自考专业(人力资源管理)复习提分资料含答案详解(完整版)_第1页
自考专业(人力资源管理)复习提分资料含答案详解(完整版)_第2页
自考专业(人力资源管理)复习提分资料含答案详解(完整版)_第3页
自考专业(人力资源管理)复习提分资料含答案详解(完整版)_第4页
自考专业(人力资源管理)复习提分资料含答案详解(完整版)_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

自考专业(人力资源管理)复习提分资料考试时间:90分钟;命题人:教研组考生注意:1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。第I卷(选择题80分)一、单选题(20小题,每小题3分,共计60分)1、(单选题)信息系统执行性规划包括:系统运行环境描述,系统硬、软件配置,系统目标与范围描述和

A.系统功能描述B.C.D.

B.系统开发计划

C.系统开发方法

D.系统开发方式

正确答案:B

2、(单选题)下列有关劳务派遣关系的说法,正确的是()A.劳务派遣关系只能发生在特定行业的劳动用工领域B.劳务派遣中存在两个用人单位C.劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者D.跨地区派遣的劳动者待遇标准按照派出地标准执行正确答案:C3、(单选题)根据中国消费者权益保护法的规定,消费者购买商品或接受服务时享有的权利不包括()

A.自主选择购买某一品牌的冰箱

B.选择接受甲、乙、丙、丁等若干经营者的服务

C.询问提供餐饮服务的服务员是否具有健康证明

D.只要对购买的产品不满意,就能够退换产品

正确答案:D

4、(单选题)在程序调试器窗口中的调试功能按钮一共有()

A.3个

B.4个

C.5个

D.6个

正确答案:D

5、(单选题)公共关系沟通中主观随意性最突出的一种沟通形式是

A.言语沟通

B.身体语言

C.非言语沟通

D.情态语言

正确答案:A

6、(单选题)围绕公民的理想、道德、文化、纪律及法制素质,所开展的思想政治工作,属于()

A.理论教育

B.政治教育

C.公民素质教育

D.时事政策教育

正确答案:C

7、(单选题)及时表扬或奖励与组织文化相一致的思想和行为,及时批评或惩罚与组织文化相违背的思想和行为,体现了组织文化建设心理机制中的

A.重视心理强化

B.激发从众心理

C.培养认同心理

D.注意心理定势

正确答案:A

8、(单选题)应用最早,使用较广泛的MIS结构形式为()

A.层次结构

B.职能结构

C.功能结构

D.管理阶段结构

正确答案:B

9、(单选题)下列各种抽样调查方法中,属于非随机抽样的是A.整群抽样B.便利抽样C.分层抽样D.等距抽样正确答案:B10、(单选题)关于能力结构有多种不同的学说,智力多元论学说代表人物是()

A.斯皮尔曼

B.塞斯登

C.基尔福特

D.加德纳

正确答案:D

11、(单选题)制定数据调查方案首先要确定的是()

A.调查目的

B.调查对象

C.调查项目

D.调查时间

正确答案:A

12、(单选题)秦某因颈椎病向公司请假获准后,于次日搭乘国际航班飞往巴西观看足球比赛。公司人力主管咨询律师能否依法解除与秦某的劳动合同。律师的下列说法中错误的是()

A.病假诊断是真实的且履行了公司规定的请假程序,不能解除与秦某的劳动合同

B.若病假诊断虚假,公司可以与秦某解除劳动合同

C.若病假诊断真实,公司未限定诊疗地点,不能解除秦某的劳动合同

D.即使病假诊断真实,但秦某出国行为与治疗目的相矛盾,可认定其虚假治疗,公司可以与其解除劳动合同

正确答案:C

13、(单选题)做文献研究时,研究者不需要直接与研究对象接触。这体现出文献研究的优点是()

A.费用较低

B.适合于作纵贯研究

C.文献内容易受研究人员主观因素的影响

D.具有菲介入性和无反应性

正确答案:D

14、(单选题)人民法院受理甲公司破产申请后,乙公司要求管理人归还原出租给甲公司的机器设备,乙公司行使的是()

