政府值班管理办法_第1页
政府值班管理办法_第2页
政府值班管理办法_第3页
政府值班管理办法_第4页
政府值班管理办法_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

政府值班管理办法一、总则(一)目的为进一步加强政府值班工作,确保政府系统联络畅通,及时、准确、妥善处理各类紧急重大事项,保障政府工作高效运转,特制定本办法。(二)适用范围本办法适用于政府各部门及所属单位的值班工作。(三)基本原则1.严格值守原则:值班人员必须坚守岗位,不得擅离职守,确保24小时联络畅通。2.及时报告原则:对紧急重大事项要迅速准确报告,不得迟报、漏报、瞒报。3.规范处置原则:按照规定程序和要求,妥善处置各类紧急情况,做到反应迅速、措施得力。4.责任追究原则:对值班工作中出现的失职、渎职行为,依法依规追究责任。二、值班安排(一)值班人员构成政府各部门应安排政治素质高、责任心强、熟悉业务的人员担任值班人员,包括领导干部带班和工作人员值班。(二)值班时间实行24小时值班制度,工作日及节假日均需安排值班。(三)值班排班各部门应制定详细的值班排班表,提前公布并报上级主管部门备案。值班人员应严格按照排班表执行值班任务,不得擅自调换。(四)特殊情况值班调整因特殊情况需要调整值班安排的,应提前报经带班领导批准,并做好交接工作。三、值班职责(一)带班领导职责1.负责带班期间的值班工作组织、协调和指挥。2.及时掌握各类紧急重大事项,做出决策和处置意见。3.督促检查值班人员履行职责情况。(二)值班人员职责1.坚守岗位,认真接听值班电话,做好记录。2.及时接收、处理各类紧急公文、信息,按规定程序报告。3.对紧急重大事项进行初步核实,及时传达领导指示和处置要求。4.做好值班记录和交接班工作。四、值班电话管理(一)值班电话设置各部门应设立专门的值班电话,并向社会公布。值班电话应保持畅通,不得停机、关机或转移。(二)电话接听要求值班人员接听值班电话时,应使用文明用语,准确记录来电时间、来电单位、来电人姓名、联系电话及主要内容。(三)电话故障处理值班电话出现故障时,应立即向带班领导报告,并及时通知相关部门维修。在故障未排除期间,应采取临时应急措施,确保联络畅通。五、紧急重大事项报告与处置(一)报告范围1.自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等突发事件。2.重要紧急会议、活动的筹备和实施情况。3.涉及社会稳定的重要情况。4.其他需要报告的紧急重大事项。(二)报告程序1.值班人员接到紧急重大事项报告后,应立即向带班领导报告。2.带班领导根据情况做出决策,如需向上级报告的,应及时按规定程序报告。3.报告内容应包括事件发生的时间、地点、性质、影响范围、发展态势及已采取的措施等。(三)处置要求1.对紧急重大事项,应立即启动应急预案,采取有效措施进行处置。2.值班人员应及时传达领导指示和处置要求,跟踪了解事件进展情况,做好协调工作。3.处置结束后,应及时撰写书面报告,上报有关情况。六、值班记录与档案管理(一)值班记录值班人员应认真做好值班记录,记录内容包括值班时间、带班领导、值班人员、来电来访情况、紧急重大事项处理情况等。值班记录应字迹清晰、内容完整。(二)档案管理各部门应建立值班档案,将值班排班表、值班记录、紧急重大事项报告及处置材料等进行整理归档。值班档案应妥善保管,保存期限按照有关规定执行。七、值班培训与考核(一)值班培训各部门应定期组织值班人员进行培训,培训内容包括值班业务知识、应急处置技能、公文处理等,提高值班人员的综合素质和业务能力。(二)值班考核建立值班工作考核制度,对值班人员的值班情况进行考核。考核内容包括值班纪律、报告处置情况、记录档案管理等。对考核优秀的值班人员给予表彰奖励

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论