二零二五年度灵活就业人员社保代缴合同

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二零二五年度灵活就业人员社保代缴合同甲方（代缴机构）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（灵活就业人员）：姓名：____________________住址：____________________鉴于甲方具备合法的社保代缴资质，乙方为灵活就业人员，双方经友好协商，就乙方在2025年度的社保代缴事宜达成如下协议：一、代缴范围1.乙方在2025年度内参加的社保险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。2.甲方负责代缴乙方上述社保险种的各项费用，包括但不限于保险费、滞纳金等。二、代缴期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年，即2025年1月1日至2025年12月31日。2.合同期满前，如双方无异议，本合同自动续签一年。三、代缴费用1.乙方应按照国家及地方相关政策规定，按时足额缴纳社保费用。（1）养老保险费：____________________元/月；（2）医疗保险费：____________________元/月；（3）失业保险费：____________________元/月；（4）工伤保险费：____________________元/月；（5）生育保险费：____________________元/月；（6）其他相关费用：____________________元/月。四、代缴方式1.乙方应于每月____日前将当月应缴纳的社保费用足额存入甲方指定的银行账户。2.甲方在收到乙方缴纳的社保费用后，于每月____日前完成社保费用的缴纳。五、双方权利义务1.甲方权利：（1）要求乙方按时足额缴纳社保费用；（2）根据国家及地方相关政策调整代缴费用；（3）在代缴过程中，如发现乙方提供的信息有误，有权要求乙方及时更正。2.甲方义务：（1）按照国家及地方相关政策规定，为乙方办理社保手续；（2）及时、准确地为乙方缴纳社保费用；（3）妥善保管乙方个人信息，不得泄露。3.乙方权利：（1）要求甲方按照合同约定办理社保手续；（2）查询个人社保缴纳情况；（3）在合同期内，如发现甲方未按约定办理社保手续，有权要求甲方改正。4.乙方义务：（1）按照国家及地方相关政策规定，按时足额缴纳社保费用；（2）提供真实、准确的个人信息；（3）配合甲方办理社保手续。六、违约责任1.如乙方未按时足额缴纳社保费用，甲方有权要求乙方补缴，并按日计收滞纳金。2.如甲方未按时足额缴纳社保费用，乙方有权要求甲方补缴，并按日计收滞纳金。3.如一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律