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文档简介
建筑工程施工现场安全检查制度为规范建筑工程施工现场安全管理,及时排查并消除安全隐患,预防生产安全事故发生,保障作业人员生命安全及工程建设顺利推进,依据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《建筑施工安全检查标准》(JGJ59)等法律法规及标准规范,结合项目实际情况,制定本安全检查制度。一、安全检查组织体系(一)管理机构成立以项目经理为组长,项目技术负责人、安全总监为副组长,安全员、施工员、技术员、班组长及各专业分包负责人为成员的施工现场安全检查领导小组,统筹推进现场安全检查工作。(二)职责分工项目经理:作为施工现场安全生产第一责任人,全面负责安全检查工作的组织、协调与资源保障,审批重大隐患整改方案。安全总监/安全员:牵头实施日常安全检查、专项检查及隐患跟踪整改,建立安全检查台账,定期向领导小组汇报检查情况。技术负责人:从技术层面指导安全检查,审核专项施工方案的落实情况,参与复杂隐患的整改方案制定。班组长及作业人员:落实班组“三检制”(班前检查、班中巡查、班后复查),及时上报现场安全隐患,配合整改措施实施。二、安全检查内容与类别(一)日常巡查(每日开展)由安全员、班组长带队,重点检查:作业面防护:临边、洞口防护是否到位,安全警示标志是否清晰;设备运行:塔吊、施工电梯等起重机械的限位装置、钢丝绳磨损情况,电焊机、搅拌机等小型机具的接地是否可靠;临时用电:配电箱门是否关闭、线缆是否拖地磨损,漏电保护器测试按钮是否有效;个人防护:作业人员是否正确佩戴安全帽、安全带,特种作业人员是否持证上岗。(二)专项检查(每月至少1次,或方案实施前/后)针对高风险分项工程,组织专项检查:1.脚手架工程:立杆垂直度、连墙件间距及牢固性,脚手板铺设完整性,安全网张挂是否严密,悬挑架工字钢锚固是否可靠;2.深基坑工程:边坡坡度是否符合方案,支护结构变形监测数据是否超限,坑边堆载是否违规;3.高支模工程:立杆间距、扫地杆设置,水平杆步距,顶托螺杆伸出长度,混凝土浇筑过程中架体沉降监测;4.起重吊装工程:吊具、索具磨损情况,吊装区域警戒是否到位,信号工指挥是否规范。(三)季节性与节假日检查雨季检查:排水系统是否畅通,临时用电设施防雨措施,脚手架、塔吊基础积水排查;夏季检查:防暑降温措施(如茶水供应、作息调整),宿舍用电安全(禁止私拉乱接);冬季检查:作业面防滑措施(如铺设麻袋、撒盐),消防设施防冻(灭火器压力、管道保温);节假日前后:复工前检查临时设施稳定性、设备空载试运行,节前关闭临水临电、安排值班。三、安全检查实施流程(一)检查准备检查前制定《安全检查任务清单》,明确检查范围、标准及人员分工(如电气组、机械组、结构组),并组织检查人员学习最新规范(如《房屋市政工程重大事故隐患判定标准(2022版)》)。(二)现场检查采用“听、看、查、问”四步法:听:听取班组负责人对近期安全管理的汇报;看:实地查看作业现场、设备状态、防护措施;查:查阅安全日志、隐患整改记录、特种作业证件;问:随机提问作业人员安全操作规程掌握情况。(三)问题记录与分级检查中发现的隐患,填写《安全隐患整改通知书》,明确:一般隐患(如安全帽佩戴不规范、材料堆放凌乱):由班组长限期1-3日内整改;重大隐患(如脚手架连墙件缺失、塔吊钢丝绳断丝超标):立即下达停工整改令,挂牌督办,整改完成前禁止作业。(四)整改与复查1.整改责任人收到通知书后,24小时内制定整改方案(含技术措施、人员分工、完成时限),报安全总监审批;2.整改完成后,责任人提交《隐患整改回复单》,附整改前后对比照片;3.安全员3日内复查,整改合格的销号归档,不合格的重新下达整改通知,逾期未改的对责任人处以绩效扣分、约谈等处罚。四、隐患治理与奖惩机制(一)隐患分级处置一般隐患:班组自查自纠,安全员跟踪验证;重大隐患:项目部成立整改专班,技术负责人牵头制定方案,监理单位旁站监督。(二)奖惩措施奖励:季度内隐患整改率100%、无事故的班组/个人,给予绩效奖励、评优推荐;处罚:对隐患整改敷衍、逾期未改的责任人,视情节处以罚款、停岗培训、调离岗位;发生事故的,依法追究法律责任。五、培训与考核(一)检查人员培训每季度组织安全员、班组长参加安全检查技能培训,内容包括:新规范解读、隐患识别技巧、整改方案编制(如高支模架体加固方法)。培训后考核,成绩低于80分的重新培训。(二)作业人员教育每月开展“安全早会”,结合近期隐患案例(如“某工地因临边防护缺失导致坠落”),讲解安全操作要点;特种作业人员必须持有效证件上岗,每年复训一次。六、档案管理(一)记录要求安全检查台账、隐患整改通知书、复查记录、培训档案等,需真实、可追溯,由安全员专人归
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