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文档简介
个人同意扣款工资协议书甲方(用人单位):名称:[公司全称]统一社会信用代码:[具体代码]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[公司详细地址]联系电话:[联系电话]乙方(劳动者):姓名:[劳动者姓名]身份证号码:[身份证号]地址:[家庭住址]联系电话:[联系电话]鉴于乙方在甲方处工作,根据相关法律法规及双方实际情况,经甲乙双方平等、自愿、充分协商,就甲方从乙方工资中进行扣款事宜达成如下协议:一、协议签订依据本协议的签订依据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条、第五百零九条等相关法律法规,以及《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等劳动法律法规的规定。甲乙双方签订本协议系真实意思表示,不存在欺诈、胁迫等情形,双方均应按照协议约定履行各自的义务。二、扣款事由及具体情况(一)培训费用分摊甲方为提升乙方的专业技能,于[培训开始日期]至[培训结束日期]期间,出资安排乙方参加了[培训课程名称]的专业培训,培训费用共计人民币[X]元。根据甲方的培训管理制度及双方之前的约定,乙方在接受培训后应在甲方服务满[服务期限]年。若乙方在服务期内提出离职或因乙方严重违反甲方规章制度被解除劳动合同,乙方需按照未满服务期限的比例分摊培训费用。具体计算公式为:应分摊培训费用=培训总费用×(未满服务期限/约定服务期限)。(二)财物损坏赔偿乙方在工作过程中,因自身过错导致甲方所有的[财物名称]损坏,经专业机构评估,该财物的修复费用或重置费用为人民币[X]元。乙方同意就该财物损坏向甲方进行赔偿,赔偿方式为从工资中分期扣除。(三)借款偿还乙方因个人原因于[借款日期]向甲方借款人民币[X]元,并签订了借款协议,约定借款期限为[借款期限],借款利率为[利率标准]。现借款期限已到,乙方同意从工资中扣除借款本金及相应利息进行偿还。利息计算公式为:利息=借款本金×借款利率×借款期限。三、扣款方式及时间(一)扣款方式甲方将按照本协议约定的扣款事由及金额,在每月工资发放日从乙方应发工资中进行扣除。每次扣除的金额不超过乙方当月应发工资的[X]%,以确保乙方的基本生活需求。若乙方当月应发工资不足以扣除全部应扣款金额,剩余部分将顺延至下月工资中继续扣除,直至全部扣除完毕。(二)扣款时间甲方应在每月[工资发放日期]进行工资核算及扣款操作,并在工资条中明确标注扣款事由、扣款金额及剩余应扣款金额等信息。乙方有权在收到工资条后的[X]个工作日内对扣款情况提出异议。四、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利按照本协议约定的事由和方式从乙方工资中进行扣款,以维护甲方的合法权益。对乙方的工作表现和遵守规章制度情况进行监督和管理,若发现乙方存在其他应扣款情形,有权按照相关规定进行处理。2.义务提前向乙方明确告知扣款事由、扣款金额及扣款方式等信息,并在工资条中详细记录。按照法律法规及本协议约定的比例和方式进行扣款,不得擅自扩大扣款范围或提高扣款比例。为乙方提供必要的培训和工作条件,保障乙方的合法权益。(二)乙方权利义务1.权利了解扣款的具体事由和金额,对扣款情况有异议时,有权在规定时间内向甲方提出书面异议,并要求甲方进行解释和说明。在履行完本协议约定的扣款义务后,有权要求甲方出具相关的结清证明。2.义务遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,避免因自身过错给甲方造成损失。按照本协议约定,接受甲方从工资中进行扣款的安排,不得无故拒绝或拖延。积极配合甲方处理财物损坏赔偿、借款偿还等事宜,提供必要的协助和资料。五、违约责任(一)甲方违约责任若甲方未按照本协议约定的事由、方式或时间进行扣款,擅自扩大扣款范围或提高扣款比例,给乙方造成损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。乙方有权要求甲方返还多扣除的款项,并按照多扣除款项的[X]%向乙方支付违约金。(二)乙方违约责任若乙方违反本协议约定,无故拒绝或拖延接受甲方从工资中进行扣款,甲方有权采取相应的措施进行处理。除继续按照本协议约定进行扣款外,乙方还应按照未扣款金额的[X]%向甲方支付违约金。若乙方的违约行为给甲方造成其他损失的,乙方还应承担相应的赔偿责任。六、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款(一)协议变更与解除本协议的变更或解除需经甲乙双方协商一致,并签订书面协议。未经双方书面同意,任何一方不得擅自变更或解除本协议。(二)保密条款甲乙双方应对本协议的内容及在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、个人隐私等信息予以保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露。(三)协议生效本
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