2025年职业道德与法律法规知识考试试题及答案

2025年职业道德与法律法规知识考试试题及答案一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有一个正确选项）1.根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者在试用期内提前（）日通知用人单位，可以解除劳动合同。A.3B.5C.7D.102.某医生在诊疗过程中发现患者感染甲类传染病，根据《传染病防治法》，其应当在（）小时内向当地疾病预防控制机构报告。A.1B.2C.6D.123.某律师接受当事人委托后，发现委托事项涉及恶意串通损害第三人利益，根据《律师法》及职业道德要求，正确的做法是（）。A.继续代理，但提醒当事人风险B.拒绝代理，并向有关部门举报C.完成委托后向第三人披露D.与当事人协商降低代理费后代理4.下列行为中，违反《反不正当竞争法》的是（）。A.超市对临期食品进行“买一赠一”促销B.某企业在官网标注“行业销量第一”但无法提供数据证明C.快递公司为提高效率调整配送路线D.教师在课堂上推荐学生购买指定辅导书5.根据《民法典》人格权编，下列哪项权利不属于自然人的具体人格权？（）A.生命权B.隐私权C.名称权D.肖像权6.某快递员在派件时因疏忽导致客户包裹丢失，客户要求赔偿。根据《快递暂行条例》，赔偿责任的承担主体是（）。A.快递员个人B.快递员所属企业C.客户自行承担D.快递公司与快递员连带责任7.某银行柜员在办理业务时，发现客户账户存在异常大额转账，根据《反洗钱法》，应当立即（）。A.拒绝办理转账业务B.向客户核实转账用途C.向反洗钱监测分析中心报告D.记录后次日上报8.教师职业道德的核心要求是（）。A.关爱学生B.为人师表C.爱国守法D.终身学习9.根据《消费者权益保护法》，经营者采用网络销售商品，消费者有权自收到商品之日起（）日内无理由退货（特定商品除外）。A.3B.7C.15D.3010.某企业为降低成本，将生产废水直接排入河流，违反了《环境保护法》。关于法律责任，下列说法错误的是（）。A.生态环境主管部门可责令停产整治B.企业需承担生态修复费用C.直接责任人员可能被行政拘留D.只要补缴排污费即可免责11.某会计师事务所为客户出具虚假审计报告，根据《注册会计师法》，可能面临的最重处罚是（）。A.警告并罚款B.暂停执业C.吊销执业证书D.追究刑事责任12.劳动者在工作中因用人单位未提供必要劳动保护导致受伤，根据《工伤保险条例》，正确的处理流程是（）。A.自行申请工伤认定，无需用人单位参与B.用人单位应在30日内提出工伤认定申请C.超过1年未申请的，仍可主张赔偿D.工伤认定后，由劳动者承担部分医疗费用13.下列行为中，符合新闻记者职业道德的是（）。A.为吸引流量，对事件细节进行艺术加工B.未经核实转载网络传言C.采访时主动出示记者证并说明意图D.接受被采访对象赠送的贵重礼品14.根据《网络安全法》，关键信息基础设施的运营者应当自行或者委托第三方机构对其网络的安全性和可能存在的风险每年至少进行（）次检测评估。A.1B.2C.3D.415.某社区调解员在调解邻里纠纷时，发现一方当事人存在家庭暴力行为，正确的做法是（）。A.继续调解，不干涉家庭内部事务B.立即向公安机关报告C.要求施暴方书面保证不再实施暴力D.建议受暴方自行起诉16.律师在执业活动中，不得有（）行为。A.拒绝为经济困难的当事人提供法律援助B.在法庭上发表维护当事人合法权益的代理意见C.与法官就案件事实进行正常沟通D.向当事人明示与司法人员有特殊关系17.根据《广告法》，医疗、药品、医疗器械广告中不得含有（）。A.药品批准文号B.治愈率或有效率的统计数据C.医生对疗效的推荐D.不良反应提示18.某教师在课后有偿辅导本班学生，违反了（）。A.《教育法》关于教育公平的规定B.