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文档简介
离职前签保密协议合同甲方(用人单位):名称:法定代表人:地址:联系方式:乙方(劳动者):姓名:身份证号码:地址:联系方式:鉴于乙方在甲方工作期间可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息,为保护甲方的合法权益,双方经友好协商,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就乙方离职前签订保密协议事宜达成如下协议:一、保密信息的范围1.商业秘密甲方的客户名单,包括客户的名称、地址、联系方式、交易习惯、需求特点等。甲方的营销计划、销售策略、定价政策、市场调研报告等。甲方的采购渠道、供应商名单、采购价格、采购合同等。甲方的财务信息,如财务报表、预算、成本核算、资金流动等。甲方的业务合同、合作协议、项目方案、招投标文件等。2.技术秘密甲方拥有的专利技术、专利申请、商标、著作权等知识产权。甲方的技术研发成果、技术方案、技术流程、技术数据、技术文档等。甲方的产品设计、产品配方、生产工艺、质量控制标准等。甲方在技术研发过程中形成的实验数据、测试报告、技术改进记录等。3.其他保密信息甲方内部的管理文件、规章制度、工作流程、会议纪要等。甲方员工的个人信息、薪酬待遇、绩效考核等。甲方尚未公开的发展战略、投资计划、重大决策等。任何与甲方业务相关的、不为公众所知悉的、能为甲方带来经济利益或竞争优势的信息。二、双方的权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利要求乙方遵守本保密协议的各项规定,保护甲方的保密信息。对乙方违反保密协议的行为,有权追究乙方的法律责任,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。2.义务向乙方提供必要的保密培训,告知乙方保密信息的范围、保密措施及违反保密协议的后果。在乙方离职时,按照法律规定和本协议约定,向乙方支付保密费用(如有)。(二)乙方权利与义务1.权利在遵守本保密协议的前提下,有权要求甲方按照法律规定和本协议约定,支付保密费用(如有)。对甲方提出的合理保密要求,有权提出异议并进行协商。2.义务严格遵守本保密协议的各项规定,对在甲方工作期间知悉的保密信息予以保密,不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用。在离职后,妥善保管甲方交付的与保密信息相关的文件、资料、物品等,不得擅自销毁或丢弃。如发现保密信息被泄露或可能被泄露,应立即通知甲方,并采取必要措施防止损失扩大。在离职后[X]年内,不得在与甲方有竞争关系的单位工作或提供服务,不得从事与甲方业务相竞争的业务。三、保密期限本保密协议自双方签字(或盖章)之日起生效,保密期限为自乙方离职之日起[X]年。四、保密费用1.甲方同意在乙方离职后,按照每月[X]元的标准向乙方支付保密费用,支付方式为[具体支付方式],支付期限为自乙方离职之日起至保密期限届满之日止。2.乙方应在收到保密费用后,向甲方出具收款凭证。五、违约责任1.若乙方违反本保密协议的规定,向任何第三方披露、使用或允许第三方使用保密信息,乙方应向甲方支付违约金[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、律师费、诉讼费等。2.若乙方违反离职竞业限制义务,在离职后[X]年内到与甲方有竞争关系的单位工作或提供服务,或从事与甲方业务相竞争的业务,乙方应向甲方支付违约金[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、律师费、诉讼费等。同时,乙方应立即停止违约行为,并按照本协议约定继续履行竞业限制义务。3.若甲方未按照本协议约定向乙方支付保密费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的,乙方有权解除本保密协议,并要求甲方支付已到期的保密费用及违约金。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有
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