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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度门岗保安人员聘用合同范本甲方（聘用方）：_______地址：_______乙方（被聘用方）：_______住址：_______根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事门岗保安工作事宜，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1.乙方同意在甲方处担任门岗保安岗位，负责维护甲方门岗的秩序和安全。2.乙方应遵守甲方各项规章制度，服从甲方管理，认真履行岗位职责。二、工作时间及休息1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时，每周休息两天。2.乙方在法定节假日、休息日及公休日加班的，甲方应按国家规定支付加班费。三、劳动报酬1.乙方工资标准为每月_______元，甲方按月支付。2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。3.甲方在每月_______日前支付乙方上一个月的工资。四、社会保险及福利1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。2.甲方为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。五、合同期限1.本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期满，甲乙双方均可提前_______个月书面通知对方解除本合同。六、合同解除与终止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；（2）未按时足额支付工资的；（3）未提供劳动保护或者劳动条件的；（4）克扣或者无故拖欠工资的；（5）因《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的其他原因解除劳动合同的。3.除上述规定外，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。七、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。甲方（盖章）：________________法定代表人（或授权代表）：________________签订日期：_______年_______

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