（2025年标准）合作派遣协议书

合作派遣协议书甲方（委托方）：________________________乙方（派遣方）：________________________鉴于甲方因生产经营需要，需要临时性、辅助性或替代性的用工，而乙方具备提供劳务派遣服务的资质和能力，双方本着平等互利、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及相关法律法规，签订本合作派遣协议书，以资共同遵守。一、派遣岗位及人数1.1甲方根据生产经营需要，向乙方提出派遣岗位及人数的需求，具体岗位为：________________________，派遣人数为：______人。1.2乙方根据甲方提出的需求，调配符合条件的劳务派遣人员，并确保派遣人员的数量和素质满足甲方的实际需要。二、派遣期限2.1本协议的派遣期限为：______年______月______日起至______年______月______日止。2.2如派遣期限届满，双方均有权提前三十日书面通知对方终止本协议。如甲方需要继续使用派遣人员，应在派遣期限届满前三十日书面通知乙方，并续签本协议。三、派遣人员的劳动关系3.1派遣人员与乙方存在劳动关系，乙方负责为派遣人员签订劳动合同、缴纳社会保险、执行劳动报酬等。3.2派遣人员在甲方的用工期间，其工资、社会保险、劳动报酬等由甲方直接支付或按照双方约定支付。3.3派遣人员在甲方的用工期间，其劳动关系、劳动争议等均由乙方负责处理。四、派遣人员的权利与义务4.1派遣人员享有劳动法规定的各项权利，包括但不限于工资报酬、社会保险、休息休假等。4.2派遣人员应当遵守甲方的各项规章制度，按照甲方的岗位要求完成工作任务，维护甲方的合法权益。4.3派遣人员应当遵守国家法律法规，不得从事任何违法犯罪活动。五、甲方的权利与义务5.1甲方有权对派遣人员进行工作能力、工作态度等方面的考核，并根据考核结果对派遣人员进行调整或解除派遣关系。5.2甲方应当为派遣人员提供必要的工作条件和工作环境，保障派遣人员的合法权益。5.3甲方应当按照本协议约定，及时足额支付派遣人员工资、社会保险等费用。六、乙方的权利与义务6.1乙方有权按照甲方的需求调配派遣人员，并对派遣人员进行必要的培训和管理。6.2乙方应当为派遣人员提供必要的劳动保护和工作条件，保障派遣人员的生命安全和身体健康。6.3乙方应当按照本协议约定，及时足额支付派遣人员工资、社会保险等费用。七、违约责任7.1如甲方违反本协议约定，未按时支付派遣人员工资、社会保险等费用，应当承担相应的违约责任。7.2如乙方违反本协议约定，未按时支付派遣人员工资、社会保险等费用，或者派遣人员存在严重违法违规行为，应当承担相应的违约责任。7.3如双方违反本协议约定，提前终止本协议，应当承担相应的违约责任。八、争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应当协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、其他9.1本协议未尽事宜，双方可以另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：________________________乙方（盖章）：________________________法定代表人（签字）：________________法定代表人（签字）：________________日期：______年______月______日日期：______年______月______日甲方代表（签字）：________________乙方代表（签字）：________________日期：______年_