顶岗实习协议书怎么查

顶岗实习协议书怎么查1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX有限责任公司

甲方地址：XX省XX市XX区XX路XX号XX大厦XX层

甲方法定代表人/负责人：张三

甲方联系方式/p>

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX教育科技有限公司

乙方地址：XX省XX市XX区XX路XX号XX科技园XX号楼

乙方法定代表人/负责人：李四

乙方联系方式/p>

协议简介：

甲方为促进本单位实习人员的职业能力发展与实践技能提升，根据国家相关法律法规及行业规范，结合自身业务发展需求，拟委托乙方提供顶岗实习服务。乙方作为专业教育服务机构，具备完善的实习岗位资源、管理体系及培训能力，能够满足甲方对实习人员的素质及技能要求。基于双方平等自愿、互利共赢的原则，经友好协商，特订立本协议，以明确双方的权利与义务。本协议的签订与履行，旨在构建规范、高效的顶岗实习合作机制，保障实习人员的合法权益，促进甲方人才储备与乙方业务拓展的深度合作。双方均确认，本协议的达成基于以下前提条件：甲方提供的实习岗位需符合乙方实习人员的专业背景及能力要求；乙方需确保实习岗位的真实性、安全性及合规性；双方需共同遵守国家及地方关于实习管理的相关法律法规，确保实习活动的顺利开展。本协议的签订，标志着双方正式建立合作关系，协议内容将作为双方后续所有合作行为的法律依据。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是为了规范甲方与乙方之间的顶岗实习合作，确保实习活动能够有序、安全、有效地开展，同时促进实习人员的职业素养和实践技能的提升。具体而言，本协议涉及以下内容：甲方根据自身业务需求，委托乙方推荐或安排实习人员到甲方指定的岗位进行实习，乙方负责实习人员的筛选、培训、管理及保障实习岗位的合规性；双方共同制定实习计划，明确实习目标、内容、时间和考核标准；甲方为实习人员提供必要的工作环境、指导和安全保障，乙方负责实习人员的日常管理和与甲方的沟通协调；双方按照约定履行各自的义务，并享有相应的权利；对于实习期间可能出现的各类问题，双方应本着协商一致的原则进行处理；本协议的履行期限、费用结算、违约责任及争议解决等事项，均按照本协议的约定执行。通过本协议的签订与履行，双方旨在建立长期稳定的合作关系，为实习人员创造良好的实践环境，为甲方输送合格人才，实现互利共赢。

第二条定义

本协议中，除特别说明外，下列词语具有以下含义：

“顶岗实习”是指实习人员在不脱离学校教学计划的前提下，到甲方指定的岗位担任临时性职务，参与实际工作，接受甲方管理和指导，同时获得实践经验和职业技能锻炼的一种教育形式。

“实习人员”是指根据本协议约定，由乙方推荐或安排到甲方进行顶岗实习的学生或社会人员。

“实习岗位”是指甲方根据自身业务需求，提供给实习人员参与实际工作的具体岗位。

“实习计划”是指双方共同制定的关于实习目标、内容、时间、考核等方面的安排。

“实习协议”是指本协议，即甲方与乙方就顶岗实习事宜达成的书面合同。

“保密信息”是指在本协议履行过程中，一方向另一方披露的，且标明为保密或根据其性质应被合理认定为保密的任何信息，包括但不限于商业秘密、技术信息、客户资料等。

“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

“争议”是指双方在履行本协议过程中发生的任何分歧或纠纷。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

