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文档简介
公务员科室个人年度考核试题及答案试题部分:单项选择题(每题2分,共40分)1.公务员年度考核的等次不包括以下哪一项?A.优秀B.良好C.合格D.不合格2.下列哪项不属于公务员应当履行的义务?A.模范遵守宪法和法律B.认真履行职责,努力提高工作效率D.保守国家秘密和工作秘密C.参加培训3.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序应如何处理?A.降低一个职务层次任职B.辞退C.调离原岗位D.减发工资4.公务员的处分种类不包括以下哪一项?A.警告B.记过C.降职D.开除5.公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违纪违法行为的,处分期满后自动解除。解除处分后,晋升工资档次、级别和职务、职级不再受原处分的影响。但解除什么处分不视为恢复原级别、原职务、原职级?A.警告B.记过C.记大过D.降级6.下列哪项不属于公务员奖励的种类?A.嘉奖B.记三等功C.授予荣誉称号D.记大功并加薪7.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并可以领取兼职报酬。这一说法是否正确?A.正确B.错误8.公务员在涉及本人利害关系的或者其他可能影响公正执行公务的职务活动,应当回避。这一说法是否正确?A.正确B.错误9.公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职几年内,其他公务员在离职几年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职?A.3年,2年B.2年,3年C.3年,3年D.2年,2年10.公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应如何处理?A.予以辞退B.降职使用C.调离岗位D.减少奖金11.公务员在定期考核中被确定为优秀等次的,按照有关规定可以享受哪些奖励?A.晋升职务B.增发奖金C.提前晋级D.表彰大会12.下列哪项不属于公务员的基本权利?A.获得履行职责应当具有的工作条件B.非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分C.提出申诉和控告D.享有特权13.公务员晋升领导职务的,应当具备的资格条件不包括以下哪一项?A.在下级岗位工作满一定年限B.身体健康C.符合拟任职务所要求的文化程度和工作能力D.具有良好的品行14.公务员之间因履行职务发生争议的,可以自争议发生之日起多少日内申请仲裁?A.30日B.60日C.90日D.120日15.公务员执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以如何处理?A.不执行该决定或者命令B.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见C.拒绝执行并直接上报有关部门D.自行改变该决定或者命令16.公务员对涉及本人的哪些人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核?A.处分B.辞退或者取消录用C.降职D.定期考核定为不称职17.公务员在何种情况下应当免去现职?A.因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的B.因违纪违法应当承担纪律责任的C.辞职或者调出的D.因其他原因需要免职的18.公务员的培训实行登记管理。这一说法是否正确?A.正确B.错误19.公务员在何种情形下不得辞去公职?A.未满国家规定的最低服务年限的B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的C.重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的D.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的20.公务员在定期考核中被确定为优秀等次的,可以按照有关规定享受哪些奖励?A.荣誉称号B.年终奖金C.晋升职务职级D.记功多项选择题(每题2分,共20分)21.公务员应当具备哪些条件?A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度D.具有良好的政治素质和道德品行22.公务员的处分期间包括哪些?A.警告,6个月B.记过,12个月C.记大过,18个月D.降级、撤职,24个月23.公务员的申诉事项包括哪些?A.处分B.辞退或者取消录用C.降职D.定期考核定为不称职24.下列哪些情形不得确定为优秀等次?A.当年受记过、记大过、降级、撤职处分的B.当年受到诫勉的C.病假、事假累计超过考核年度半年的D.因工外出、学习培训或者执行其他任务,无正当理由连续超过考核年度半年的25.公务员的奖励坚持哪些原则?A.精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主B.公正、公平、公开C.及时奖励D.个人奖励与集体奖励相结合,以集体奖励为主26.公务员在哪些情形下需要从新任职级起计算任职年限?A.从领导职务转任职级B.原任领导职务与现任职级不存在对应关系C.因不胜任、不适宜担任现职免去领导职务转任职级D.受到降职处理或者因违纪违法被免职转任职级27.公务员晋升领导职务应当具备的资格条件包括哪些?A.具有良好的政治、业务素质和道德品行B.具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力C.大学专科以上文化程度D.在规定的任职资格年限内年度考核结果均为称职以上等次28.公务员在何种情形下不得晋升领导职务?A.在年度考核中被确定为不称职的B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的D.不履行公务员义务,不遵守法律和公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的29.公务员辞去公职的程序包括哪些?A.本人向任免机关提出书面申请B.任免机关组织人事部门审核C.任免机关审批,作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复D.任免机关将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员30.下列哪些情形公务员不得辞去公职?A.未满国家规定的最低服务年限的B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的C.重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的D.正在接受审计、纪律审查、监察调查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的判断题(每题2分,共20分)31.公务员的处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。()32.公务员对处分不服的可以向有关机关提出复核或者申诉。()33.公务员在定期考核中被确定为优秀等次的,可以按照有关规定享受年终奖金。()34.公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。()35.公务员在辞去公职或者退休的,原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职。()36.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。()37.公务员执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以向上级提
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