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文档简介

2024年民办幼儿园年检自查报告为深入贯彻落实《中华人民共和国民办教育促进法》《幼儿园管理条例》《幼儿园工作规程》等法律法规和政策要求,全面提升我园的办园质量和管理水平,切实保障幼儿的身心健康和合法权益,我园严格按照上级教育主管部门关于民办幼儿园年检工作的相关要求,对本园的各项工作进行了全面、细致的自查。现将自查情况报告如下:一、幼儿园基本情况我园创办于[具体创办年份],是一所经[审批机关名称]批准设立的民办幼儿园。幼儿园位于[具体地址],占地面积[X]平方米,建筑面积[X]平方米。现有[X]个班级,在园幼儿[X]名,教职工[X]名,其中专任教师[X]名。幼儿园拥有完善的教学设施和设备,设有活动室、寝室、盥洗室、保健室、图书室、美工室、舞蹈室等功能室,为幼儿的健康成长和全面发展提供了良好的条件。二、自查工作开展情况为确保自查工作的顺利开展,我园成立了以园长为组长的年检自查工作领导小组,明确了各部门的职责和分工,制定了详细的自查工作计划。领导小组组织全体教职工认真学习了相关法律法规和政策文件,提高了教职工对年检工作重要性的认识。在自查过程中,我们坚持实事求是、客观公正的原则,对幼儿园的各项工作进行了全面、深入的检查和评估,针对发现的问题及时进行了整改。三、各项工作自查情况(一)依法办园1.办园资质:我园严格按照相关法律法规的规定,办理了《民办学校办学许可证》《食品经营许可证》《卫生保健合格证》《消防检查合格证》等相关证照,且均在有效期内。2.规章制度:建立健全了各项规章制度,包括行政管理、教学管理、教师管理、幼儿管理、卫生保健、安全管理等方面,确保了幼儿园的各项工作有章可循、规范有序。3.收费管理:严格执行物价部门核定的收费标准,无乱收费现象。收费项目和标准在园内显著位置进行了公示,接受家长和社会的监督。(二)师资队伍建设1.教师配备:按照规定配备了足够数量的专任教师,师生比例符合要求。教师均具备相应的教师资格证书,其中具有大专及以上学历的教师占[X]%。2.教师培训:重视教师的专业成长,制定了详细的教师培训计划,定期组织教师参加各类培训和学习活动。今年以来,共选派[X]名教师参加了省级骨干教师培训,[X]名教师参加了市级幼儿教师专业培训,园内组织了[X]次园本培训,有效提高了教师的业务水平和综合素质。3.教师待遇:依法与教师签订了劳动合同,为教师缴纳了社会保险,保障了教师的合法权益。教师的工资待遇按照劳动合同的约定按时足额发放,教师队伍稳定。(三)教育教学工作1.课程设置:依据《幼儿园教育指导纲要(试行)》和《3-6岁儿童学习与发展指南》,科学合理地设置了课程。以游戏为基本活动,开展了健康、语言、社会、科学、艺术等五大领域的教育教学活动,注重培养幼儿的综合素质和创新能力。2.教学管理:加强教学常规管理,建立了教学检查制度和听课评课制度。定期对教师的教学计划、备课、上课、作业批改等进行检查和评估,及时发现和解决教学中存在的问题。每学期组织开展教学观摩活动和教学基本功比赛,促进了教师教学水平的提高。3.家园共育:重视家园共育工作,建立了家园联系制度。通过家长会、家长开放日、亲子活动、家长微信群等多种形式,加强与家长的沟通和交流,及时向家长反馈幼儿在园的学习和生活情况,听取家长的意见和建议,形成了家园教育的合力。(四)卫生保健工作1.卫生保健制度:建立健全了卫生保健制度,包括环境卫生、食品卫生、疾病防控、幼儿健康检查等方面。严格执行卫生消毒制度,每天对教室、寝室、活动场所等进行清扫和消毒,每周进行一次全面消毒。2.食品卫生安全:加强食品卫生安全管理,严格执行食品采购索证索票制度和食品留样制度。食堂从业人员均持健康证上岗,严格遵守食品加工操作规范,确保了幼儿的饮食安全。3.疾病防控:积极做好疾病防控工作,落实晨午检制度和因病缺勤追踪登记制度。每天对幼儿进行体温检测和身体状况检查,及时发现和隔离患病幼儿。