2025年安庆港航中拓供应链有限公司公开招聘1名考试参考题库及答案解析

2025年安庆港航中拓供应链有限公司公开招聘1名考试参考题库及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1.在处理突发事件时，应急响应的首要原则是（）A.首先确保个人财产不受损失B.寻求媒体曝光以引起社会关注C.服从现场指挥，按照应急预案行动D.尽量减少公众的质疑声音答案：C解析：突发事件发生时，保持秩序和有效应对是关键。服从现场指挥，按照应急预案行动，能够确保救援工作有序进行，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。个人财产、媒体曝光和公众质疑在突发事件中是次要的考虑因素。2.以下哪项不属于安全生产管理的基本要求（）A.定期进行安全检查和隐患排查B.对员工进行安全教育培训C.建立健全安全生产责任制度D.鼓励员工在发现安全隐患时隐瞒不报答案：D解析：安全生产管理的基本要求包括定期进行安全检查和隐患排查，对员工进行安全教育培训，建立健全安全生产责任制度等。鼓励员工隐瞒不报安全隐患，会严重违反安全生产管理的基本原则，可能导致事故发生。3.在组织安全生产演练时，主要目的是（）A.展示组织的应急能力，提升形象B.增强员工的安全意识，提高应急处置能力C.验证应急预案的可行性和有效性D.考察员工的个人体能和耐力答案：B解析：组织安全生产演练的主要目的是增强员工的安全意识，提高应急处置能力。通过模拟真实场景，让员工熟悉应急流程，掌握应急处置技能，从而在突发事件发生时能够冷静应对，减少损失。4.以下哪种行为不属于职业健康安全管理体系的要求（）A.定期进行职业健康检查B.为员工提供必要的劳动防护用品C.对工作场所进行定期安全评估D.要求员工在休息时间佩戴安全帽答案：D解析：职业健康安全管理体系的要求包括定期进行职业健康检查，为员工提供必要的劳动防护用品，对工作场所进行定期安全评估等。要求员工在休息时间佩戴安全帽，不符合实际情况，也并非职业健康安全管理体系的要求。5.在进行危险作业前，必须（）A.向同事展示操作技能，获得认可B.办理危险作业许可证，并制定安全措施C.与领导沟通，争取更多资源支持D.邀请朋友观摩，增加安全性答案：B解析：进行危险作业前，必须办理危险作业许可证，并制定安全措施。这是确保危险作业安全进行的基本要求。向同事展示操作技能、与领导沟通、邀请朋友观摩等措施都不能替代正式的危险作业许可和安全措施。6.以下哪种情况下，应立即停止作业并报告（）A.工作进度稍有延迟B.发现设备有轻微异常声音C.个人感觉身体不适D.遇到同事操作不规范答案：C解析：发现个人感觉身体不适时，应立即停止作业并报告。身体不适可能是职业健康问题的早期症状，及时报告并采取措施，能够避免病情恶化。工作进度延迟、设备轻微异常声音、同事操作不规范等情况，虽然也需要关注，但不需要立即停止作业。7.安全生产教育培训的主要内容包括（）A.公司发展战略和员工个人发展计划B.安全生产法律法规、规章制度和操作规程C.员工个人兴趣爱好和职业规划D.行业最新动态和市场竞争分析答案：B解析：安全生产教育培训的主要内容包括安全生产法律法规、规章制度和操作规程。通过教育培训，让员工了解安全生产的重要性，掌握安全生产知识和技能，提高安全意识，从而预防事故发生。8.在处理安全生产事故时，首先应（）A.保护现场，等待上级指示B.立即抢救伤员，并报告事故情况C.调查事故原因，追究相关人员责任D.封锁消息，避免引起社会恐慌答案：B解析：在处理安全生产事故时，首先应立即抢救伤员，并报告事故情况。抢救伤员是首要任务，能够挽救生命，减少损失。