




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
防疫考试题库及答案详解
单项选择题(每题2分,共10题)1.新冠病毒主要传播途径不包括?A.飞沫传播B.空气传播C.接触传播D.血液传播2.以下哪种口罩防护效果较好?A.棉布口罩B.医用外科口罩C.普通纱布口罩D.海绵口罩3.密切接触者医学观察期限为?A.7天B.10天C.14天D.21天4.测量体温多少度及以上视为发热?A.36.5℃B.37℃C.37.3℃D.38℃5.以下哪种消毒方式对新冠病毒有效?A.紫外线消毒B.酒精消毒C.含氯消毒剂消毒D.以上都是6.咳嗽或打喷嚏时,以下做法正确的是?A.用手捂住口鼻B.用纸巾捂住口鼻C.不用处理D.对着他人7.新冠病毒的潜伏期一般是?A.1-3天B.3-7天C.7-14天D.14-21天8.以下不属于个人防护用品的是?A.防护服B.护目镜C.安全帽D.口罩9.疫情期间,尽量减少外出活动,如需外出应?A.不戴口罩B.随意与人接触C.佩戴口罩,保持社交距离D.去人员密集场所10.以下哪种食品不会传播新冠病毒?A.冷链食品B.煮熟的食物C.生食D.进口水果答案:1.D2.B3.C4.C5.D6.B7.C8.C9.C10.B多项选择题(每题2分,共10题)1.预防新冠肺炎可采取的措施有?A.戴口罩B.勤洗手C.多通风D.少聚集2.疫情期间,出现哪些症状需要及时就医?A.发热B.咳嗽C.呼吸困难D.腹泻3.以下哪些场所需要进行消毒?A.家庭B.学校C.商场D.医院4.正确洗手的步骤包括?A.掌心相对,手指并拢相互揉搓B.手心对手背沿指缝相互揉搓C.弯曲手指使关节在另一手掌心旋转揉搓D.揉搓手腕5.新冠病毒疫苗接种的禁忌人群包括?A.对疫苗中任何成分过敏者B.既往发生过疫苗严重过敏反应者C.患有未控制的癫痫和其他严重神经系统疾病者D.正在发热者6.疫情防控期间如何做好心理调适?A.规律作息B.适度运动C.与亲友交流D.寻求专业帮助7.以下哪些属于疫情防控常态化工作?A.核酸检测B.健康监测C.疫苗接种D.场所消毒8.乘坐公共交通工具时应注意?A.全程佩戴口罩B.尽量分散就座C.避免触摸公共物品D.下车后及时洗手9.疫情期间,学校应采取哪些防控措施?A.每日监测师生体温B.加强教室通风消毒C.错峰上下学D.开展线上线下教学10.以下哪些行为有助于疫情防控?A.配合社区防控工作B.如实报告行程信息C.不造谣不传谣D.积极参与志愿服务答案:1.ABCD2.ABC3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABC10.ABCD判断题(每题2分,共10题)1.新冠病毒无症状感染者不会传播病毒。()2.口罩越厚,防护效果越好。()3.75%的酒精可有效灭活新冠病毒。()4.新冠肺炎疫情防控期间,无需对快递进行消毒。()5.与新冠肺炎确诊患者接触过就一定会被感染。()6.开窗通风可以有效降低室内病毒浓度。()7.疫情期间,应避免前往人员密集、通风不良的场所。()8.新冠病毒疫苗接种后就不会感染新冠病毒了。()9.咳嗽礼仪是一种良好的个人卫生习惯,有助于防控疫情。()10.疫情防控是政府的事,与个人无关。()答案:1.×2.×3.√4.×5.×6.√7.√8.×9.√10.×简答题(总4题,每题5分)1.简述新冠病毒的主要症状。答案:发热、干咳、乏力,部分人有鼻塞、流涕、咽痛、嗅觉味觉减退或丧失、结膜炎、肌痛和腹泻等症状。2.如何正确佩戴口罩?答案:分清口罩上下、内外,鼻夹侧朝上,罩住口鼻,按紧鼻夹,使口罩与面部贴合紧密。3.疫情期间如何做好家庭防护?答案:勤通风,定期消毒,家庭成员减少聚集,外出归来及时洗手换衣,有症状及时隔离并就医。4.简述核酸检测的注意事项。答案:检测前避免进食,采样前半小时不吸烟、喝酒、嚼口香糖等,采样时配合医护人员,保持安全距离,采样后注意个人卫生。讨论题(总4题,每题5分)1.如何提高公众的疫情防控意识?答案:加强宣传教育,通过多种渠道普及防疫知识,开展案例宣传,让公众认识疫情危害,增强防控主动性。2.疫情对社会经济有哪些影响?答案:冲击了一些行业,如餐饮、旅游等,导致经济增速放缓,就业压力增大,但也促使一些新兴产业发展,如线上办公、电商等。3.如何保障疫情防控物资的供应?答案:加强生产企业调度,拓宽物资采购渠
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘外包保洁员2人模拟试卷及完整答案详解一套
- 2025凯里学院第十三届贵州人才博览会引才28人模拟试卷完整参考答案详解
- 2025安徽国泰化工有限公司招聘12人笔试题库历年考点版附带答案详解
- 2025年枣庄市妇幼保健院公开招聘备案制工作人员(23人)模拟试卷附答案详解(黄金题型)
- 2025兵器装备集团湖南云箭春季校园招聘笔试题库历年考点版附带答案详解
- 2025中智集团总部企业管理部公开招聘1人笔试题库历年考点版附带答案详解
- 2025租房合同范本参考-租客与房东之间的协议模板
- 2025合同范本解除劳动合同协议书
- 2025个体商户租赁合同协议书范本
- 2025医疗器械采购协议(临床使用)
- 2025年企业管理人员能力考试试题及答案
- 统编语文(2024)二年级上册识字5《去外婆家》课件
- 2025年6月浙江省高考化学试卷真题(含答案及解析)
- 物权编善意取得制度解读
- 2025年高考政治总复习高中三年必考基础知识复习汇编资料(必背版)
- 保障性租赁住房房屋维修保养方案
- 信访诉求书撰写指南2025
- 医生法律法规知识培训课件
- 农村处理矛盾纠纷课件
- 药品发放登记管理制度
- 2025年眼镜定配工(高级)理论知识培训题库(含答案)
评论
0/150
提交评论