2024关于群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作总结

2024关于群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作总结2024年，在上级党委、纪委的坚强领导下，我们深入贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党的重要指示精神，聚焦群众身边不正之风和腐败问题，扎实开展集中整治工作，以实际行动增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。现将工作开展情况总结如下：工作开展情况-强化组织领导，精心安排部署：成立了以主要领导为组长的集中整治工作领导小组，明确各成员单位职责分工，形成了上下联动、左右协同的工作格局。多次召开专题会议，传达学习上级有关文件和会议精神，研究制定整治工作实施方案，明确整治目标、重点任务、方法步骤和工作要求，确保整治工作有序推进。-广泛宣传动员，营造浓厚氛围：通过多种渠道广泛宣传集中整治工作的重要意义、目标任务和工作进展情况，提高群众知晓率和参与度。充分利用微信公众号、微博、宣传栏等平台，发布整治工作动态、典型案例通报等信息；组织开展专题宣传活动，发放宣传资料，现场解答群众疑问，引导群众积极参与监督举报。突出整治重点，精准发力-聚焦民生领域，解决群众急难愁盼问题：围绕教育、医疗、养老、社保、住房等民生领域，开展专项整治行动。在教育领域，重点整治教师违规补课、乱收费等问题，对发现的问题及时进行整改，规范教育收费行为；在医疗领域，加强对药品采购、医疗服务等环节的监管，严肃查处医务人员收受回扣、红包等行为，切实减轻群众就医负担。-紧盯基层“微权力”，规范权力运行：针对基层干部在惠民资金管理、农村“三资”管理、工程建设等方面存在的问题，开展专项监督检查。通过查阅账目、实地走访、个别谈话等方式，对发现的问题线索进行深入调查核实，严肃查处贪污侵占、截留挪用、优亲厚友等违纪违法行为。同时，建立健全基层权力运行监督制约机制，规范基层干部权力运行流程，加强对权力运行的全过程监督。-坚决纠治形式主义、官僚主义，改进工作作风：重点整治在联系服务群众、落实惠民政策等方面存在的形式主义、官僚主义问题。严肃查处对群众诉求漠不关心、推诿扯皮，对工作敷衍塞责、弄虚作假等行为。通过开展作风纪律专项整顿，加强对干部的教育管理监督，引导干部树立正确的政绩观和价值观，切实改进工作作风，提高工作效率和服务质量。创新工作方法，提高整治实效-拓宽线索收集渠道，增强监督合力：建立健全群众举报机制，公布举报电话、邮箱、信箱等，广泛收集群众身边不正之风和腐败问题线索。同时，加强与财政、审计、民政等部门的协作配合，建立线索移送、信息共享等工作机制，形成监督合力。此外，充分发挥村级纪检委员、村务监督委员会等基层监督力量的作用，及时发现和报告问题线索。-运用大数据监督，提升监督精准度：积极探索运用大数据技术开展监督工作，整合民政、社保、医保等部门的数据资源，建立大数据监督平台。通过对数据的分析比对，精准发现疑似问题线索，提高监督效率和精准度。对发现的问题线索及时进行调查核实，严肃查处违纪违法行为。-坚持标本兼治，建立长效机制：对整治工作中发现的问题，坚持举一反三，深入分析问题产生的原因，建立健全长效机制。完善相关制度规定，加强对权力运行的制约和监督，堵塞制度漏洞。同时，加强对干部的教育管理监督，开展廉政警示教育活动，提高干部廉洁自律意识，从源头上预防和减少不正之风和腐败问题的发生。工作成效-群众满意度明显提升：通过集中整治，解决了一批群众反映强烈的突出问题，群众的获得感、幸福感和安全感明显增强。在整治工作中，我们始终坚持以人民为中心的发展思想，把群众满意作为检验整治工作成效的根本标准，认真对待群众的每一个诉求，切实解决群众的实际困难，得到了群众的广泛认可和好评。-干部作风明显转变：通过开展作风纪律专项整顿，严肃查处形式主义、官僚主义等问题，干部的工作作风明显转变。广大干部树立了正确的政绩观和价值观，增强了服务意识和责任意识，主动深入基层、深入群众，积极为群众办实事、解难题，工作效率和服务质量明显提高。-基层政治生态明显净化：通过加强对基层“微权力”的监督制约，严肃查处群众身边不正之风和腐败问题，基层政治生态明显净化。基层干部廉洁自律意识明显增强，权力运行更加规范透明，党群干群关系更加密切，为基层经济社会发展营造了良好的政治环境。存在的问题-部分干部思想认识不够深刻：个别干部对集中整治工作的重要性和紧迫性认识不足，存在敷衍了事、走过场的现象。对整治工作的要求和任务理解不深不透，工作主动性和积极性不高，影响了整治工作的整体推进。-线索排查和查处力度有待加强：虽然我们通过多种渠道广泛收集问题线索，但线索排查的精准度和深度还不够，部分线索未能得到及时有效的核实和查处。在查处过程中，还存在调查取证难、处理难度大等问题，影响了整治工作的成效。-长效机制建设还需进一步完善：虽然我们建立了一些长效机制，但部分制度还不够完善，执行还不够严格，存在制度空转的现象。对制度执行情况的监督检查还不够到位，缺乏有效的问责机制，导致一些问题反复出现。下一步工作计划-加强教育引导，提高干部思想认识：进一步加强对干部的教育管理监督，通过开展专题培训、廉政警示教育等活动，提高干部对集中整治工作重要性和紧迫性的认识，增强干部的纪律意识和规矩意识。引导干部树立正确的政绩观和价值观，自觉抵制不正之风和腐败行为。-加大线索排查和查处力度：进一步拓宽线索收集渠道，加强对重点领域、重点环节的监督检查，提高线索排查的精准度和深度。对发现的问题线索，要及时进行调查核实，严肃查处违纪违法行为，做到有案必查、有腐必惩。同时，要加强对查处案件的分析研判，总结经验教训，建立健全防范机制。-完善长效机制，巩固整治成果：对现有的长效机制进行全面梳理和完善，进一步明确制度的执行主体、执行程序和监督责任，确保制度的有效执行。加强对制度执行情况的监督检查，建立健全问责机制，对违反制度的行为要严肃追究责任。通过不断完善长效机制，巩固集中整治工作成果，防止问题反弹回潮。2024年，我们在群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作中取得了一定的成效，