2025合同管理模拟选择题(附答案)_第1页
2025合同管理模拟选择题(附答案)_第2页
2025合同管理模拟选择题(附答案)_第3页
2025合同管理模拟选择题(附答案)_第4页
2025合同管理模拟选择题(附答案)_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025合同管理模拟选择题(附答案)1.以下哪种合同属于实践合同?A.买卖合同B.租赁合同C.保管合同D.赠与合同答案:C。实践合同是除当事人意思表示一致以外,尚须交付标的物或完成其他给付才能成立的合同。保管合同自保管物交付时成立,属于实践合同。而买卖合同、租赁合同、赠与合同一般自当事人意思表示一致时成立,是诺成合同。2.合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同相关条款或者交易习惯确定。若仍不能确定,价款或者报酬不明确的,按照()的市场价格履行。A.订立合同时履行地B.履行合同时履行地C.订立合同时签订地D.履行合同时签订地答案:A。根据法律规定,价款或者报酬不明确的,按照订立合同时履行地的市场价格履行;依法应当执行政府定价或者政府指导价的,依照规定履行。3.甲公司与乙公司签订了一份货物买卖合同,约定甲公司向乙公司交付货物后,乙公司在10日内付款。甲公司按照约定交付了货物,但乙公司在付款期限届满后仍未付款。甲公司可以要求乙公司承担()。A.继续履行B.采取补救措施C.赔偿损失D.以上都可以答案:D。乙公司未按照合同约定付款,构成违约。甲公司可以要求乙公司继续履行付款义务;若因乙公司违约给甲公司造成其他损失,还可以要求乙公司采取补救措施和赔偿损失。4.债权人转让债权,未通知债务人的,该转让()。A.有效,但对债务人不发生效力B.无效C.效力待定D.可撤销答案:A。债权人转让债权,未通知债务人的,该转让对债务人不发生效力。即债务人仍可向原债权人履行债务,而无需向新债权人履行。但债权转让本身是有效的。5.以下关于合同解除的说法,正确的是()。A.当事人协商一致,可以解除合同B.因不可抗力致使不能实现合同目的,当事人可以解除合同C.当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行,对方可以解除合同D.以上说法都正确答案:D。根据法律规定,当事人协商一致,可以解除合同;因不可抗力致使不能实现合同目的,当事人可以解除合同;当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行,对方可以解除合同。此外,还有其他法定解除合同的情形。6.甲向乙发出一份要约,表示愿意以3000元的价格出售自己的一台电脑,乙在收到要约后,回复甲说愿意以2800元的价格购买。乙的回复属于()。A.要约邀请B.新要约C.承诺D.反要约答案:B、D。乙对甲要约中的价格进行了变更,提出了新的交易条件,这属于新要约,也叫反要约。要约邀请是希望他人向自己发出要约的表示;承诺是受要约人同意要约的意思表示,乙的回复显然不属于这两者。7.合同履行过程中,当事人应当遵循()原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。A.公平B.诚实信用C.平等D.自愿答案:B。诚实信用原则要求当事人在履行合同过程中,秉持诚实,恪守承诺,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。公平原则强调合同当事人的权利义务要公平合理;平等原则指合同当事人的法律地位平等;自愿原则是指当事人依法享有自愿订立合同的权利。8.甲与乙签订了一份房屋租赁合同,约定租赁期限为3年。在租赁期间,甲将房屋卖给了丙。根据法律规定,()。A.租赁合同自动解除B.租赁合同对丙继续有效C.丙有权要求乙立即搬离房屋D.甲应承担违约责任答案:B。这体现了“买卖不破租赁”原则,即租赁物在承租人按照租赁合同占有期限内发生所有权变动的,不影响租赁合同的效力。所以租赁合同对丙继续有效,丙不能要求乙立即搬离房屋,甲也无需承担违约责任。9.当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方()。A.只能适用违约金条款B.只能适用定金条款C.可以选择适用违约金或者定金条款D.可以同时适用违约金和定金条款答案:C。根据法律规定,当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款,不能同时适用。10.以下哪种情形,合同无效?()A.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益B.恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益C.以合法形式掩盖非法目的D.以上都是答案:D。根据法

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论