保护现场、调查事故原因、封锁消息等措施虽然也很重要，但需要在抢救伤员之后进行。9.以下哪种行为属于安全生产中的“三违”行为（）A.按照操作规程进行作业B.在工作场所吸烟C.定期进行安全检查D.对新员工进行安全培训答案：B解析：安全生产中的“三违”行为包括违章指挥、违章作业和违反劳动纪律。在工作场所吸烟属于违反劳动纪律的行为，是“三违”行为之一。按照操作规程进行作业、定期进行安全检查、对新员工进行安全培训都是符合安全生产要求的。10.安全生产责任制的核心是（）A.明确各级人员的安全生产职责B.奖励安全生产表现突出的个人C.对违反安全生产规定的个人进行处罚D.建立安全生产奖励基金答案：A解析：安全生产责任制的核心是明确各级人员的安全生产职责。通过建立健全安全生产责任制度，能够确保每个岗位、每个人员都清楚自己的安全生产责任，从而形成全员参与安全生产的良好氛围。奖励、处罚和建立奖励基金等措施虽然也很重要，但都是为了落实安全生产责任制服务的。11.在处理突发事件时，应急响应的首要原则是（）A.首先确保个人财产不受损失B.寻求媒体曝光以引起社会关注C.服从现场指挥，按照应急预案行动D.尽量减少公众的质疑声音答案：C解析：突发事件发生时，保持秩序和有效应对是关键。服从现场指挥，按照应急预案行动，能够确保救援工作有序进行，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。个人财产、媒体曝光和公众质疑在突发事件中是次要的考虑因素。12.以下哪项不属于安全生产管理的基本要求（）A.定期进行安全检查和隐患排查B.对员工进行安全教育培训C.建立健全安全生产责任制度D.鼓励员工在发现安全隐患时隐瞒不报答案：D解析：安全生产管理的基本要求包括定期进行安全检查和隐患排查，对员工进行安全教育培训，建立健全安全生产责任制度等。鼓励员工隐瞒不报安全隐患，会严重违反安全生产管理的基本原则，可能导致事故发生。13.在组织安全生产演练时，主要目的是（）A.展示组织的应急能力，提升形象B.增强员工的安全意识，提高应急处置能力C.验证应急预案的可行性和有效性D.考察员工的个人体能和耐力答案：B解析：组织安全生产演练的主要目的是增强员工的安全意识，提高应急处置能力。通过模拟真实场景，让员工熟悉应急流程，掌握应急处置技能，从而在突发事件发生时能够冷静应对，减少损失。14.以下哪种行为不属于职业健康安全管理体系的要求（）A.定期进行职业健康检查B.为员工提供必要的劳动防护用品C.对工作场所进行定期安全评估D.要求员工在休息时间佩戴安全帽答案：D解析：职业健康安全管理体系的要求包括定期进行职业健康检查，为员工提供必要的劳动防护用品，对工作场所进行定期安全评估等。要求员工在休息时间佩戴安全帽，不符合实际情况，也并非职业健康安全管理体系的要求。15.在进行危险作业前，必须（）A.向同事展示操作技能，获得认可B.办理危险作业许可证，并制定安全措施C.与领导沟通，争取更多资源支持D.邀请朋友观摩，增加安全性答案：B解析：进行危险作业前，必须办理危险作业许可证，并制定安全措施。这是确保危险作业安全进行的基本要求。向同事展示操作技能、与领导沟通、邀请朋友观摩等措施都不能替代正式的危险作业许可和安全措施。16.以下哪种情况下，应立即停止作业并报告（）A.工作进度稍有延迟B.发现设备有轻微异常声音C.个人感觉身体不适D.遇到同事操作不规范答案：C解析：发现个人感觉身体不适时，应立即停止作业并报告。身体不适可能是职业健康问题的早期症状，及时报告并采取措施，能够避免病情恶化。工作进度延迟、设备轻微异常声音、同事操作不规范等情况，虽然也需要关注，但不需要立即停止作业。17.安全生产教育培训的主要内容包括（）A.公司发展战略和员工个人发展计划B.