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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025小企业临时工非全日制劳动合同编制指南甲方（用人单位）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______乙方（劳动者）：_______地址：_______鉴于甲方需要乙方为其提供临时性、非全日制工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容乙方同意在甲方处从事_______（具体工作内容）工作，工作地点为_______。二、工作时间1.工作时间：_______（具体工作时间，如：每日8小时，每周工作5天，每日工作时间为8:0012:00，13:0017:00等）。2.休息时间：_______（具体休息时间，如：每日休息时间为12:0013:00，每周休息日为星期六、星期日等）。三、工作期限1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期满后，如甲方需要乙方继续工作，双方可另行签订劳动合同。四、工资待遇1.乙方工资按_______（工资计算方式，如：按小时、按日、按月等）计算，具体工资标准为_______元/_______（如：每小时_______元、每日_______元、每月_______元等）。2.甲方每月_______（具体日期，如：每月5日、每月10日等）支付乙方工资。五、社会保险1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。六、劳动保护1.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合劳动安全卫生标准的工作环境。2.甲方应保障乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和带薪年休假。七、劳动合同解除1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内，乙方不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照国家规定支付工资的；（2）未依法缴纳社会保险费的；（3）未按照国家规定提供劳动保护条件的；（4）强迫劳动的。八、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（盖章）：______

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