2025年煤矿企业主要负责人安全生产理论考试笔试试题含答案

2025年煤矿企业主要负责人安全生产理论考试笔试试题含答案一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有1个正确选项）1.根据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，煤矿企业主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应急管理部门可对其处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案：C解析：《安全生产法》第一百一十条规定，发生一般事故的，处上一年年收入40%的罚款；较大事故60%，重大事故80%，特别重大事故100%。2.某煤矿2025年3月排查出“未按规定制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”的隐患，根据《煤矿重大事故隐患判定标准》，该情形属于（）。A.通风系统重大隐患B.安全管理重大隐患C.瓦斯防治重大隐患D.防治水重大隐患答案：B解析：《煤矿重大事故隐患判定标准》第八条明确将“未按规定制定并实施安全生产教育和培训计划”纳入安全管理类重大隐患。3.煤矿企业编制年度安全生产费用提取和使用计划时，以下支出不得列入安全费用的是（）。A.井下智能瓦斯抽采系统升级改造B.地面职工澡堂热水系统维修C.矿井应急广播系统维护D.防灭火灌浆材料采购答案：B解析：《企业安全生产费用提取和使用管理办法》规定，安全费用用于直接与安全生产相关的设施设备、技术措施等，职工生活设施维修不属于安全费用范围。4.某煤矿发生3人死亡的生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故应由（）组织调查。A.县级人民政府B.设区的市级人民政府C.省级人民政府D.国务院答案：B解析：3人死亡属于较大事故（3-9人），由设区的市级人民政府组织调查。5.关于煤矿双重预防机制建设，以下说法错误的是（）。A.风险分级管控应明确重大风险的管控责任人为主要负责人B.隐患排查应建立“班组日查、区队周查、矿每月查”的三级排查体系C.风险辨识应覆盖全流程、全岗位，每年至少开展1次全面辨识D.重大隐患整改方案应包含安全技术措施、应急处置措施答案：B解析：双重预防机制要求隐患排查实行“岗位日常排查、班组每班排查、区队每周排查、矿每月排查”的四级体系，非三级。6.煤矿企业主要负责人每（）应至少组织1次应急救援预案演练，演练结束后（）内完成评估总结。A.半年；15日B.1年；30日C.2年；1个月D.1年；15日答案：B解析：《生产安全事故应急条例》规定，矿山企业主要负责人每年至少组织1次综合或专项应急预案演练，演练结束后30日内完成评估总结。7.某煤矿2025年5月申请安全生产许可证延期，根据《煤矿企业安全生产许可证实施办法》，以下不符合延期条件的情形是（）。A.近3年发生1起较大生产安全事故，已完成整改B.矿井通风系统检测合格，瓦斯抽采达标C.主要负责人、安全生产管理人员未按规定考核合格D.按规定提取并使用安全生产费用答案：C解析：安全生产许可证延期需满足“主要负责人、安全生产管理人员考核合格”的条件，未考核合格不符合延期要求。8.关于煤矿智能化建设，以下要求错误的是（）。A.2025年底前，所有井工煤矿应实现掘进工作面智能化控制B.智能化采煤工作面应具备记忆割煤、自动跟机移架功能C.主运输系统应实现无人值守、集中控制D.需建立智能安全监控平台，实时监测瓦斯、CO等参数答案：A解析：根据《煤矿智能化建设指南（2025年版）》，2025年底前，大型煤矿和灾害严重煤矿的采煤工作面应基本实现智能化，掘进工作面智能化为逐步推广目标，非“所有井工煤矿”必须实现。9.某煤矿存在“未为井下作业人员配备符合国家标准的自救器”的隐患，根据《安全生产违法行为行政处罚办法》，应急管理部门可对其处（）的罚款。A.1万元以下B.5万元以下C.10万元以下D.20万元以下答案：C解析：未为从业人员提供符合标准的劳动防护用品，处5万元以上10万元以下罚款；情节严重的，处10万元以上20万元以下。本题未提及情节严重，选10万元以下。10.煤矿企业制定年度安全目标时，以下指标设置不符合要求的是（）。A.