安全生产法律法规、规章制度和操作规程C.员工个人兴趣爱好和职业规划D.行业最新动态和市场竞争分析答案：B解析：安全生产教育培训的主要内容包括安全生产法律法规、规章制度和操作规程。通过教育培训，让员工了解安全生产的重要性，掌握安全生产知识和技能，提高安全意识，从而预防事故发生。18.在处理安全生产事故时，首先应（）A.保护现场，等待上级指示B.立即抢救伤员，并报告事故情况C.调查事故原因，追究相关人员责任D.封锁消息，避免引起社会恐慌答案：B解析：在处理安全生产事故时，首先应立即抢救伤员，并报告事故情况。抢救伤员是首要任务，能够挽救生命，减少损失。保护现场、调查事故原因、封锁消息等措施虽然也很重要，但需要在抢救伤员之后进行。19.以下哪种行为属于安全生产中的“三违”行为（）A.按照操作规程进行作业B.在工作场所吸烟C.定期进行安全检查D.对新员工进行安全培训答案：B解析：安全生产中的“三违”行为包括违章指挥、违章作业和违反劳动纪律。在工作场所吸烟属于违反劳动纪律的行为，是“三违”行为之一。按照操作规程进行作业、定期进行安全检查、对新员工进行安全培训都是符合安全生产要求的。20.安全生产责任制的核心是（）A.明确各级人员的安全生产职责B.奖励安全生产表现突出的个人C.对违反安全生产规定的个人进行处罚D.建立安全生产奖励基金答案：A解析：安全生产责任制的核心是明确各级人员的安全生产职责。通过建立健全安全生产责任制度，能够确保每个岗位、每个人员都清楚自己的安全生产责任，从而形成全员参与安全生产的良好氛围。奖励、处罚和建立奖励基金等措施虽然也很重要，但都是为了落实安全生产责任制服务的。二、多选题1.根据《中华人民共和国安全生产法》，下列关于生产经营单位安全生产责任制的说法中，正确的有（）A.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人B.生产经营单位的安全生产管理机构或者安全生产管理人员负责本单位的安全生产管理工作C.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准D.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责E.安全生产管理人员可以代替主要负责人履行安全生产职责答案：ABCD解析：本题考查安全生产法中关于生产经营单位安全生产责任制的规定。A选项正确，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对安全生产工作负总责。B选项正确，安全生产管理机构或者安全生产管理人员负责具体落实安全生产管理工作。C选项正确，建立健全安全生产责任制是生产经营单位的基本要求，需要明确责任人员、范围和考核标准。D选项正确，主要负责人对安全生产工作全面负责，包括组织制定安全生产规章制度和操作规程、保证安全生产投入、督促检查安全生产工作等。E选项错误，安全生产管理人员是负责具体工作的执行者，不能代替主要负责人履行全面负责的职责。2.以下哪些属于影响安全生产的因素（）A.物的不安全状态B.人的不安全行为C.管理缺陷D.自然灾害E.员工个人情绪答案：ABCD解析：本题考查影响安全生产的因素。A选项正确，物的不安全状态，如设备设施缺陷、防护措施不到位等，是导致事故的重要原因。B选项正确，人的不安全行为，如违章操作、冒险蛮干等，是事故发生的直接原因。C选项正确，管理缺陷，如制度不健全、责任不明确、培训不到位等，会为事故发生提供条件。D选项正确，自然灾害，如地震、洪水等，虽然不可控，但也会对安全生产造成严重影响。E选项错误，虽然员工个人情绪可能会影响工作状态，但通常不作为影响安全生产的主要因素，可以通过管理和技术措施进行引导和规避。