《教师法》关于教师义务的规定C.《未成年人保护法》关于监护责任的规定D.《义务教育法》关于学校管理的规定19.某企业与劳动者签订的劳动合同中约定“工伤概不负责”，该条款（）。A.有效，属于意思自治B.部分有效，部分无效C.无效，违反法律强制性规定D.效力待定，需劳动仲裁确认20.社会工作者在服务过程中，应当优先保护（）的权益。A.服务对象B.机构C.社会公众D.自身二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题至少有两个正确选项，错选、漏选均不得分）1.下列属于职业道德基本要求的有（）。A.爱岗敬业B.办事公道C.服务群众D.奉献社会E.唯利是图2.根据《民法典》，民事主体从事民事活动应当遵循的原则包括（）。A.自愿原则B.公平原则C.诚信原则D.绿色原则E.等价有偿原则3.劳动者在（）情形下，用人单位不得解除劳动合同。A.患职业病并被确认丧失劳动能力B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.严重违反用人单位规章制度D.非因工负伤在规定医疗期内E.被依法追究刑事责任4.律师职业道德的核心内容包括（）。A.维护当事人合法权益B.维护法律正确实施C.维护社会公平正义D.优先满足客户所有要求E.保守职业秘密5.下列行为中，侵犯消费者知情权的有（）。A.超市未标明商品产地B.商家隐瞒商品存在质量瑕疵C.药店如实告知药品副作用D.电商平台公示商品评价E.培训机构虚假宣传课程效果6.根据《环境保护法》，企业应当履行的环保义务包括（）。A.防止污染和危害B.接受环境监督C.公开环境信息D.缴纳环境保护税E.对周边居民进行经济补偿7.新闻工作者的职业道德规范包括（）。A.坚持正确舆论导向B.遵守新闻真实性原则C.维护新闻的客观性D.禁止有偿新闻E.可以适当夸大事实以增强传播效果8.下列情形中，构成不正当竞争的有（）。A.甲公司仿冒乙公司知名商品包装B.丙公司以低于成本价销售鲜活商品C.丁公司在广告中贬低竞争对手D.戊公司通过技术手段干扰其他经营者网络产品E.己公司给予客户合理折扣并如实入账9.社会工作者在服务中应遵守的伦理原则包括（）。A.尊重服务对象的自决权B.保护服务对象隐私C.避免与服务对象发生双重关系D.优先考虑机构利益E.对服务对象一视同仁10.根据《劳动合同法》，用人单位与劳动者约定的试用期符合规定的有（）。A.劳动合同期限1年，试用期2个月B.无固定期限劳动合同，试用期6个月C.劳动合同期限3个月，试用期1个月D.劳动合同期限3年，试用期4个月E.以完成一定工作任务为期限的劳动合同，约定试用期1个月三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.医生在紧急情况下为抢救患者生命，可以不取得患者或其近亲属书面同意实施手术。（）2.教师可以在课堂上公开批评学生的家庭背景以督促其学习。（）3.用人单位因生产经营困难，可以暂时拖欠劳动者工资，无需承担法律责任。（）4.快递员私自拆阅客户信件，侵犯了公民的通信自由和通信秘密。（）5.企业为推广产品，在广告中使用“国家级”“最佳”等绝对化用语，只要未造成实际损害就不违法。（）6.社会工作者发现服务对象有自杀倾向时，应当严格遵守保密原则，不向第三方透露。（）7.劳动者在试用期内的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。（）8.律师可以接受同一案件中双方当事人的委托，只要双方同意并签署书面协议。（）9.消费者通过网络购买的鲜活易腐商品，不适用7日无理由退货规定。（）10.某企业将员工个人信息出售给第三方机构，属于侵犯公民个人信息的违法行为。