核算方法。10.卫生服务质量评价中,结构质量主要关注A.卫生服务过程B.卫生服务结果C.卫生服务的资源和条件D.卫生服务的满意度答案:C答案分析:结构质量主要关注卫生服务的资源、设施、人员等条件,过程、结果、满意度分别对应不同质量评价方面。11.医院质量管理的基础工作不包括A.标准化工作B.计量工作C.质量教育工作D.药品采购工作答案:D答案分析:医院质量管理基础工作有标准化、计量、质量教育等,药品采购工作不属于基础工作范畴。12.医疗事故处理的原则不包括A.公开B.公平C.公正D.袒护答案:D答案分析:医疗事故处理应遵循公开、公平、公正等原则,袒护违背处理原则。13.社区卫生服务的特点不包括A.以健康为中心B.以个体为对象C.连续性服务D.可及性服务答案:B答案分析:社区卫生服务以社区人群为对象,而非个体,具有以健康为中心、连续、可及等特点。14.疾病预防控制机构的主要职能不包括A.疾病监测B.健康教育C.医疗救治D.卫生应急答案:C答案分析:疾病预防控制机构职能有疾病监测、健康教育、卫生应急等,医疗救治主要是医疗机构职能。15.突发公共卫生事件应急管理的首要原则是A.预防为主B.快速反应C.统一指挥D.依靠科学答案:A答案分析:突发公共卫生事件应急管理首要原则是预防为主,其他原则也很重要但不是首要。16.卫生监督的功能不包括A.制约功能B.规范功能C.促进功能D.盈利功能答案:D答案分析:卫生监督有制约、规范、促进等功能,不以盈利为目的。17.下列不属于卫生政策特点的是A.政治性B.稳定性C.阶段性D.随意性答案:D答案分析:卫生政策具有政治性、稳定性、阶段性等特点,随意性不符合政策制定要求。18.卫生管理伦理的基本原则不包括A.有利原则B.公正原则C.自主原则D.利己原则答案:D答案分析:卫生管理伦理原则有有利、公正、自主等,利己原则违背伦理要求。19.卫生信息管理的主要内容不包括A.卫生信息收集B.卫生信息分析C.卫生信息保密D.卫生信息销毁答案:D答案分析:卫生信息管理包括收集、分析、保密等,销毁不是主要管理内容。20.卫生项目管理的基本要素不包括A.项目目标B.项目进度C.项目成本D.项目宣传答案:D答案分析:卫生项目管理基本要素有目标、进度、成本等,宣传不是基本要素。21.医院战略管理的过程不包括A.战略分析B.战略选择C.战略实施D.战略放弃答案:D答案分析:医院战略管理过程有分析、选择、实施等,放弃不属于常规管理过程。22.卫生人力资源绩效考核的方法不包括A.排序法B.强制分布法C.直接销售法D.关键绩效指标法答案:C答案分析:绩效考核方法有排序、强制分布、关键绩效指标等,直接销售法用于销售领域,非绩效考核方法。23.卫生服务营销的特点不包括A.无形性B.不可储存性C.可分离性D.差异性答案:C答案分析:卫生服务营销具有无形、不可储存、差异等特点,卫生服务生产与消费不可分离,不是可分离性。24.农村卫生工作的重点不包括A.加强农村卫生基础设施建设B.提高农村卫生人员素质C.推广农村医疗救助D.发展城市大医院答案:D答案分析:农村卫生工作重点是加强农村自身卫生建设、人员素质提升、医疗救助推广等,发展城市大医院与农村卫生工作重点无关。25.妇幼卫生工作的方针不包括A.以保健为中心B.以临床治疗为主C.保健与临床相结合D.面向群体、面向基层答案:B答案分析:妇幼卫生工作方针是以保健为中心,保健与临床结合,面向群体和基层,并非以临床治疗为主。26.卫生经济分析评价方法中,成本效益分析的结果表示为A.成本与效益的比值B.效益与成本的差值C.成本与效益的差值D.效益与成本的比值答案:D答案分析:成本效益分析结果用效益与成本比值表示,体现投入产出关系。27.卫生服务价格制定的原则不包括A.成本补偿原则B.市场调节原则C.利润最大化原则D.公平负担原则答案:C答案分析:卫生服务价格制定应遵循成本补偿、市场调节、公平负担等原则,不以利润最大化为原则。28.卫生规划实施的监测内容不包括A.规划目标的完成情况B.规划实施的进度C.规划实施的成本D.规划的重新制定答案:D答案分析:监测内容有目标完成、进度、成本等,重新制定规划不属于监测内容。