3.生产经营单位进行安全培训教育，应当对哪些人员进行（）A.新上岗的员工B.转岗的员工C.离岗半年以上的员工D.复工的员工E.所有员工答案：ABCD解析：本题考查安全生产培训教育的对象。A选项正确，新上岗的员工需要接受岗前安全培训教育，了解岗位的危险性和安全操作规程。B选项正确，转岗的员工需要接受新岗位的安全培训教育，熟悉新岗位的安全要求。C选项正确，离岗半年以上的员工复工前，需要重新进行安全培训教育，确保其掌握必要的安全知识。D选项正确，复工的员工同样需要接受相应的安全培训教育。E选项错误，虽然所有员工都应接受一定的安全教育和宣传，但并非所有员工都需要接受同样的、特别是针对具体岗位操作的安全培训。4.以下哪些属于危险化学品储存的基本要求（）A.储存场所应当与周围建筑物保持安全距离B.储存场所应当设置明显的安全警示标志C.不同类别的危险化学品应当分开储存D.储存场所应当配备相应的消防器材E.储存人员应当佩戴相应的防护用品答案：ABCDE解析：本题考查危险化学品储存的基本要求。A选项正确，储存场所与周围建筑物保持安全距离，可以防止事故蔓延扩大。B选项正确，设置明显的安全警示标志，可以提醒人员注意危险，防止误入或错误操作。C选项正确，不同类别的危险化学品性质不同，分开储存可以防止发生化学反应或火灾爆炸。D选项正确，配备相应的消防器材，可以在发生火灾时及时扑救。E选项正确，储存人员佩戴相应的防护用品，可以防止受到危险化学品伤害。5.生产经营单位在编制应急预案时，应当包括哪些内容（）A.事故风险分析B.应急组织机构及职责C.应急处置程序和措施D.应急保障措施E.应急预案的演练和评估答案：ABCD解析：本题考查应急预案的内容。A选项正确，事故风险分析是编制应急预案的基础，需要识别和分析可能发生的事故及其危害。B选项正确，应急组织机构及职责明确了在应急情况下谁负责什么，确保应急响应有序进行。C选项正确，应急处置程序和措施是应急预案的核心，规定了发生事故后应采取的具体行动。D选项正确，应急保障措施包括人员、物资、经费等方面的保障，确保应急处置顺利进行。E选项虽然很重要，但通常是应急预案实施过程中的要求，而不是预案本身必须包含的内容。6.以下哪些属于生产性粉尘的危害（）A.引起尘肺病B.引起皮肤病C.降低工作环境可见度D.爆炸风险E.影响呼吸系统健康答案：ADE解析：本题考查生产性粉尘的危害。A选项正确，长期吸入生产性粉尘，特别是无机粉尘，会引发尘肺病，严重危害健康。B选项错误，生产性粉尘主要危害呼吸系统，一般不引起皮肤病。C选项正确，粉尘弥漫在空气中会降低工作环境的可见度，影响操作安全。D选项正确，某些生产性粉尘，如金属粉尘、煤粉尘等，具有爆炸性，达到一定浓度遇到火源可能发生爆炸。E选项正确，生产性粉尘吸入会对呼吸系统健康造成损害。7.生产经营单位进行安全生产检查，可以发现哪些问题（）A.安全生产责任制不落实B.安全生产规章制度不健全C.员工安全意识淡薄D.设备设施存在缺陷E.应急预案不完善答案：ABCDE解析：本题考查安全生产检查可以发现的问题。A选项正确，安全生产检查可以发现生产经营单位是否建立了安全生产责任制，以及责任是否落实到位。B选项正确，检查可以发现安全生产规章制度是否健全，是否与实际相符。C选项正确，通过观察员工的行为、提问等方式，可以了解员工的安全意识状况。D选项正确，设备设施的安全状况是检查的重要内容，可以发现是否存在缺陷或隐患。E选项正确，检查应急预案的制定、演练、修订等情况，可以发现预案是否完善。8.以下哪些属于特种设备（）A.起重机械B.压力容器C.锅炉D.烟囱E.自动扶梯答案：ABCE解析：本题考查特种设备的范围。