（）四、案例分析题（共3题，每题10分，共30分）案例一：2024年10月，某科技公司程序员张某因不满公司未足额缴纳社会保险，在未提前通知的情况下离职，并带走了参与开发的核心算法源代码。公司发现后，以张某违反竞业限制协议（约定离职后2年内不得从事同类业务）和侵犯商业秘密为由，要求其赔偿损失。张某辩称：“公司未依法缴纳社保，我有权随时离职；源代码是我在职期间开发的，属于个人成果。”问题：1.张某的离职行为是否合法？为什么？2.公司主张的竞业限制和商业秘密侵权是否成立？请说明理由。案例二：2024年12月，某药店为促销，在未取得药品广告批准文号的情况下，通过微信公众号发布“特效感冒药，服用3天必愈”的广告，并标注“经权威机构验证”（实际未验证）。多名消费者购买后发现疗效与宣传不符，向市场监管部门投诉。问题：1.药店的广告行为违反了哪些法律规定？2.消费者可以通过哪些途径维权？案例三：2025年3月，某小学教师李某在课后辅导中，发现学生王某（10岁）手臂有多处淤青，经询问得知是其父亲酗酒施暴所致。李某担心介入家庭纠纷会引发矛盾，未向任何部门报告。一周后，王某因伤势加重被送医，警方介入调查确认存在家庭暴力。问题：1.李某的行为是否违反职业道德或法律规定？为什么？2.教师在发现未成年人遭受家庭暴力时应履行哪些义务？答案及解析一、单项选择题1.A（《劳动合同法》第37条）2.B（《传染病防治法》第35条）3.B（《律师法》第32条，职业道德要求拒绝违法委托）4.B（虚假宣传，违反《反不正当竞争法》第8条）5.C（名称权属于法人或非法人组织）6.B（《快递暂行条例》第27条）7.C（《反洗钱法》第20条）8.A（《中小学教师职业道德规范》核心）9.B（《消费者权益保护法》第25条）10.D（环境违法需承担行政、民事甚至刑事责任，排污费不能免责）11.D（《注册会计师法》第39条，构成犯罪的追究刑事责任）12.B（《工伤保险条例》第17条，单位30日内申请）13.C（新闻职业道德要求真实、客观、公正）14.A（《网络安全法》第38条）15.B（《反家庭暴力法》第14条，强制报告义务）16.D（《律师法》第40条禁止利益输送）17.B（《广告法》第16条禁止保证疗效）18.B（《教师法》第8条规定教师应履行义务，有偿补课违反职业规范）19.C（《劳动合同法》第26条，免除用人单位责任的条款无效）20.A（社会工作伦理以服务对象为中心）二、多项选择题1.ABCD（职业道德基本要求）2.ABCD（《民法典》第49条）3.ABD（《劳动合同法》第42条禁止解除的情形）4.ABCE（律师职业道德核心）5.ABE（知情权要求如实告知关键信息）6.ABCD（《环境保护法》第42、47、55条）7.ABCD（新闻职业道德禁止虚假夸大）8.ACD（《反不正当竞争法》第6、8、12条）9.ABCE（社会工作伦理以服务对象利益优先）10.ABD（《劳动合同法》第19条，试用期期限规定）三、判断题1.√（《民法典》第1005条紧急救助情形）2.×（侵犯学生人格尊严，违反《教师法》）3.×（《劳动法》第50条禁止拖欠工资）4.√（《宪法》第40条保护通信自由）5.×（《广告法》第9条禁止绝对化用语）6.×（保密例外，需及时干预保护生命）7.√（《劳动合同法实施条例》第15条）8.×（《律师法》第39条禁止双方代理）9.√（《消费者权益保护法》第25条例外情形）10.√（《个人信息保护法》第10条禁止非法出售）四、案例分析题案例一：1.张某离职行为部分合法。根据《劳动合同法》第38条，用人单位未依法缴纳社保，劳动者可随时解除劳动合同，无需提前通知，因此离职合法。但张某未履行工作交接义务，可能需承担相应责任。2.竞业限制是否成立需看协议是否有效（如公司是否支付竞业补偿），若有效则张某违反；商业秘密侵权成立，源代码属于职务成果，归公司所有，张某擅自带走侵犯商业秘密（《反不正当竞争法》第9条）。案例二：1.违反《广告法》