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文档简介
学校心理疏导与危机干预工作手册第一章总则一、编制目的为规范学校心理疏导与危机干预工作,预防和减少学生心理问题的发生,保障学生心理健康与生命安全,促进学生全面发展,根据《中华人民共和国未成年人保护法》《中小学心理健康教育指导纲要(2012年修订)》《健康中国行动(____年)》等法律法规及文件要求,结合学校实际情况,制定本手册。二、指导原则1.科学性:遵循心理学、教育学规律,采用专业方法与技术开展工作,避免经验主义。2.保密性:严格保护学生隐私,除法律规定的情形外(如涉及自杀、他杀风险),不得泄露学生心理信息。3.预防性:以日常心理疏导为基础,注重早期识别与干预,防患于未然。4.协同性:建立“学校-家庭-社会”三位一体的工作机制,整合各方资源形成合力。5.人文性:尊重学生个体差异,以共情、接纳为核心,避免标签化与评判。三、适用范围本手册适用于中小学、中等职业学校及高等院校的心理疏导与危机干预工作,涵盖学生(含全日制在校生)、教职员工(可选)的心理支持与危机处理。第二章组织架构与职责分工一、领导小组(校级)组成:校长(组长)、分管德育/学生工作的副校长(副组长)、心理教师、德育主任、年级主任、校医、家长代表。职责:统筹规划学校心理工作,制定年度计划与应急预案;协调各部门资源,解决心理工作中的重大问题;审批危机干预中的关键决策(如转介、通知家长);监督工作落实情况,评估工作成效。二、工作小组(一)心理疏导小组组成:专职心理教师(组长)、班主任、兼职心理辅导员(如德育教师、学科教师)。职责:开展日常个体心理咨询、团体心理辅导;组织班级心理活动课,编写教案与课件;实施心理普查,建立与更新学生心理档案;培训班主任识别学生心理问题的能力;指导家长开展家庭心理疏导。(二)危机干预小组组成:分管副校长(组长)、心理教师、德育主任、校医、保卫处人员、法律事务人员(可选)。职责:制定《学校心理危机干预应急预案》;识别与评估危机事件(如自杀倾向、校园暴力、重大创伤);启动危机响应,协调现场处理(如保护学生安全、联系家长、送医);跟进危机后干预,提供持续心理支持;总结危机事件经验,完善预案。第三章心理疏导体系建设一、日常心理疏导(一)个体心理咨询服务对象:有心理困惑或轻度心理问题的学生(如适应困难、情绪困扰、人际关系问题)。流程:1.预约:学生通过电话、微信、现场(心理辅导室)预约,填写《咨询登记表》(含基本信息、问题描述、期望目标)。2.初访:心理教师收集详细信息,进行心理评估(如使用《症状自评量表SCL-90》《青少年情绪量表》),确定咨询方向。3.干预:采用专业技术(如认知行为疗法、人本主义疗法、沙盘游戏)开展咨询,每周1次,每次50分钟,一般持续4-6次。4.结案:当学生问题缓解或达到目标时,共同回顾咨询过程,制定后续自我成长计划;若问题未解决,转介至更专业机构(如精神卫生中心)。注意事项:严格遵守保密原则,咨询记录存入学生心理档案,不得对外泄露。(二)团体心理辅导主题设计:围绕学生常见问题(如新生适应、考试压力、人际关系、青春期成长),每学期开设2-3个主题团体(如“新生适应小组”“情绪管理小组”)。流程:1.招募:通过班级宣传、自愿报名筛选成员(8-12人/组)。2.实施:采用互动式方法(如游戏、讨论、角色扮演),每周1次,每次90分钟,持续6-8次。3.评估:通过《团体成员反馈表》(含满意度、收获、建议)评估效果,调整后续方案。(三)班级心理活动课课程要求:纳入学校课程表,小学每两周1节(40分钟),中学每周1节(45分钟),高中及高校每两周1节(50分钟)。内容设计:小学:以游戏、故事为主,培养情绪识别、同伴合作能力(如《我的情绪小怪兽》《好朋友一起玩》);中学:以讨论、案例分析为主,聚焦压力管理、人际关系(如《如何应对考试焦虑》《学会沟通》);高校:以专题讲座、体验活动为主,关注生涯规划、挫折应对(如《职业选择中的自我探索》《挫折中的成长》)。考核:将心理活动课纳入教师教学评价,定期检查教案与课堂效果。二、心理普查与档案管理(一)心理普查频率:每学期1次(新生入学时必做,其他年级按需开展)。工具:使用标准化量表(如《中学生心理健康量表MHT》《大学生心理健康调查表UPI》《青少年生活事件量表ASLEC》),避免使用未经验证的问卷。流程:1.准备:向学生说明普查目的(了解心理状态,提供帮助),消除顾虑;2.施测:通过线上(如问卷星)或线下(纸质量表)完成,心理教师全程指导;3.统计分析:使用专业软件(如SPSS)分析数据,筛选出需要关注的学生(如量表得分异常、有自杀意念);4.反馈:向班主任提供《学生心理状况汇总表》(不含具体个人信息),提醒关注重点学生;向学生本人反馈结果(若有需要),并邀请其参与心理咨询。(二)心理档案内容:基本信息(姓名、性别、年级、家庭情况);心理普查结果(量表得分、分析报告);咨询记录(时间、问题、干预方法、效果);特殊经历(如创伤事件、住院史)。管理:心理档案由专职心理教师保管,采用电子加密(如密码保护)与纸质存档结合的方式,仅授权人员可查阅(如领导小组、心理疏导小组)。三、家校协同疏导措施:1.家长讲座:每学期举办1-2次,主题包括“如何识别孩子的心理问题”“家庭沟通技巧”“青春期孩子的心理需求”;2.