A选项正确，起重机械属于特种设备，因其涉及起重作业，存在较大的安全风险。B选项正确，压力容器属于特种设备，因其承载压力，一旦发生泄漏或爆炸会造成严重后果。C选项正确，锅炉属于特种设备，因其承受高温高压，存在爆炸风险。D选项错误，烟囱不属于特种设备，其主要功能是排放烟气。E选项正确，自动扶梯属于特种设备，因其涉及人员上下运输，需要符合特定的安全标准。9.生产经营单位发生生产安全事故后，应当采取哪些措施（）A.立即组织抢救，防止事故扩大B.妥善保护事故现场C.疏散人员，设置警戒标志D.立即向上级报告事故情况E.追究事故责任人的责任答案：ABC解析：本题考查生产安全事故发生后的应急措施。A选项正确，事故发生后，首先要立即组织抢救，尽最大努力减少人员伤亡和财产损失，并采取措施防止事故扩大。B选项正确，事故现场是调查事故原因的重要依据，应当妥善保护，不得破坏。C选项正确，为了防止次生事故发生，应当疏散无关人员，并在事故现场周围设置警戒标志。D选项错误，虽然向上级报告事故情况是必要的，但不是发生事故后立即采取的首要措施，抢救和现场保护更为紧迫。E选项错误，追究事故责任人的责任是在事故调查结束后进行的，不属于发生事故后的应急措施。10.以下哪些属于职业健康安全管理体系的要求（）A.建立职业健康安全方针B.进行危险源辨识和风险评价C.制定职业健康安全目标D.实施职业健康安全管理措施E.定期进行内部审核和管理评审答案：ABCDE解析：本题考查职业健康安全管理体系的要求。A选项正确，建立职业健康安全方针是职业健康安全管理体系的基础，明确了组织对职业健康安全的承诺。B选项正确，进行危险源辨识和风险评价是识别和控制职业健康安全风险的前提。C选项正确，制定职业健康安全目标是将方针具体化，为组织提供行动方向。D选项正确，实施职业健康安全管理措施是落实管理体系各项要求的关键。E选项正确，定期进行内部审核和管理评审是检验体系运行有效性的重要手段，并根据评审结果进行改进。11.根据《中华人民共和国安全生产法》，下列关于生产经营单位安全生产责任制的说法中，正确的有（）A.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人B.生产经营单位的安全生产管理机构或者安全生产管理人员负责本单位的安全生产管理工作C.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准D.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责E.安全生产管理人员可以代替主要负责人履行安全生产职责答案：ABCD解析：本题考查安全生产法中关于生产经营单位安全生产责任制的规定。A选项正确，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对安全生产工作负总责。B选项正确，安全生产管理机构或者安全生产管理人员负责具体落实安全生产管理工作。C选项正确，建立健全安全生产责任制是生产经营单位的基本要求，需要明确责任人员、范围和考核标准。D选项正确，主要负责人对安全生产工作全面负责，包括组织制定安全生产规章制度和操作规程、保证安全生产投入、督促检查安全生产工作等。E选项错误，安全生产管理人员是负责具体工作的执行者，不能代替主要负责人履行全面负责的职责。12.以下哪些属于影响安全生产的因素（）A.物的不安全状态B.人的不安全行为C.管理缺陷D.自然灾害E.员工个人情绪答案：ABCD解析：本题考查影响安全生产的因素。A选项正确，物的不安全状态，如设备设施缺陷、防护措施不到位等，是导致事故的重要原因。B选项正确，人的不安全行为，如违章操作、冒险蛮干等，是事故发生的直接原因。