加强对传染病的预防和控制,定期组织幼儿进行预防接种,有效预防了传染病的发生和传播。(五)安全管理工作1.安全制度建设:建立健全了安全管理制度,包括安全保卫、消防安全、交通安全、设施设备安全等方面。制定了各类安全应急预案,定期组织教职工和幼儿进行安全演练,提高了师生的安全意识和应急处置能力。2.安全设施设备:配备了齐全的安全设施设备,如消防器材、监控设备、报警装置等,并定期进行检查和维护,确保其正常运行。加强对园内设施设备的管理,定期进行检查和维修,及时消除安全隐患。3.校园安全保卫:加强校园安全保卫工作,配备了专职保安人员,实行24小时值班制度。严格执行外来人员登记制度和幼儿接送制度,确保了校园的安全和幼儿的人身安全。(六)财务管理工作1.财务制度建设:建立健全了财务管理制度,包括财务收支管理、固定资产管理、收费管理等方面。严格执行财务预算制度和财务审批制度,确保了财务工作的规范有序。2.财务收支情况:财务收支状况良好,收入主要来源于幼儿的保教费和伙食费,支出主要用于教职工工资、教学设备购置、场地租赁等方面。严格控制各项开支,合理使用资金,确保了幼儿园的正常运转。3.财务审计情况:定期聘请专业的审计机构对幼儿园的财务状况进行审计,审计结果显示我园财务状况良好,无违规违纪行为。四、存在的问题及整改措施(一)存在的问题1.师资队伍建设有待进一步加强:部分教师的教育教学理念和方法还不够先进,需要进一步加强培训和学习。教师队伍的年龄结构和专业结构还不够合理,需要进一步优化。2.教育教学质量有待进一步提高:课程设置和教学方法还需要进一步优化,以更好地满足幼儿的发展需求。教学评价体系还不够完善,需要进一步建立科学合理的教学评价机制。3.硬件设施设备有待进一步改善:幼儿园的部分设施设备已经陈旧老化,需要及时进行更新和维护。活动场地相对较小,不能满足幼儿户外活动的需求,需要进一步拓展活动空间。4.家园共育工作有待进一步深化:与家长的沟通和交流还不够深入,需要进一步创新家园共育的形式和方法,提高家长对幼儿园教育教学工作的参与度和满意度。(二)整改措施1.加强师资队伍建设:加大教师培训力度,定期组织教师参加各类培训和学习活动,邀请专家来园讲学和指导,不断更新教师的教育教学理念和方法。优化教师队伍的年龄结构和专业结构,引进优秀的幼儿教师,提高教师队伍的整体素质。2.提高教育教学质量:进一步优化课程设置和教学方法,根据幼儿的年龄特点和发展需求,制定更加科学合理的教学计划。建立健全教学评价体系,加强对教学过程和教学效果的评价,及时发现和解决教学中存在的问题。3.改善硬件设施设备:加大资金投入,及时更新和维护陈旧老化的设施设备。积极争取政府支持和社会捐赠,拓展活动场地,为幼儿提供更加良好的学习和生活环境。4.深化家园共育工作:创新家园共育的形式和方法,通过开展家长学校、亲子阅读、家长志愿者等活动,加强与家长的沟通和交流,提高家长对幼儿园教育教学工作的参与度和满意度。定期召开家长会和家长委员会会议,听取家长的意见和建议,共同促进幼儿的健康成长。五、未来发展规划1.加强内涵建设:坚持以质量求生存、以特色求发展的办学理念,不断加强幼儿园的内涵建设。注重幼儿的品德教育和习惯养成,培养幼儿的创新精神和实践能力,努力打造具有特色的品牌幼儿园。2.提升师资水平:继续加大教师培训力度,建立健全教师培养机制,鼓励教师参加学历提升和专业培训。加强教师队伍的师德师风建设,提高教师的职业道德水平和责任感。3.优化课程体系:进一步优化课程设置,开发具有园本特色的课程体系。加强课程建设的研究和实践,不断提高课程的质量和实施效果。4.改善办园条件:积极争取政府支持和社会捐赠,加大资金投入,改善幼儿园的办园条件。新建和改造一批教学设施和活动场地,为幼儿提供更加安全、舒适、优美的学习和生活环境。5.加强家园共育:进一步

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