百万吨死亡率≤0.1B.重大隐患整改率100%C.从业人员安全培训合格率95%D.矿井有效风量率≥85%答案：C解析：安全培训要求从业人员合格率100%，95%不满足基本要求。11.某煤矿发生透水事故，应急救援时发现井下避灾路线标识缺失，主要负责人未履行的职责是（）。A.组织制定并实施安全生产规章制度B.保证安全生产投入的有效实施C.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案D.督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患答案：A解析：避灾路线标识属于安全生产规章制度中的现场管理要求，未落实说明未有效组织制定或实施规章制度。12.根据《煤矿安全规程》，矿井总回风巷或一翼回风巷中瓦斯浓度超过（）时，必须立即查明原因，进行处理。A.0.5%B.0.75%C.1.0%D.1.5%答案：B解析：《煤矿安全规程》第一百七十三条规定，总回风巷或一翼回风巷瓦斯浓度超过0.75%时，必须处理。13.关于煤矿领导带班下井制度，以下说法正确的是（）。A.主要负责人每月带班下井次数不少于5次B.带班领导需与工人同时下井、同时升井C.未制定带班计划的，处5万元以下罚款D.带班记录保存期限不少于1年答案：B解析：《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》要求带班领导与工人同时下井、同时升井；主要负责人每月带班不少于5次（正确），但选项A未明确“主要负责人”是否为“煤矿领导”范畴，B为绝对正确选项。14.某煤矿使用的井下电气设备未取得煤矿矿用产品安全标志，根据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》，应（）。A.责令停产整顿，处50万元以上200万元以下罚款B.警告，处10万元以下罚款C.关闭矿井，吊销相关证照D.限期改正，处3万元以下罚款答案：A解析：使用无安全标志设备属于重大隐患，应责令停产整顿，处50万-200万元罚款。15.煤矿企业开展安全文化建设时，以下做法不符合要求的是（）。A.在井口设置安全誓词墙，每日班前会组织宣誓B.将安全绩效与职工工资、晋升直接挂钩C.定期组织家属进矿参观，开展“安全家庭”评选D.安全培训仅采用线上视频教学，未安排实操演练答案：D解析：安全文化建设需结合理论与实践，仅线上教学不符合“知行合一”要求。16.某煤矿2025年6月发生一起顶板事故，造成2人重伤，直接经济损失300万元。根据《生产安全事故统计调查制度》，该事故应认定为（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.未达到事故等级答案：D解析：生产安全事故等级判定标准为：死亡≥1人，或重伤≥10人，或直接经济损失≥1000万元。本题未满足任一条件，未达事故等级。17.关于煤矿防灭火管理，以下措施错误的是（）。A.采空区遗煤超过3天未封闭的，需采取注氮防灭火B.井下硐室禁止使用可燃性材料支护C.每周至少1次检测封闭火区的气体成分和温度D.开采容易自燃煤层时，回采工作面回采结束后45天内封闭完毕答案：A解析：采空区遗煤超过3天时，必须采取防火措施（如注氮、灌浆），“需”表述正确；但本题错误选项为C，正确应为“每周至少1次”检测封闭火区，实际规定是“每周至少1次”，故C正确。错误选项应为A？需重新核对。（注：经核对，《煤矿安全规程》第二百六十二条规定，采空区必须及时封闭，遗煤的采空区封闭时间不得超过45天；第二百六十四条规定，封闭的火区，每周至少检查1次气体成分和温度。因此A选项“超过3天未封闭需注氮”错误，正确应为“遗煤的采空区应及时封闭，未及时封闭的需采取防火措施”，但具体时间无3天限制，故A错误。）18.煤矿企业主要负责人在安全生产会议上的下列表述，正确的是（）。A.“今年安全费用先用于智能化改造，职工培训费用从管理费列支”B.“井下动火作业由区队长审批即可，不需要报矿总工程师”C.“新入职的安全员只要通过三级培训就能独立上岗”D.“每月我亲自组织1次全面安全检查，重点排查重大隐患”答案：D解析：主要负责人需每月至少组织1次全面安全检查，D正确；安全费用需专款专用（A错误）；井下动火作业需矿总工程师审批（B错误）；新入职安全员需实习期满并考核合格（C错误）。19.