中石油五险一金合同范本_第1页
中石油五险一金合同范本_第2页
中石油五险一金合同范本_第3页
中石油五险一金合同范本_第4页
中石油五险一金合同范本_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

中石油五险一金合同范本合同双方甲方:中国石油天然气集团有限公司[具体分公司名称]统一社会信用代码:[具体代码]法定代表人:[姓名]地址:[详细地址]联系方式:[电话号码]乙方:[员工姓名]身份证号码:[具体号码]地址:[家庭住址]联系方式:[电话号码]引言根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方为乙方办理五险一金事宜,达成如下协议。标的物或服务具体描述(一)五险一金的定义1.养老保险:是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。2.医疗保险:是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费,建立医疗保险基金,参保人员患病就诊发生医疗费用后,由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。3.失业保险:是指国家通过立法强制实行的,由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活,并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。4.工伤保险:是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。5.生育保险:是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。6.住房公积金:是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。(二)甲方义务1.按照国家和地方相关规定,为乙方办理五险一金的开户、登记手续。2.每月按时足额为乙方缴纳五险一金费用,缴费基数按照国家和地方规定以及乙方的工资收入情况确定。3.及时向乙方提供五险一金的缴费明细,包括缴费金额、缴费时间等信息。4.协助乙方办理五险一金的相关待遇申领手续,如养老保险待遇领取、医疗保险报销、失业保险金申领、工伤保险待遇支付、生育保险待遇享受以及住房公积金提取等。(三)乙方义务1.如实向甲方提供办理五险一金所需的个人信息,包括身份证号码、户籍地址、联系方式等,并保证信息的真实性和准确性。2.按照国家和地方规定以及甲方的要求,承担个人应缴纳的五险一金费用,由甲方从乙方工资中代扣代缴。3.遵守国家和地方关于五险一金的相关规定,不得提供虚假信息或采取其他欺诈手段骗取五险一金待遇。权利义务(一)甲方权利1.有权要求乙方提供办理五险一金所需的真实、准确的个人信息。2.在乙方违反国家和地方关于五险一金的相关规定或本协议约定时,有权暂停为乙方办理五险一金相关业务,并要求乙方承担相应的法律责任。3.根据国家和地方政策的调整,有权调整乙方的五险一金缴费基数和缴费比例。(二)甲方义务1.按照国家和地方规定的时间和方式,为乙方办理五险一金的参保登记、缴费申报等手续。2.妥善保管乙方的五险一金相关资料,不得泄露乙方的个人信息。3.在国家和地方政策发生变化时,及时向乙方告知五险一金政策的调整情况,并按照新政策为乙方办理相关业务。(三)乙方权利1.有权查询自己的五险一金缴费情况和账户余额。2.在符合国家和地方规定的条件下,享受五险一金的相关待遇。3.对甲方办理五险一金的情况进行监督,如发现甲方存在违规行为,有权向相关部门投诉举报。(四)乙方义务1.及时向甲方提供办理五险一金相关业务所需的证明材料。2.按照国家和地方规定以及甲方的要求,配合甲方办理五险一金的相关手续。违约条款(一)甲方违约1.若甲方未按照国家和地方规定为乙方办理五险一金的开户、登记手续,导致乙方无法享受五险一金待遇的,甲方应承担相应的赔偿责任,赔偿乙方因此遭受的经济损失。2.若甲方未按时足额为乙方缴纳五险一金费用,导致乙方权益受损的,甲方应补缴欠缴的费用,并按照国家和地方规定支付滞纳金。同时,甲方还应赔偿乙方因此遭受的经济损失。3.若甲方泄露乙方的个人信息,导致乙方遭受损失的,甲方应承担相应的法律责任,赔偿乙方因此遭受的经济损失和精神损害。(二)乙方违约1.若乙方提供虚假的个人信息,导致甲方无法为乙方办理五险一金相关业务或乙方骗取五险一金待遇的,乙方应承担相应的法律责任,退还骗取的待遇,并按照国家和地方规定支付罚款。2.若乙方未按照国家和地方规定以及甲方的要求承担个人应缴纳的五险一金费用,甲方有权从乙方工资中扣除相应费用,并按照国家和地方规定收取滞纳金。争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为[具体期限]。协议期满后,双方如无异议,则自动延续[延续期限]。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论