29.医院文化的核心是A.物质文化B.制度文化C.精神文化D.行为文化答案:C答案分析:医院文化核心是精神文化,物质、制度、行为文化是不同表现层面。30.卫生管理中常用的激励理论不包括A.马斯洛需求层次理论B.赫兹伯格双因素理论C.泰罗科学管理理论D.弗鲁姆期望理论答案:C答案分析:马斯洛、赫兹伯格、弗鲁姆理论用于激励管理,泰罗科学管理理论侧重工作方法和效率。31.卫生资源配置的方式不包括A.计划配置B.市场配置C.计划与市场相结合D.随意配置答案:D答案分析:卫生资源配置方式有计划、市场及二者结合,随意配置无法实现合理配置。32.卫生服务利用的影响因素不包括A.卫生服务价格B.居民健康状况C.卫生服务质量D.地理位置无关答案:D答案分析:卫生服务利用受价格、健康状况、服务质量等影响,地理位置会影响可及性,并非无关。33.药品管理的主要内容不包括A.药品生产管理B.药品经营管理C.药品广告管理D.药品娱乐用途管理答案:D答案分析:药品管理包括生产、经营、广告等管理,药品无娱乐用途管理内容。34.卫生监督执法的主体是A.卫生行政部门B.医疗机构C.药品生产企业D.卫生行业协会答案:A答案分析:卫生行政部门是卫生监督执法主体,医疗机构、企业、协会不是执法主体。35.卫生服务质量管理的PDCA循环中,D代表A.计划B.执行C.检查D.处理答案:B答案分析:PDCA循环中,P是计划,D是执行,C是检查,A是处理。36.社区卫生服务机构的设置原则不包括A.以需求为导向B.低成本高利润C.合理布局D.方便群众答案:B答案分析:社区卫生服务机构设置以需求、合理布局、方便群众为原则,不以追求高利润为目的。37.卫生项目评价的类型不包括A.过程评价B.结果评价C.效益评价D.人员评价答案:D答案分析:卫生项目评价有过程、结果、效益评价等,人员评价不属于项目评价类型。38.卫生管理信息化的意义不包括A.提高管理效率B.增加管理成本C.提升决策科学性D.促进信息共享答案:B答案分析:卫生管理信息化可提高效率、提升决策科学性、促进信息共享,通常会降低管理成本,而非增加。39.医院后勤管理的特点不包括A.保障性B.先行性C.盈利性D.服务性答案:C答案分析:医院后勤管理有保障、先行、服务等特点,不以盈利为主要目的。40.卫生政策的制定过程不包括A.问题确认B.方案设计C.方案实施D.方案保密答案:D答案分析:卫生政策制定有问题确认、方案设计、实施等过程,无需对方案保密。41.卫生人力资源开发的途径不包括A.教育培养B.实践锻炼C.人才掠夺D.继续教育答案:C答案分析:卫生人力资源开发途径有教育培养、实践锻炼、继续教育等,人才掠夺不符合开发原则。42.卫生服务市场失灵的原因不包括A.信息不对称B.外部性C.完全竞争D.公共产品属性答案:C答案分析:信息不对称、外部性、公共产品属性导致市场失灵,完全竞争不会导致失灵。43.卫生财务管理的主要内容不包括A.预算管理B.收入管理C.人员管理D.成本管理答案:C答案分析:卫生财务管理包括预算、收入、成本管理等,人员管理属于人力资源管理。44.卫生服务质量控制的方法不包括A.统计质量控制B.全面质量管理C.领导个人意志控制D.六西格玛管理答案:C答案分析:质量控制方法有统计、全面质量、六西格玛管理等,领导个人意志控制不科学。45.农村合作医疗制度的特点不包括A.政府组织引导B.农民自愿参加C.以盈利为目的D.互助共济答案:C答案分析:农村合作医疗由政府引导,农民自愿参加,具有互助共济特点,不以盈利为目的。46.卫生应急物资储备的原则不包括A.适量储备B.合理布局C.统一管理D.随意取用答案:D答案分析:卫生应急物资储备应适量、合理布局、统一管理,不能随意取用。47.卫生管理中决策的类型不包括A.战略决策B.战术决策C.个人决策D.无风险决策答案:D答案分析:决策有战略、战术、个人决策等类型,决策都有一定风险,不存在无风险决策。48.卫生服务营销组合策略中,4P不包括A.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论