根据《煤矿安全生产标准化管理体系考核定级办法》，煤矿安全生产标准化等级分为（）。A.一级、二级、三级B.A级、B级、C级C.优秀、合格、不合格D.特级、一级、二级答案：A解析：现行标准分为一级、二级、三级，一级为最高。20.某煤矿存在“矿井全年原煤产量超过核定生产能力110%”的情形，根据《煤矿重大事故隐患判定标准》，该行为属于（）。A.超能力、超强度或者超定员组织生产重大隐患B.瓦斯防治重大隐患C.通风系统重大隐患D.安全管理重大隐患答案：A解析：超核定能力10%（即110%）属于“超能力组织生产”重大隐患。二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有2个或以上正确选项，错选、漏选均不得分）1.煤矿企业主要负责人的安全生产职责包括（）。A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施C.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案D.及时、如实报告生产安全事故答案：ACD解析：B项为安全生产管理人员职责（《安全生产法》第二十五条），主要负责人职责为ACD（第二十一条）。2.下列属于《煤矿重大事故隐患判定标准》中“瓦斯防治重大隐患”的情形有（）。A.未建立瓦斯抽采达标评判制度B.矿井总风量不足C.井下盲巷未及时封闭D.煤与瓦斯突出矿井未采取区域综合防突措施答案：AD解析：B属于通风系统重大隐患（第三条），C属于通风系统重大隐患（第四条），AD属于瓦斯防治重大隐患（第五条、第六条）。3.煤矿企业编制应急预案时，应包含的内容有（）。A.应急组织机构及职责B.事故风险描述C.预警及信息报告D.应急物资储备清单答案：ABCD解析：《生产安全事故应急预案管理办法》规定，应急预案应包括应急组织机构及职责、事故风险描述、预警及信息报告、应急响应、处置措施、应急物资储备等内容。4.关于煤矿安全培训，以下说法正确的有（）。A.主要负责人每年再培训时间不少于16学时B.新上岗的井下作业人员安全培训时间不少于72学时，考核合格后需实习满4个月C.采用新工艺、新技术时，需对相关人员重新进行专门培训D.安全培训档案应保存至从业人员离职后1年答案：ABC解析：安全培训档案需保存至从业人员离职后2年（D错误）。5.煤矿企业使用的劳动防护用品应满足（）。A.具有产品合格证和安全标志B.符合国家标准或行业标准C.由从业人员自行购买D.定期进行性能检测答案：ABD解析：劳动防护用品由企业统一配备（C错误）。6.某煤矿发生瓦斯爆炸事故，初步调查显示存在“安全监控系统传感器数量不足”“瓦检员脱岗”“未执行‘一炮三检’制度”等问题，直接原因可能包括（）。A.瓦斯积聚达到爆炸浓度B.安全监控系统失效未及时预警C.存在引爆火源（如爆破火花）D.主要负责人未落实安全投入答案：AC解析：直接原因是物的不安全状态（瓦斯积聚）和人的不安全行为（存在火源），B、D属于管理原因。7.煤矿智能化建设中，需重点推进的系统包括（）。A.智能地质保障系统B.智能通风系统C.智能排水系统D.智能调度指挥系统答案：ABCD解析：《煤矿智能化建设指南》明确需推进地质、通风、排水、调度等智能系统建设。8.关于煤矿领导带班下井，以下要求正确的有（）。A.建立带班下井档案，记录检查时间、地点、问题及处理情况B.带班领导需向接班领导详细交接现场安全状况C.煤矿主要负责人每月带班下井次数不少于5次D.未落实带班制度的，对主要负责人处1万元以上3万元以下罚款答案：AB解析：C项为“煤矿领导”（包括矿长、副矿长等）每月带班不少于5次，主要负责人是否在列需看具体职务；D项处罚应为“处1万元以上3万元以下罚款”（正确），但AB更准确。9.煤矿企业安全生产费用可用于（）。A.矿井防冲（冲击地压）钻孔施工B.职工安全生产责任保险保费C.安全生产标准化建设奖励D.安全风险分级管控信息系统开发答案：ABD解析：安全费用不得用于奖励（C错误），可用于风险管控系统（D正确）、防冲措施（A正确）、安全生产责任保险（属于法规要求的保险，B正确）。10.某煤矿发生1起死亡1人的事故，调查发现存在“主要负责人未组织制定安全生产规章制度”“安全管理人员未依法履行职责”“从业人员安全培训不到位”等问题，事故责任追究应包括（）。A.对主要负责人处上一年年收入40%的罚款B.