2025年大足分公司二季度安全试题及答案

2025年大足分公司二季度安全试题及答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.依据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，大足分公司主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应急管理部门可对其处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%2.冲压车间新入职员工张某进行设备操作前，需接受公司级、车间级、班组级三级安全培训，总学时不得少于（）学时。A.24B.32C.48D.723.有限空间作业前，需对作业环境进行气体检测，检测指标不包括（）。A.氧气浓度B.可燃气体浓度C.粉尘浓度D.有毒有害气体浓度4.夏季高温时段，涂装车间作业人员连续露天作业（）小时后，应安排至少30分钟的休息时间。A.1B.2C.3D.45.电气设备发生火灾时，严禁使用（）灭火。A.二氧化碳灭火器B.干粉灭火器C.泡沫灭火器D.沙土6.高处作业（坠落高度基准面2米及以上）时，作业人员必须佩戴（），且高挂低用。A.防滑鞋B.安全帽C.安全带D.护目镜7.大足分公司危化品仓库存储的油漆（闪点23℃）属于（）类危险化学品。A.甲B.乙C.丙D.丁8.某员工在操作车床时，因未关闭电源直接清理切屑导致手指卷入，该行为违反了（）。A.设备操作规程中的“停机断电”要求B.劳动防护用品佩戴规定C.有限空间作业许可制度D.动火作业审批流程9.公司安全隐患排查分为日常检查、专项检查、季节性检查和（）。A.突击检查B.交叉检查C.综合检查D.夜间检查10.应急演练结束后，需在（）个工作日内形成演练评估报告，分析存在问题并制定整改措施。A.3B.5C.7D.1011.依据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属可领取的一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍。A.10B.20C.30D.4012.叉车在厂区道路行驶时，最高限速为（）km/h。A.5B.10C.15D.2013.某车间使用的乙炔气瓶与氧气瓶安全距离不足（）米，属于重大安全隐患。A.2B.3C.5D.1014.动火作业分为一级、二级和特殊动火作业，其中特殊动火作业的审批有效期不超过（）小时。A.4B.8C.12D.2415.新安装的起重机械投入使用前，必须经（）检测合格并取得使用登记证。A.公司安全部B.市场监督管理部门C.应急管理部门D.行业协会16.职业健康检查分为上岗前、在岗期间和离岗时检查，其中在岗期间的检查周期一般不超过（）年。A.1B.2C.3D.417.某员工在搬运重物时，正确的姿势应为（）。A.弯腰直接提起B.蹲下起立，保持背部挺直C.单手提拉D.快速猛拉18.公司消防设施、器材的检查记录应至少保存（）年备查。A.1B.2C.3D.519.安全色中，黄色表示（）。A.禁止、停止B.警告、注意C.指令、必须遵守D.提示、安全状态20.发生生产安全事故后，现场人员应立即报告（），并启动应急处置程序。A.车间主任B.公司总经理C.安全总监D.现场负责人二、判断题（每题1分，共10分）1.员工在作业过程中，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（）2.临时用电线路可跨越通道或放置在高温、潮湿环境中。（）3.有限空间作业时，作业人员可单独进入，无需安排监护人员。（）4.特种作业人员（如电工、焊工）需取得相应操作证方可上岗，证书每3年复审一次。（）5.消防通道可以临时堆放物料，只要保证宽度不小于1米即可。（）6.设备运行中出现异常声响时，操作人员可自行拆卸检查。（）7.夏季高温作业时，可将防暑药品（如藿香正气水）作为普通饮料随意饮用。（）8.发生触电事故时，应立即用手将触电者拉离电源。（）9.安全警示标志应设置在明显位置，如有损坏应及时更换。（）10.公司安全目标应分解到各部门、班组，并定期进行考核。（）三、简答题（每题8分，共40分）1.简述双重预防机制的主要内容及公司落实该机制的具体措施。2.列举冲压车间常见的5类安全风险，并说明对应的防控措施。