（1）甲方有权根据自身业务需求，提出实习岗位的具体要求，包括岗位性质、工作内容、技能要求、实习时间等，并有权对实习人员进行考核和评价。

（2）甲方有权要求乙方提供的实习人员符合约定的专业背景和能力要求，并对实习人员的表现进行监督和指导。

（3）甲方应按照本协议约定，向乙方支付实习服务费用，并按时足额支付。

（4）甲方为实习人员提供符合国家及地方规定的实习津贴或补贴，并承担实习人员的实习期间意外伤害保险费用。

（5）甲方应为实习人员提供必要的工作环境、设备工具和办公用品，并确保实习环境的安全。

（6）甲方应指定专人负责实习人员的日常管理和指导，解答实习人员的疑问，并提供必要的职业发展建议。

（7）甲方应尊重实习人员的合法权益，保障其人身安全和人格尊严，不得安排实习人员从事危险、非法或违反职业道德的工作。

（8）甲方有权根据实习人员的表现，决定是否延长实习期限或提前结束实习。

（9）甲方应妥善保管实习人员的个人信息，未经实习人员同意，不得泄露给第三方。

（10）甲方应配合乙方对实习人员进行考核和评价，并及时反馈实习情况。

2.乙方的权力和义务

（1）乙方有权要求甲方提供实习岗位的具体信息，包括岗位性质、工作内容、技能要求、实习时间等，并有权对甲方提供的实习岗位进行审核和评估。

（2）乙方有权根据甲方的需求，推荐或安排符合要求的实习人员，并有权对实习人员的背景和资质进行审核。

（3）乙方应按照本协议约定，向甲方收取实习服务费用，并确保费用的合理性和合法性。

（4）乙方应负责实习人员的岗前培训，包括职业道德、法律法规、安全知识、工作技能等方面的培训，确保实习人员具备必要的职业素养和实践能力。

（5）乙方应建立实习人员的管理制度，对实习人员的实习表现进行跟踪和评估，并及时向甲方反馈实习情况。

（6）乙方应指定专人负责与甲方的沟通协调，及时解决实习过程中出现的问题，并维护双方的良好合作关系。

（7）乙方应保障实习人员的合法权益，监督甲方是否遵守本协议的约定，并对实习人员的投诉进行及时处理。

（8）乙方有权了解实习人员的实习表现和实习情况，并有权对实习岗位和甲方进行评估和反馈。

（9）乙方应妥善保管实习人员的个人信息，未经实习人员同意，不得泄露给第三方。

（10）乙方应配合甲方对实习人员进行考核和评价，并及时提供实习人员的实习鉴定或证明。

（11）乙方应确保推荐的实习人员符合甲方的需求，并对实习人员的实习表现负责。

（12）乙方应遵守国家及地方关于实习管理的相关法律法规，确保实习活动的合规性。

第四条价格与支付条件

双方经协商一致，约定如下价格与支付条件：

1.甲方同意向乙方支付实习服务费用，费用总额为人民币XX元（大写：人民币XX元整），该费用包含乙方为完成本协议约定事项所提供的所有服务，包括但不限于实习人员的推荐、筛选、岗前培训、实习期间的管理协调、实习鉴定等。

2.支付方式：甲方应通过银行转账方式将费用总额一次性支付至乙方指定的银行账户。

3.银行账户信息：

开户名称：XX教育科技有限公司

开户银行：XX银行XX支行

银行账号：XX

4.支付时间：甲方应在本协议签订之日起XX日内完成支付，即最迟于XXXX年XX月XX日前将费用总额支付至乙方指定账户。

5.乙方在收到甲方支付的费用后，应向甲方开具等额的发票。

6.除非本协议另有约定或双方另有书面协议，上述价格与支付条件不因任何原因进行调整。

第五条履行期限

1.本协议的履行期限为自双方签字盖章之日起生效，至实习活动结束且所有相关事宜处理完毕之日终止。

2.具体实习期限：乙方应推荐的实习人员应在XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日期间到甲方进行顶岗实习，实习期限为XX个月。

3.实习期限的调整：如因甲方原因需要延长实习期限，甲方应提前XX日书面通知乙方，并按延长天数比例支付相应的实习服务费用；如因乙方原因需要缩短实习期限，乙方应提前XX日书面通知甲方，并相应扣除已支付费用的比例。

4.关键时间节点：

（1）XXXX年XX月XX日：甲方正式发布实习岗位需求信息。

（2）XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日：乙方根据甲方需求推荐实习人员。

（3）XXXX年XX月XX日：甲方对推荐实习人员进行面试或考核。

（4）XXXX年XX月XX日：甲方确定最终实习人员名单，并通知乙方。

（5）XXXX年XX月XX日：实习人员正式到甲方报到上班。

（6）XXXX年XX月XX日：实习活动结束，实习人员办理离岗手续。

（7）XXXX年XX月XX日前：甲方向乙方支付实习服务费用。

（8）实习活动结束后XX日内：乙方向甲方提交实习人员的实习鉴定或证明。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

（1）若甲方未按本协议第四条约定的支付条件按时足额支付实习服务费用，每逾期一日，应按应付未付金额的XX%向乙方支付违约金，逾期超过XX日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部费用及违约金。

（2）若甲方无故解除本协议或因甲方原因导致实习活动无法正常开展，甲方应承担由此给乙方造成的损失，包括但不限于已支付的预付款项、为安排实习所发生的成本等，并按未完成实习服务金额的XX%支付违约金。

（3）若甲方提供的实习岗位存在虚假宣传、不符合约定条件或存在安全隐患，导致实习人员权益受损，甲方应承担全部赔偿责任，包括但不限于医疗费、误工费、精神损害抚慰金等，并按违约行为造成乙方损失的最高额支付违约金，违约金上限为XX元。

