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2025上海非全日制从业人员劳动合同样本本合同由以下双方于上海市签订：甲方（用人单位）：地址：法定代表人：联系方式：乙方（员工）：身份证号码：住址：联系方式：鉴于甲乙双方基于平等、自愿的原则，就乙方为甲方提供非全日制劳动服务达成一致，现根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，签订本合同。第一条合同期限本合同为非全日制用工劳动合同，期限自年月日起至年月日止。合同期满后，双方协商一致可续签合同。第二条工作内容与工作地点2.1乙方同意根据甲方安排，从事岗位的工作（以下简称“本岗位”）。2.2乙方的具体工作职责包括但不限于：。2.3工作地点为：。第三条工作时间与休息休假3.1乙方实行非全日制用工模式，每日工作时间为小时，具体安排为：。3.2甲方根据工作需要可调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方，并确保总工时符合相关法律法规规定。3.3乙方享有每周至少休息天的权利。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬为每小时元（人民币），月结算周期为个月。4.2甲方应于每月日前以银行转账形式支付乙方上月的劳动报酬，如遇节假日顺延。4.3乙方的加班工资按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定执行。第五条社会保险5.1根据相关法律法规，甲方为乙方缴纳（填写具体险种），缴纳基数和比例按上海市相关规定执行。5.2乙方个人应承担的社会保险费用由甲方从其劳动报酬中代扣代缴。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应为乙方提供符合国家及地方标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。6.2乙方在工作中应严格遵守甲方的安全操作规程，确保自身及他人的安全。6.3甲方不得安排乙方从事与其健康状况不符的工作。第七条劳动纪律7.1乙方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，按时完成工作任务。7.2乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况给予相应处理，直至解除合同。第八条合同的变更、解除与终止8.1双方协商一致可变更本合同内容，并以书面形式确认。8.2在合同期内，若遇不可抗力或其他双方约定的情形，合同可提前解除，双方互不承担违约责任。8.3合同到期后自动终止，除非双方续签。第九条违约责任9.1任何一方违反本合同约定的义务，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。9.2甲方不得无故拖欠乙方劳动报酬，否则需按相关法律法规支付滞纳金。9.3乙方在合同期内单方面解除合同，应提前日以书面形式通知甲方。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2双方因履行本合同发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可向上海市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方（盖章）：法定代表

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