C选项正确，管理缺陷，如制度不健全、责任不明确、培训不到位等，会为事故发生提供条件。D选项正确，自然灾害，如地震、洪水等，虽然不可控，但也会对安全生产造成严重影响。E选项错误，虽然员工个人情绪可能会影响工作状态，但通常不作为影响安全生产的主要因素，可以通过管理和技术措施进行引导和规避。13.生产经营单位进行安全培训教育，应当对哪些人员进行（）A.新上岗的员工B.转岗的员工C.离岗半年以上的员工D.复工的员工E.所有员工答案：ABCD解析：本题考查安全生产培训教育的对象。A选项正确，新上岗的员工需要接受岗前安全培训教育，了解岗位的危险性和安全操作规程。B选项正确，转岗的员工需要接受新岗位的安全培训教育，熟悉新岗位的安全要求。C选项正确，离岗半年以上的员工复工前，需要重新进行安全培训教育，确保其掌握必要的安全知识。D选项正确，复工的员工同样需要接受相应的安全培训教育。E选项错误，虽然所有员工都应接受一定的安全教育和宣传，但并非所有员工都需要接受同样的、特别是针对具体岗位操作的安全培训。14.以下哪些属于危险化学品储存的基本要求（）A.储存场所应当与周围建筑物保持安全距离B.储存场所应当设置明显的安全警示标志C.不同类别的危险化学品应当分开储存D.储存场所应当配备相应的消防器材E.储存人员应当佩戴相应的防护用品答案：ABCDE解析：本题考查危险化学品储存的基本要求。A选项正确，储存场所与周围建筑物保持安全距离，可以防止事故蔓延扩大。B选项正确，设置明显的安全警示标志，可以提醒人员注意危险，防止误入或错误操作。C选项正确，不同类别的危险化学品性质不同，分开储存可以防止发生化学反应或火灾爆炸。D选项正确，配备相应的消防器材，可以在发生火灾时及时扑救。E选项正确，储存人员佩戴相应的防护用品，可以防止受到危险化学品伤害。15.生产经营单位在编制应急预案时，应当包括哪些内容（）A.事故风险分析B.应急组织机构及职责C.应急处置程序和措施D.应急保障措施E.应急预案的演练和评估答案：ABCD解析：本题考查应急预案的内容。A选项正确，事故风险分析是编制应急预案的基础，需要识别和分析可能发生的事故及其危害。B选项正确，应急组织机构及职责明确了在应急情况下谁负责什么，确保应急响应有序进行。C选项正确，应急处置程序和措施是应急预案的核心，规定了发生事故后应采取的具体行动。D选项正确，应急保障措施包括人员、物资、经费等方面的保障，确保应急处置顺利进行。E选项虽然很重要，但通常是应急预案实施过程中的要求，而不是预案本身必须包含的内容。16.以下哪些属于生产性粉尘的危害（）A.引起尘肺病B.引起皮肤病C.降低工作环境可见度D.爆炸风险E.影响呼吸系统健康答案：ADE解析：本题考查生产性粉尘的危害。A选项正确，长期吸入生产性粉尘，特别是无机粉尘，会引发尘肺病，严重危害健康。B选项错误，生产性粉尘主要危害呼吸系统，一般不引起皮肤病。C选项正确，粉尘弥漫在空气中会降低工作环境的可见度，影响操作安全。D选项正确，某些生产性粉尘，如金属粉尘、煤粉尘等，具有爆炸性，达到一定浓度遇到火源可能发生爆炸。E选项正确，生产性粉尘吸入会对呼吸系统健康造成损害。17.生产经营单位进行安全生产检查，可以发现哪些问题（）A.安全生产责任制不落实B.安全生产规章制度不健全C.员工安全意识淡薄D.设备设施存在缺陷E.应急预案不完善答案：ABCDE解析：本题考查安全生产检查可以发现的问题。A选项正确，安全生产检查可以发现生产经营单位是否建立了安全生产责任制，以及责任是否落实到位。B选项正确，检查可以发现安全生产规章制度是否健全，是否与实际相符。C选项正确，通过观察员工的行为、提问等方式，可以了解员工的安全意识状况。D选项正确，设备设施的安全状况是检查的重要内容，可以发现是否存在缺陷或隐患。