3.有限空间作业需严格执行“先通风、再检测、后作业”原则，简述检测的具体要求及作业过程中的监护要点。4.结合《安全生产法》，说明从业人员在安全生产方面应履行的主要义务。5.公司拟开展“安全生产月”活动，需制定活动方案，简述方案应包含的核心要素。四、案例分析题（10分）2025年5月15日，大足分公司机加工车间发生一起机械伤害事故。当日14时30分，车工王某在未关闭车床电源的情况下，用手清理卡盘附近的铁屑，此时车床突然启动（因线路老化导致控制开关误动作），王某右手被卷入卡盘，造成右手多指骨折。事故调查发现：王某上岗前仅接受了2小时的车间级培训，未进行实际操作考核；班长李某未按规定进行班前安全检查，未发现车床控制线路老化问题；车间安全管理员张某未对新员工培训记录进行核查。根据上述案例，回答以下问题：（1）分析事故的直接原因和间接原因。（2）提出针对性的整改措施。答案一、单项选择题1.C2.A3.C4.B5.C6.C7.B8.A9.C10.B11.B12.B13.C14.A15.B16.A17.B18.D19.B20.D二、判断题1.√2.×3.×4.√5.×6.×7.×8.×9.√10.√三、简答题1.双重预防机制主要包括风险分级管控和隐患排查治理两部分。风险分级管控要求对公司各岗位、设备、作业活动进行风险辨识，评估风险等级（一般、较大、重大），并采取相应管控措施（如工程技术、管理控制、个体防护）；隐患排查治理要求针对风险点制定排查清单，明确排查周期、责任人员，对发现的隐患按“五定”原则（定整改措施、责任、资金、时限、预案）整改。公司落实措施包括：每年开展全员风险辨识培训，建立风险分级管控台账；每月由安全部牵头开展综合隐患排查，车间每日进行日常排查，班组每班次进行岗位排查；对重大风险点设置警示标识和监控设备。2.冲压车间常见安全风险及防控措施：（1）机械伤害：冲头挤压、模具夹手。措施：安装双手操作按钮、光电保护装置，设备停机时挂“禁止启动”警示牌。（2）物体打击：模具、工件坠落。措施：定期检查模具固定螺栓，工件码放高度不超过1.5米，设置防坠网。（3）噪声危害：冲床运行噪声超标（>85dB）。措施：安装隔音罩，作业人员佩戴耳塞，定期进行听力检查。（4）触电风险：设备线路老化。措施：每月检查电气线路绝缘性，设备接地电阻≤4Ω，使用漏电保护开关。（5）灼烫伤害：模具预热温度过高（>200℃）。措施：设置隔热挡板，操作人员佩戴耐高温手套，模具温度由专人监控。3.有限空间检测要求：检测前需通风30分钟以上，检测点应包括上、中、下不同高度（如密闭罐体需检测顶部可燃气体、中部氧气、底部有毒气体）；检测指标需包含氧气浓度（19.5%-23.5%）、可燃气体（≤爆炸下限的10%）、有毒气体（如硫化氢≤10mg/m³）；检测结果需由2名以上人员确认并记录。监护要点：监护人需全程在岗，与作业人员保持联络（如对讲机、信号绳）；严禁进入有限空间参与作业；发现气体浓度异常或作业人员呼救时，立即启动应急救援（禁止盲目施救，使用三脚架、呼吸面罩等工具）。4.从业人员义务：（1）遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理；（2）正确佩戴和使用劳动防护用品；（3）接受安全生产教育和培训，掌握本岗位安全操作技能；（4）发现事故隐患或其他不安全因素，立即向现场管理人员或安全部门报告；（5）配合事故调查，如实提供有关情况。5.活动方案核心要素：（1）活动主题（如“人人讲安全、个个会应急”）；（2）组织架构（成立领导小组，明确安全部、各车间职责）；（3）活动内容（安全知识竞赛、应急演练、隐患排查“随手拍”、安全文化讲座）；（4）时间安排（6月1日-30日，分阶段推进）；（5）考核机制（对活动参与率、隐患整改率、演练达标率进行量化考核）；（6）保障措施（经费预算、宣传物料制作、外部专家邀请）。四、案例分析题（1）直接原因：王某违章操作（未关闭电源清理铁屑）；车床控制线路老化导致误启动。间接原因：①培训不到位：王某仅接受2小时车间级培训，未通过考核即上岗；②安全检查缺失：班长李某未进行班前检查，未发现线路老化问题；③安全管理失职：车间安全管理员张某未核查培训记录，未督促设备定期维护。（2）整改措施：①强化培训管理：新员工三级培训总学时不少于24小时，经理论和实操考核合格后方可上岗，培训记录由安全部存档备查；②