A.追回权

B.别除权

C.取回权

D.抵销权

正确答案:C

15、(单选题)数据库管理系统常见的3种数据模型是()A.网状、关系和语义B.层次、关系和网状C.环状、层次和关系D.网状、键状和层次正确答案:B16、(单选题)对某一个体、某一团体或组织在较长的时间里连续进行观察、调查、了解,是管理心理学研究方法中的()

A.观察法

B.个案法

C.调查法

D.实验法

正确答案:B

17、(单选题)学校利用校庆进行广泛的社会宣传,这一活动本身表明它重视塑造自己的

A.文化形象

B.产品形象

C.社区形象

D.环境形象

正确答案:A

18、(单选题)通过厂容厂貌、厂旗厂标、产品造型设计、职工的言谈话语体现出来的企业文化是()

A.一般企业文化

B.表层企业文化

C.中层企业文化

D.深层企业文化

正确答案:B

19、(单选题)华强精密仪器厂有一支力量雄厚的科技队伍。在这支科技队伍中,科研人员占35%,工程技术人员占50%,科技管理与经济管理人员占15%,上述数据所反映的是企业科技队伍的()

A.学科结构

B.职能结构

C.能级结构

D.年龄结构

正确答案:B

20、(单选题)下列做法中,不符合劳动法对女职工孕期保护规定的是()

A.对怀孕7个月以上的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动

B.对怀孕的女职工,在劳动时间内不安排休息时间

C.怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查的,应当算作劳动IqI'司

D.对不能胜任原工作的怀孕女职工,根据医务部门证明,应当予以减轻劳动量或者安排其他劳动

正确答案:B

二、多选题(5小题,每小题4分,共计20分)1、(多选题)根据中国劳动合同法的规定,下列劳动者提出订立无固定期限劳动合同,甲公司应当签订的有()A.已在甲公司连续工作的张工程师B.与甲公司连续订立两次固定期限劳动合同的李电工C.已在甲公司当保安1年3个月,但公司尚未与其订立书面劳动合同的农民工小王D.甲公司招聘的特需人才孙某E.甲公司财务负责人刘某正确答案:ABC2、(多选题)霍夫兰认为人的态度的改变主要取决于()。

A.情感的需要

B.交往的需要

C.说服者的条件

D.信息本身的说服力

E.问题的排列技巧

正确答案:CDE

3、(多选题)企业负责人接到重伤事故报告后,应报告的部门是()A.企业主管部门B.企业所在地劳动部门C.企业所在地人民检察院D.企业所在地人民法院正确答案:AB4、(多选题)泰勒的科学管理理论虽然在一定时期促进了社会经济发展,但是也存在某些局限性。主要有()A.经济人假设B.机械的管理模式C.工人不能参与管理D.劳资关系协调缺乏社会基础和规律E.管理方法缺乏科学性正确答案:ABCD5、(多选题)公共关系中的“传播沟通”指的是

A.公共关系的方式

B.公共关系的过程

C.公共的运行机制

D.组织公众的联结方式

E.以上答案均不正确

正确答案:ABCD

第Ⅱ卷(非选择题20分)三、计算题(1小题,每小题10分,共计10分)1、(计算题)张教授10月取得工资5500元、一次性稿费1元、一次性设计费5000元、到期的国债利息1000元。根据个人所得税法的规定,计算张教授当月应纳的个人所得税额。

正确答案:第一步,算式:工资所得应纳税额的算式为(5500-)×15%-125;稿费所得应纳税额的算式为(1-1×20%)×20%×(1-30%);设计费为劳务报酬,应纳税额的算式为(5000-5000×20%)×20%;国债利息不征税。

第二步,各项应纳税额计算结果:工资所得应纳税额为400元;稿费所得应纳税额为1344元;设计费即劳务报酬应纳税额为800元;国债利息应纳税额为0元。

第三步,应纳税额最终计算结果为2544元。

结论:张教授当月应纳的个人所得税额为2544元。

四、解答题(1小题,每小题10分,共

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论