E选项正确，检查应急预案的制定、演练、修订等情况，可以发现预案是否完善。18.以下哪些属于特种设备（）A.起重机械B.压力容器C.锅炉D.烟囱E.自动扶梯答案：ABCE解析：本题考查特种设备的范围。A选项正确，起重机械属于特种设备，因其涉及起重作业，存在较大的安全风险。B选项正确，压力容器属于特种设备，因其承载压力，一旦发生泄漏或爆炸会造成严重后果。C选项正确，锅炉属于特种设备，因其承受高温高压，存在爆炸风险。D选项错误，烟囱不属于特种设备，其主要功能是排放烟气。E选项正确，自动扶梯属于特种设备，因其涉及人员上下运输，需要符合特定的安全标准。19.生产经营单位发生生产安全事故后，应当采取哪些措施（）A.立即组织抢救，防止事故扩大B.妥善保护事故现场C.疏散人员，设置警戒标志D.立即向上级报告事故情况E.追究事故责任人的责任答案：ABC解析：本题考查生产安全事故发生后的应急措施。A选项正确，事故发生后，首先要立即组织抢救，尽最大努力减少人员伤亡和财产损失，并采取措施防止事故扩大。B选项正确，事故现场是调查事故原因的重要依据，应当妥善保护，不得破坏。C选项正确，为了防止次生事故发生，应当疏散无关人员，并在事故现场周围设置警戒标志。D选项错误，虽然向上级报告事故情况是必要的，但不是发生事故后立即采取的首要措施，抢救和现场保护更为紧迫。E选项错误，追究事故责任人的责任是在事故调查结束后进行的，不属于发生事故后的应急措施。20.以下哪些属于职业健康安全管理体系的要求（）A.建立职业健康安全方针B.进行危险源辨识和风险评价C.制定职业健康安全目标D.实施职业健康安全管理措施E.定期进行内部审核和管理评审答案：ABCDE解析：本题考查职业健康安全管理体系的要求。A选项正确，建立职业健康安全方针是职业健康安全管理体系的基础，明确了组织对职业健康安全的承诺。B选项正确，进行危险源辨识和风险评价是识别和控制职业健康安全风险的前提。C选项正确，制定职业健康安全目标是将方针具体化，为组织提供行动方向。D选项正确，实施职业健康安全管理措施是落实管理体系各项要求的关键。E选项正确，定期进行内部审核和管理评审是检验体系运行有效性的重要手段，并根据评审结果进行改进。三、判断题1.根据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）答案：正确解析：本题考查安全生产法中从业人员的权利保障。《中华人民共和国安全生产法》明确规定，从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，这是保护从业人员生命安全和健康的重要权利。同时，法律严格禁止生产经营单位以从业人员拒绝违章指挥、强令冒险作业为由，降低其工资、福利等待遇或者解除劳动合同。这一规定既赋予了从业人员维护自身安全的主动权，也从法律层面约束了生产经营单位的不当行为，确保从业人员的合法权益不受侵害。因此，题目表述正确。2.危险源是指可能发生意外事件并造成人员伤亡、财产损失或环境破坏的根源或状态。（）答案：正确解析：本题考查危险源的定义。危险源是指可能发生意外事件并造成人员伤亡、财产损失或环境破坏的根源或状态。这是对危险源概念的标准表述。识别和评估危险源是进行风险控制的前提，通过对危险源的管控，可以预防或减少事故的发生。因此，题目表述正确。3.安全生产责任制是生产经营单位安全生产管理的核心。（）答案：正确解析：本题考查安全生产责任制的重要性。安全生产责任制是生产经营单位安全生产管理的核心，它明确了各岗位、各级人员的安全生产责任，形成了全员参与、各负其责的安全生产格局。只有建立健全并落实安全生产责任制，才能有效预防和控制事故的发生