家长手册:编写《家庭心理疏导指南》,发放给家长,内容包括常见心理问题的应对方法、亲子活动建议;3.家校沟通:班主任与心理教师定期向家长反馈学生心理状态(如情绪变化、行为异常),共同制定干预方案;4.家长支持小组:组织有相似问题的家长(如孩子有焦虑症的家长)开展小组活动,分享经验,互相支持。第四章危机干预流程与实施一、危机识别与预警(一)预警信号分类心理危机指学生因无法应对压力或创伤,出现严重情绪障碍或生命安全风险的状态,主要预警信号包括:1.情绪异常:长期抑郁(情绪低落、哭泣)、易怒(发脾气、攻击他人)、焦虑(坐立不安、失眠);2.行为异常:旷课、逃学、自残(割腕、撞墙)、酗酒/吸烟、收集危险物品(如刀具、药品);3.言语异常:说“活着没意义”“我不想活了”“没有人在乎我”“我太累了”;4.社会功能退缩:不与人交往、拒绝参加集体活动、成绩急剧下降;5.生理异常:突然消瘦、失眠、头痛、胃痛(无生理病因)。(二)识别流程1.发现:班主任、学科教师、同学或家长发现学生有上述预警信号,立即向心理教师报告;2.评估:心理教师通过面谈、量表(如《自杀风险评估量表》)评估危机程度,分为“低风险”(情绪波动,无生命危险)、“中风险”(有自杀意念,无具体计划)、“高风险”(有自杀计划,或已尝试自杀);3.报告:将评估结果报告领导小组,启动相应干预措施。二、危机响应与报告流程:1.立即响应:当发现高风险危机(如学生持有刀具、说“我今晚要自杀”),在场人员(如班主任、同学)应立即采取以下措施:保持冷静,陪伴学生,避免离开;移除危险物品(如刀具、药品);立即联系心理教师与危机干预小组;2.报告层级:班主任→心理教师→年级主任→分管副校长→领导小组;危机干预小组接到报告后,30分钟内启动《应急预案》;3.通知家长:由分管副校长或心理教师以电话方式通知家长,说明情况(如“您的孩子现在有自杀倾向,需要您立即来学校配合处理”),要求家长尽快到达学校。三、危机现场处理步骤:1.确保安全:将学生带至安全场所(如心理辅导室、会议室),避免围观;若学生有自残行为,立即止血(如用纱布按压),并联系校医;2.建立信任:心理教师用共情的语言与学生沟通(如“我知道你现在非常痛苦,我会一直陪着你”“你愿意告诉我发生了什么吗?”),避免评判(如“你怎么这么想不开”);3.评估风险:使用《自杀风险评估量表》评估学生的自杀意图(如是否有具体计划、是否有实施能力);4.制定方案:根据评估结果制定干预方案:低风险:由心理教师开展个体咨询,每周跟进;中风险:由心理教师与家长共同监护,每天联系学生,避免独处;高风险:立即送医(如精神卫生中心),由专业医生评估是否需要住院治疗;5.实施干预:按照方案执行,如送医时由危机干预小组成员陪同,家长签字确认;6.记录:填写《危机事件记录表》(含时间、地点、当事人、事件经过、干预措施、结果),存入学生心理档案。四、后续跟进与评估措施:1.短期跟进:危机事件后1周内,心理教师每天与学生联系(如电话、面谈),评估情绪状态,提供心理支持;2.长期跟进:危机事件后1-3个月,每周1次个体咨询,帮助学生处理创伤(如使用创伤聚焦认知行为疗法);3.家庭支持:指导家长如何陪伴学生(如多倾听、少说教),避免刺激学生(如不要提“你为什么要自杀”);4.校园支持:班主任与同学给予学生关心(如邀请参加集体活动、帮忙补课),避免孤立;5.效果评估:1个月后,使用《心理危机后适应量表》评估学生的恢复情况,若未改善,调整干预方案或转介。第五章保障机制一、人员保障1.专职心理教师配备:中小学每校至少配备1名专职心理教师(学生人数超过1000人的学校增加至2名);高校按1:4000的比例配备专职心理教师;2.培训要求:心理教师每年参加至少40学时的专业培训(如心理咨询技术、危机干预、儿童青少年心理学);班主任每学期参加1次心理培训(如识别心理问题的技巧);3.兼职队伍:招募有心理学背景的教职员工(如德育教师、校医)担任兼职心理辅导员,补充专业力量。二、经费保障预算:学校每年将心理工作经费纳入年度预算,用于:心理辅导室建设(如沙盘、放松椅、心理测评软件);心理量表与资料购买;教师培训(如培训费、差旅费);家校活动(如家长讲座、手册印刷);危机干预(如送医费用、临时监护费用)。三、制度保障1.保密制度:制定《心理辅导保密细则》,明确保密范围(如咨询内容、心理档案)、例外情况(如涉及自杀、他杀、虐待);2.报告制度:规定班主任、教师发现学生心理问题后,必须在24小时内报告心理教师;心理教师评估为危机事件后,必须立即报告领导小组;3.考核制度:将心理疏导与危机干预工作纳入教师绩效考核(如班主任的家校沟通情况、心理教师的咨询量);4.责任追究制度:对未履行职责(如隐瞒危机事件、泄露隐私)的人员,依法依规追究责任。四、社会协同合作单位:1.精神卫生机构:与当地精神卫生中心、医院心理科建立合作关系,签订《转介协议》,明确转介流程(如学生需要住院治疗时,由医院接收);2.心理咨询机构:与专业心理咨询机构合作,邀请专家开展讲座、督导(如心理教师的案例督导);3.社区组织:与社区居委会、青少年宫合作,开展心理公益活动(如周末心理沙龙
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