渔业公司财务报表编制细则_第1页
渔业公司财务报表编制细则_第2页
渔业公司财务报表编制细则_第3页
渔业公司财务报表编制细则_第4页
渔业公司财务报表编制细则_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

渔业公司财务报表编制细则

一、总则1.目的为规范本渔业公司财务报表的编制工作,保证财务报表信息的真实、准确、完整和及时,为公司管理层、股东、债权人以及其他利益相关者提供决策有用的财务信息,依据《企业会计准则》等相关法律法规,结合本公司实际情况,特制定本细则。2.编制原则本公司财务报表的编制遵循以下原则:(1)真实性原则:财务报表应真实反映公司的财务状况、经营成果和现金流量。(2)准确性原则:数据计算准确,填报内容精确,避免出现计算错误和数据偏差。(3)完整性原则:涵盖公司所有重要的财务信息,不遗漏重大事项。(4)及时性原则:按照规定的时间和频率编制并报送财务报表。3.与公司文化和经营理念的契合本细则的制定紧密结合公司“诚信经营、可持续发展、创新进取”的经营理念。诚信经营要求财务报表真实可靠,为各方提供准确信息;可持续发展理念促使财务报表全面反映公司资源利用和长期发展潜力;创新进取则鼓励在财务报表编制中采用先进的技术和方法,提高报表质量和编制效率。二、适用范围本细则适用于渔业公司总部及下属各分公司、子公司的全体财务人员以及涉及财务报表编制相关工作的其他部门员工。同时,公司向客户、合作伙伴等提供财务报表时,也遵循本细则的规定。三、组织架构与职责分工1.财务部门(1)负责制定财务报表编制计划,明确编制流程、时间节点和责任人。(2)收集、整理和审核各类财务数据,确保数据的准确性和完整性。(3)按照会计准则和本细则的要求编制各类财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。(4)对财务报表进行分析,为公司管理层提供决策支持。2.其他相关部门(1)各业务部门负责及时、准确地向财务部门提供与本部门业务相关的财务数据,如销售数据、采购数据、生产数据等。(2)行政部门负责提供公司人员薪酬、办公费用等相关信息。(3)审计部门负责对财务报表编制过程进行监督审计,确保编制工作符合相关规定和流程。3.公司管理层(1)对财务报表的编制工作进行指导和监督,确保报表编制符合公司整体战略和经营目标。(2)审批财务报表,对报表的真实性、准确性和完整性负责。四、管理内容与流程1.数据收集(1)每月末,各业务部门按照财务部门要求的格式和内容,将本部门的业务数据报送至财务部门。例如,销售部门报送销售合同执行情况、销售回款等数据;采购部门报送采购订单、采购发票等数据。(2)财务部门对各部门报送的数据进行初步审核,如发现数据异常或不完整,及时与相关部门沟通核实,要求其补充或修正数据。2.报表编制(1)财务人员根据审核无误的数据,按照《企业会计准则》的规定进行账务处理,包括记账、算账、结账等工作。(2)依据账务处理结果,编制资产负债表、利润表、现金流量表等主要财务报表。在编制过程中,严格遵循各报表的编制规范和公式,确保数据的准确性。(3)编制附注,对财务报表中的重要项目进行详细说明,包括会计政策、会计估计变更、关联方交易等信息,以便报表使用者更好地理解财务报表。3.报表审核(1)财务报表编制完成后,首先由财务部门内部进行交叉审核,审核内容包括报表数据的准确性、逻辑关系的一致性、附注说明的完整性等。(2)财务部门负责人对审核后的财务报表进行再次审核,重点关注报表是否真实反映公司财务状况和经营成果,是否存在重大会计差错或遗漏。(3)将审核通过的财务报表提交给公司审计部门进行审计。审计部门根据相关审计准则,对财务报表进行审计,出具审计意见。如审计发现问题,财务部门应及时进行整改。4.报表报送与存档(1)经审计通过的财务报表,按照规定的时间和格式要求,报送至公司管理层、股东、债权人以及政府监管部门等。(2)将财务报表及相关编制资料进行存档,保存期限按照国家法律法规和公司档案管理制度的规定执行。存档资料应包括财务报表、编制底稿、审核意见、审计报告等。五、权利与义务1.财务人员权利(1)有权要求各部门及时、准确地提供与财务报表编制相关的数据和信息。(2)在编制财务报表过程中,有权根据会计准则和公司规定,对相关数据进行合理调整和处理。(3)对公司财务报表编制工作提出改进建议和意见的权利。2.财务人员义务(1)严格遵守国家法律法规、会计准则和公司财务制度,认真履行财务报表编制职责。(2)保守公司财务机密,不得泄露财务报表中的敏感信息。(3)参加财务培训和学习,不断提高自身业务水平,确保财务报表编制工作的质量。3.其他部门权利与义务(1)有权了解财务报表编制所需数据的具体要求和提供方式。(2)有义务按照财务部门要求,及时、准确地提供相关数据和信息,并对所提供信息的真实性和完整性负责。六、监督与考核机制1.内部监督(1)审计部门定期对财务报表编制过程进行监督检查,检查内容包括编制流程的执行情况、数据的真实性和准确性、会计处理的合规性等。(2)建立内部举报制度,鼓励公司员工对财务报表编制过程中的违规行为进行举报。对于经查实的举报,给予举报人一定的奖励。2.外部监督(1)接受政府监管部门的监督检查,如财政部门、税务部门等对公司财务报表的审计和检查。对于监管部门提出的问题,公司应及时整改。(2)聘请外部审计机构对公司年度财务报表进行审计,确保财务报表符合会计准则和相关法规的要求。3.绩效考核(1)将财务报表编制工作纳入财务人员绩效考核体系,考核指标包括报表编制的准确性、及时性、完整性等。对于工作表现优秀的财务人员,给予相应的奖励;对于出现重大失误的财务人员,进行相应的惩罚。(2)对其他部门提供财务数据的及时性和准确性也进行考核,与部门绩效挂钩,促使各部门积极配合财务报表编制工作。七、附则1.本细则自发布之日起生效实施。如有未

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论