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文档简介

（优选）XX部门一季度工作总结第1页，共11页。2目录01部门基础管理0203人事管理培训工作第2页，共11页。3第一部分01部门基础管理第3页，共11页。4部门基础管理人事档案改版工作绩效考核系统开发完成开发组织各部门不同层级人员测试系统完善组织机构与岗位设置优化调研与绩效考核探讨完成全厂一千多份人事档案的审核、补充、改版厂内基本情况了解对集团相关电厂的初步调研与咨询公司进行前期探讨交流第4页，共11页。5第二部分02人事管理第5页，共11页。6调整中层岗位X人招聘、调整一般岗位X人X个岗位竞聘面试结果报批XX事故中X个责任人按决定进行撤职、降级处理人员招聘与调整选人用人“一报告两评议”退休员工档案核对根据集团公司部署，完成2014年度组织评议工作省社保局退休时间认定政策变化，核对员工档案出生时间，提交省社保局审核第6页，共11页。7完成2014年度获得上级表彰奖励的集体、个人荣誉收集、审核、报批及奖励公示工作。2014年度获得上级表彰奖励XX公司集体户口开户办理XX公司新招合同工相关工作与综合部、工会与XX公安分局、派出所、则需社区积极沟通，完成XX集体户口办理前期事项。协同完成XX公司新招合同工及相关报备工作第7页，共11页。8第三部分03培训工作第8页，共11页。91、厂级技能竞赛发布竞赛方案全厂共17支队伍34名选手参赛。合作单位：XXXX发布竞赛方案XX部组织内部培训与选拔第9页，共11页。102、专项培训启动内训师选拔、培训。厂级培训2项：培训项目场次参加人数2015年应急救护复审及取证培训15657人女职工

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