对安全管理人员依法给予处分C.对企业处20万元以上50万元以下罚款D.吊销企业安全生产许可证答案：ABC解析：一般事故对企业处20万-50万元罚款（C正确），主要负责人处40%罚款（A正确），安全管理人员未履职给予处分（B正确）；未达到吊销许可证条件（D错误）。三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.煤矿企业主要负责人可以通过委托安全总监，完全转移安全生产第一责任人职责。（）答案：×解析：主要负责人是法定第一责任人，不可转移。2.煤矿重大隐患整改方案需经主要负责人审批，整改结束后由总工程师组织验收。（）答案：×解析：重大隐患整改结束后，由主要负责人组织验收。3.矿井井口和工业广场内建筑物的标高低于当地最高洪水位时，必须修筑堤坝、沟渠或采取其他防排水措施。（）答案：√解析：《煤矿安全规程》第二百八十九条规定。4.煤矿企业可以将井下火区管理责任承包给第三方技术服务机构，无需自行管理。（）答案：×解析：主体责任不可转移，企业需自行管理。5.从业人员在紧急情况下停止作业或撤离现场，企业不得降低其工资、福利等待遇。（）答案：√解析：《安全生产法》第五十五条规定。6.煤矿企业应每2年对安全生产规章制度进行一次全面修订。（）答案：×解析：应根据法规变化、企业实际及时修订，无固定2年期限。7.井下爆破作业必须执行“三人连锁”（爆破工、班组长、瓦斯检查员）和“一炮三检”制度。（）答案：√解析：《煤矿安全规程》第三百四十一条规定。8.煤矿企业可以使用劳务派遣人员从事井下危险作业岗位。（）答案：×解析：《安全生产法》规定，危险作业岗位不得使用劳务派遣人员。9.矿井安全监控系统显示瓦斯超限后，现场作业人员应立即报告班组长，由班组长决定是否撤离。（）答案：×解析：瓦斯超限必须立即停止作业、撤离人员。10.煤矿企业主要负责人应在每年1月底前，向属地应急管理部门提交上一年度安全生产履职报告。（）答案：√解析：多地已推行主要负责人年度履职报告制度。四、案例分析题（共2题，每题20分，共40分）案例1：2025年7月，某煤矿发生一起透水事故，造成4人死亡、2人重伤。事故调查发现：（1）该矿开采区域水文地质条件复杂，未按《煤矿防治水细则》要求开展三维地震勘探，仅采用简易物探手段；（2）探放水设计由刚毕业的技术员编制，未经过总工程师审核；（3）探放水作业时，未执行“三专”（专业技术人员、专用钻机、专业探放水队伍）要求，由掘进队自行施工；（4）事故前3天，井下排水泵出现故障，仅安排1名电工维修，未及时更换备用泵；（5）应急预案中未明确透水事故撤人路线，事故发生时部分工人因路线标识不清延误撤离。问题：1.指出事故直接原因和间接原因（8分）；2.分析主要负责人未履行的安全生产职责（6分）；3.提出针对性整改措施（6分）。答案1：1.直接原因：（1）探放水作业未执行“三专”要求，掘进队违规施工导致未准确探明前方水情；（2）排水泵故障未及时更换备用泵，水患发生时排水能力不足；（3）透水事故发生后，撤人路线标识不清延误撤离。间接原因：（1）未按规定开展水文地质勘探，物探手段简易导致水害预测失误；（2）探放水设计未经过总工程师审核，技术管理缺失；（3）应急预案编制不完善，未明确撤人路线；（4）主要负责人未有效督促检查防治水工作，隐患排查不到位。2.主要负责人未履行的职责：（1）未保证防治水安全生产投入（未开展三维地震勘探、未配备专业探放水队伍）；（2）未组织制定并实施防治水规章制度（探放水设计审核、“三专”制度未落实）；（3）未督促、检查安全生产工作（排水泵故障未及时处理、应急预案缺陷未整改）；（4）未组织制定并实施生产安全事故应急救援预案（撤人路线不明确）。3.整改措施：（1）技术措施：委托有资质单位开展三维地震勘探，重新编制探放水设计并经总工程师审批；（2）管理措施：组建专业探放水队伍，落实“三专”要求；建立排水设备日常巡检和备用泵切换制度；（3）应急措施：修订应急预案，明确透水事故撤人路线并设置清晰标识，每季度开展透水应急演练；（4）培训措施：对防治水技术人员、探放水作业人员开展专项培训，考核合格后方可上岗。案例2：某煤矿是年生产能力300万吨的大型矿井，2025年8月省应急管理厅执法检查发现：（1）安全费用台账显示，本年度2000万元安全费用中，500万元用于职工文体活动中心建设，300万元用于矿区道路维修；（2）主要负责人2025年1-7月仅