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二零二五版公共事业行业运营人员派遣服务范本甲方(派遣单位):____________________地址:_____________________________法定代表人:____________________乙方(用工单位):____________________地址:_____________________________法定代表人:____________________鉴于甲方根据其业务发展需要,需向乙方派遣一定数量的运营人员,乙方同意接受甲方派遣的运营人员,双方经友好协商,达成如下协议:第一条派遣人员姓名:____________________性别:____________________年龄:____________________入职时间:____________________岗位:____________________合同期限:____________________第二条派遣人员管理2.1乙方对派遣人员享有日常管理权,负责派遣人员的岗位安排、工作考核、薪酬福利、社会保险等事宜。2.2甲方负责派遣人员的招聘、培训、劳动合同签订、解除及终止等事宜。2.3乙方应对派遣人员提供必要的工作条件,确保其合法权益。第三条薪酬及福利3.1派遣人员的工资、奖金、补贴等由乙方根据公司相关规定及派遣人员的实际工作表现予以发放。3.2派遣人员的福利待遇参照乙方同等岗位人员执行。3.3甲方按照国家及地方有关规定,为派遣人员缴纳社会保险和住房公积金。第四条工作内容4.1派遣人员应按照乙方的工作要求,完成甲方委托的各项任务。4.2派遣人员应遵守乙方的工作纪律,服从乙方的工作安排。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议约定,应承担相应的违约责任。5.2甲方违反本协议,导致乙方遭受损失的,应承担相应的赔偿责任。5.3乙方违反本协议,导致甲方遭受损失的,应承担相应的赔偿责任。第六条合同解除6.1双方协商一致,可以解除本协议。6.2有下列情形之一的,任何一方可以解除本协议:(1)派遣人员因个人原因提出辞职,并经甲方同意;(2)乙方因业务调整,不再需要派遣人员;(3)甲方或乙方被依法宣告破产、解散或撤销;(4)其他依法可以解除本协议的情形。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。8.2本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。甲方(派遣单位):____________________法定代表人(签字):____________________日期:_____________________________乙方(用工单位):______________
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