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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025版合理化建议采纳与绩效考核合同甲方（建议提出方）：姓名：________________________单位：________________________职务：________________________乙方（建议采纳方）：姓名：________________________单位：________________________职务：________________________鉴于甲方在________________________（具体时间）向乙方提出了合理化建议，乙方同意采纳甲方的建议，双方经友好协商，达成如下协议：一、建议内容甲方提出的合理化建议内容如下：1.建议事项：________________________2.建议具体内容：________________________3.预期效果：________________________二、采纳方式1.乙方应在收到甲方建议之日起____个工作日内，对建议进行审核。（1）________________________（2）________________________（3）________________________三、绩效考核1.乙方应在采纳建议后的____个月内，对建议的实施效果进行评估。2.评估标准如下：（1）________________________（2）________________________（3）________________________3.评估结果将作为甲方绩效考核的依据。四、保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。五、违约责任1.甲方在建议中存在虚假信息，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。2.乙方未按约定采纳建议或未按时进行绩效考核，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。六、争议解决双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。八、合同解除1.本合同在履行过程中，如遇不可抗力因素导致无法履行，双方均可解除本合同。2.任何一方违反本合同约定，经另一方书面通知后，另一方有权解除本合同。九、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（建议提出方）签字（或盖章）：________________________日期：________________________乙方（建议采

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