工会专干考试试卷及答案

工会专干考试试卷及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）1.工会的基本职责是（）A.维护职工合法权益B.促进企业发展C.组织文体活动D.开展劳动竞赛答案：A2.基层工会委员会每届任期（）A.三年B.三至五年C.五年D.二年答案：B3.企业、事业单位、机关有会员（）人以上的，应当建立基层工会委员会。A.25B.30C.50D.100答案：A4.工会经费的来源之一是会员缴纳的会费，会费标准是会员每月工资收入的（）A.0.5%B.1%C.1.5%D.2%答案：A5.职工代表大会代表实行（）A.常任制B.任期制C.聘任制D.选举制答案：A6.集体合同草案应当提交（）讨论通过。A.工会委员会B.职工代表大会或者全体职工C.董事会D.股东大会答案：B7.劳动争议仲裁委员会由（）代表、用人单位代表和工会代表组成。A.政府B.法院C.劳动者D.律师答案：C8.工会会员（）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。A.全国代表大会B.执行委员会C.主席团D.常务委员会答案：A9.企业违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，（）可以依法要求企业承担责任。A.劳动行政部门B.法院C.工会D.职工个人答案：C10.工会必须密切联系职工，（）职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。A.征求B.收集C.听取和反映D.调查答案：C二、多项选择题（每题2分，共20分）1.工会的组织原则是（）A.民主集中制B.少数服从多数C.下级组织服从上级组织D.会员大会或会员代表大会选举产生领导机构答案：ABCD2.工会会员享有的权利有（）A.选举权、被选举权和表决权B.对工会工作进行监督C.享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业等的优惠待遇D.在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护答案：ABCD3.企业、事业单位应当依法建立健全职工代表大会制度或者其他形式的民主管理制度，保障职工（）权利的实现。A.民主选举B.民主协商C.民主决策D.民主管理和民主监督答案：ABCD4.工会经费主要用于（）A.为职工服务B.工会活动C.职工教育D.职工福利答案：AB5.以下属于劳动争议的有（）A.因确认劳动关系发生的争议B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议D.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议答案：ABCD6.工会可以通过（）等方式，帮助职工提高职业技能。A.开展职业培训B.组织技能竞赛C.提供技术交流平台D.发放培训补贴答案：ABC7.企业、事业单位发生停工、怠工事件，工会应当（）A.代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商B.反映职工的意见和要求并提出解决意见C.协助企业、事业单位做好工作D.尽快恢复生产、工作秩序答案：ABCD8.工会的社会职能包括（）A.维护职能B.建设职能C.参与职能D.教育职能答案：ABCD9.职工代表大会的职权有（）A.审议建议权B.审查通过权C.审议决定权D.评议监督权答案：ABCD10.工会开展工作的主要方式有（）A.协商B.谈判C.调解D.仲裁答案：ABC三、判断题（每题2分，共20分）1.工会会员全国代表大会制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。（√）2.企业、事业单位、机关有会员20人以上的，应当建立基层工会委员会。（×，应为25人以上）3.职工代表大会代表实行常任制，每届任期与职工代表大会届期一致。（√）4.工会经费的来源只有会员缴纳的会费和企业行政的拨款。（×，还有政府补助等其他来源）5.劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、用人单位代表和工会代表组成，主任由劳动行政部门代表担任。（√）6.基层工会委员会召开会议或者组织活动，应当在生产或者工作时间以外进行，需要占用生产或者工作时间的，应当事先征得企业、事业单位的同意。（√）7.工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的，无权提请人民政府或者有关部门予以处理，只能向人民法院提起诉讼。（×，可以提请政府或有关部门处理）8.集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。（√）9.企业、事业单位、社会组织违反劳动法律法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉，要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正；企业、事业单位、社会组织应当予以研究处理，并向工会作出答复；企业、事业单位、社会组织拒不改正的，工会可以请求当地人民政府依法作出处理。（√）10.工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产，任何组织和个人不得侵占、挪用和任意调拨。（√）四、简答题（每题5分，共20分）1.简述工会维护职工合法权益的主要途径。答案：通过平等协商和集体合同制度，维护职工劳动权益；监督劳动法律法规执行；参与劳动争议调解仲裁；代表职工与企业交涉，对侵权行为要求改正等。2.工会如何在企业中发挥建设职能？答案：组织职工开展劳动竞赛、合理化建议等活动，激发职工劳动热情与创造力，提高劳动生产率，促进企业生产经营发展，为经济建设贡献力量。3.简述职工代表大会的主要职权。答案：有审议建议权，对企业重大决策提意见；审查通过权，涉及职工利益重要事项需其通过；审议决定权，如福利事项；评议监督权，对企业领导干部进行评议监督。4.工会经费的使用原则是什么？答案：坚持经费独立原则，依法依规管理；为职工服务、为工会工作服务，重点用于维护职工权益、开展职工活动等，做到合理开支、收支平衡。五、讨论题（每题5分，共20分）1.在新形势下，工会如何更好地服务职工多样化需求？答案：深入调研了解需求，搭建沟通平台；开展多样化活动，涵盖技能提升、文化生活等；拓展服务领域，关注职工身心健康、职业发展等；利用互联网技术，提供便捷服务。2.工会在推动企业民主管理方面可以采取哪些创新举措？答案：利用线上平台拓宽职工参与渠道；建立职工议事厅等实体场所；开展民主管理案例分享活动；与企业协商设立更多民主管理项目，让职工充分参与决策。3.谈谈工会如何加强与企业行政的沟通合作，实现互利共赢？答案：建立定期沟通机制，坦诚交流；共同开展活动，如技能培