场所巡查管理办法

场所巡查管理办法一、总则（一）目的为加强公司/组织场所的安全管理，规范场所巡查工作，及时发现和消除安全隐患，保障人员生命财产安全和正常运营秩序，特制定本办法。（二）适用范围本办法适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、仓库、公共活动区域等各类场所的巡查管理。（三）基本原则1.预防为主原则通过定期巡查，及时发现潜在的安全隐患和问题，采取有效措施加以预防和控制，避免事故的发生。2.全面覆盖原则对公司/组织内所有场所进行全面、细致的巡查，确保无死角、无遗漏。3.责任明确原则明确巡查人员的职责和工作要求，确保巡查工作落到实处，责任到人。4.及时整改原则对巡查中发现的问题，及时下达整改通知，明确整改责任人、整改期限和整改要求，确保问题得到及时有效的整改。二、巡查组织与人员职责（一）巡查组织架构成立场所巡查管理领导小组，由公司/组织高层领导担任组长，各部门负责人为成员。领导小组负责统筹协调场所巡查管理工作，制定巡查计划和标准，监督巡查工作的执行情况，对重大问题进行决策。在领导小组下设巡查办公室，负责具体组织实施场所巡查工作。巡查办公室设在安全管理部门，由安全管理部门负责人兼任主任，配备专职巡查人员若干名。（二）人员职责1.巡查管理领导小组职责负责制定和完善场所巡查管理办法及相关制度。审批巡查计划和巡查报告，对巡查工作进行宏观指导和监督。协调解决巡查工作中出现的重大问题，对违规行为进行责任追究。2.巡查办公室职责负责制定年度、季度、月度巡查计划，并组织实施。对巡查人员进行培训、管理和考核，确保巡查工作质量。收集、整理巡查记录和巡查报告，建立巡查档案。对巡查中发现的问题进行跟踪督促整改，及时向领导小组汇报整改情况。3.巡查人员职责按照巡查计划和标准，对负责的场所进行定期巡查，认真填写巡查记录。及时发现场所内的安全隐患、设施设备故障、违规行为等问题，并如实记录。对巡查中发现的问题及时报告巡查办公室，协助整改责任人制定整改措施，跟踪整改情况。积极参与安全培训和应急演练，提高安全意识和应急处置能力。三、巡查计划与内容（一）巡查计划制定巡查办公室应根据公司/组织的实际情况，结合季节特点、重大活动安排等因素，制定年度、季度、月度巡查计划。巡查计划应明确巡查的场所、内容、频次、时间安排等。年度巡查计划应在每年年初制定，报巡查管理领导小组审批后实施。季度巡查计划应在每季度初根据年度巡查计划进行细化，月度巡查计划应在每月初根据季度巡查计划进行具体安排。（二）巡查内容1.安全设施设备消防设施设备：检查灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等是否完好有效，消防通道是否畅通。电气设备：检查电线电缆是否老化、破损，配电箱、开关、插座等是否正常运行，有无过载、短路等现象。特种设备：检查电梯、起重机、压力容器等特种设备是否定期检验，操作人员是否持证上岗，运行是否正常。安全防护设施：检查防护栏、安全网、警示标志等安全防护设施是否完好，是否符合安全要求。2.环境卫生场所内是否整洁卫生，有无杂物堆积、垃圾未及时清理等现象。卫生间、茶水间等公共区域是否清洁，设施设备是否正常使用。3.人员行为规范检查员工是否遵守公司/组织的规章制度，有无违规操作、吸烟、打闹等行为。外来人员是否进行登记，是否遵守场所内的安全规定。4.安全管理制度执行情况检查各项安全管理制度是否得到有效执行，如安全责任制、安全培训制度、应急预案等。安全检查记录、隐患整改记录等是否齐全、真实。四、巡查方式与频次（一）巡查方式1.定期巡查巡查人员按照巡查计划，对负责的场所进行定期巡查，填写巡查记录。2.不定期抽查巡查办公室不定期对场所进行抽查，检查巡查人员的工作情况和场所的安全状况。3.专项巡查针对特定的场所、设备、活动等进行专项巡查，如重大节日前的安全检查、新设备投入使用前的检查等。（二）巡查频次1.办公区域、公共活动区域等每天至少巡查一次。2.生产车间、仓库等重点区域每天至少巡查两次。3.对存在安全隐患或问题较多的场所，应增加巡查频次。五、巡查记录与报告（一）巡查记录巡查人员应认真填写巡查记录，记录巡查的时间、场所、内容、发现的问题及处理情况等。巡查记录应字迹清晰、内容完整、真实准确，不得涂改、伪造。巡查记录应及时交巡查办公室存档，保存期限不少于[X]年。（二）巡查报告巡查人员在巡查过程中发现重大安全隐患或紧急情况时，应立即报告巡查办公室，并填写巡查报告。巡查报告应包括以下内容：1.巡查的基本情况，包括巡查时间、场所、内容等。2.发现的问题及详细描述。3.问题的严重程度及可能造成的后果。4.已采取的临时措施及建议的整改措施。5.整改责任人、整改期限等。巡查办公室收到巡查报告后，应及时进行核实和分析，对重大问题立即向巡查管理领导小组汇报，并下达整改通知。六、问题整改与跟踪（一）整改通知下达巡查办公室对巡查中发现的问题进行梳理分类，根据问题的严重程度和性质，下达整改通知。整改通知应明确整改责任人、整改期限、整改要求等内容。整改责任人应在接到整改通知后，立即制定整改措施，组织实施整改工作。（二）整改跟踪与复查巡查办公室负责对整改情况进行跟踪督促，定期检查整改工作的进展情况。整改责任人应按时将整改情况报告巡查办公室。整改期限届满后，巡查办公室应组织人员对整改情况进行复查。复查合格的，予以销号；复查不合格的，责令继续整改，直至达到要求。对整改不力或拒不整改的责任人，按照公司/组织的相关规定进行严肃处理。七、培训与考核（一）培训巡查办公室应定期组织巡查人员进行培训，培训内容包括安全知识、巡查技能、法律法规等。培训方式可采用内部培训、外部培训、现场演示等多种形式。通过培训，提高巡查人员的安全意识和业务水平，确保巡查工作的质量和效果。（二）考核建立巡查人员考核制度，对巡查人员的工作表现进行考核。考核内容包括巡查工作的完成情