（4）若甲方要求乙方提供超出本协议约定范围的服务，由此产生的额外费用由甲方承担，并应提前XX日书面通知乙方。

（5）甲方应遵守保密义务，若因甲方原因泄露乙方商业秘密或客户资料，造成乙方损失的，甲方应承担全部赔偿责任。

2.乙方违约责任：

（1）若乙方未按本协议第四条约定的支付条件按时足额支付实习服务费用，每逾期一日，应按应付未付金额的XX%向甲方支付违约金，逾期超过XX日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付全部费用及违约金。

（2）若乙方推荐的实习人员不符合甲方约定的岗位要求或存在虚假信息，导致甲方损失的，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于重新寻找实习人员的费用、实习期间的工资差额等，并按违约行为造成甲方损失的最高额支付违约金，违约金上限为XX元。

（3）若乙方未按本协议第五条约定的期限安排实习人员到岗，每延迟一日，应按实习服务费用总额的XX%向甲方支付违约金，延迟超过XX日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付全部费用及违约金。

（4）若乙方在实习过程中未履行管理职责，导致实习人员权益受损或发生安全事故，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于医疗费、误工费、精神损害抚慰金等，并按违约行为造成甲方损失的最高额支付违约金，违约金上限为XX元。

（5）若乙方要求甲方提供超出本协议约定范围的服务，由此产生的额外费用由乙方承担，并应提前XX日书面通知甲方。

（6）乙方应遵守保密义务，若因乙方原因泄露甲方商业秘密或客户资料，造成甲方损失的，乙方应承担全部赔偿责任。

3.不可抗力：若因不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明，协商解决后续事宜。

4.赔偿限制：除非本协议另有约定，任何一方在本协议履行过程中因对方的违约行为所遭受的直接经济损失，应事先书面通知对方，并在XX日内提出具体的赔偿要求及计算依据，否则视为放弃该赔偿请求。双方约定的违约金不足以弥补实际损失的，违约方还应补足差额部分。

5.紧急处置：若发生任何一方违约行为，守约方有权采取必要措施防止损失扩大，由此产生的费用由违约方承担。但守约方采取的措施不得超出合理范围。

6.法律适用：本协议的违约责任条款适用中华人民共和国法律，任何争议解决均以本协议约定为准。

7.独立性：本协议的违约责任条款独立存在，即使本协议其他条款无效或被撤销，违约责任条款仍然有效。

第七条不可抗力

1.定义：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为（如法律法规变更、政策调整、行政命令等）、流行病疫情、网络攻击或系统故障以及其他类似无法预见、无法避免且无法克服的事件。

2.通知义务：任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行本协议义务时，应在不可抗力发生后XX日内书面通知对方，详细说明不可抗力的性质、影响范围以及预计持续的时间，并附有相关证明材料（如政府部门公告、新闻报道、保险理赔文件等）。

3.责任免除：根据不可抗力的影响，部分或全部免除违约方的违约责任。若不可抗力导致本协议无法继续履行，双方应协商解除本协议，互不承担违约责任。若不可抗力仅影响部分履行，受影响方应暂停履行受影响部分的义务，待不可抗力消除后继续履行，且履行期限相应顺延。

4.协商处理：发生不可抗力事件时，双方应本着诚实信用的原则，通过友好协商的方式解决因不可抗力带来的问题，包括但不限于履行期限的调整、费用的减免等。

5.持续影响：若不可抗力影响持续超过XX日，双方均有权单方面解除本协议，但应提前XX日书面通知对方，并互不承担违约责任。解除协议后，双方应就善后事宜进行协商，包括已发生费用的结算、未完成工作的处理等。

6.不可免除的责任：因不可抗力导致的下列责任，受影响方仍需承担：（1）因自身过错造成的损失；（2）在不可抗力发生前已履行或应履行的义务；（3）双方另有约定的情形。

7.证明责任：主张不可抗力的一方应承担举证责任，提供充分、有效的证据证明不可抗力的存在及其对履行本协议的影响。

第八条争议解决

1.协商解决：凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商的方式解决。协商应本着公平、合理、高效的原则进行，由双方授权代表就争议事项进行沟通，争取达成一致意见。

2.调解：若双方通过协商未能解决争议，可共同选择第三方调解机构进行调解。调解应遵循自愿、平等、公正的原则，调解员应根据事实和法律，提出调解方案供双方参考。调解达成协议的，双方应签订调解协议书，经双方签字盖章后具有法律约束力。调解不成的，任何一方均可采取其他争议解决方式。

3.仲裁：若双方在本协议签订之日起XX日内未能通过协商或调解解决争议，或任何一方直接选择仲裁，则该争议应提交至XX仲裁委员会，按照该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁地点为XX市，仲裁语言为中文。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力，任何一方均不得向人民法院提起诉讼或向其他仲裁机构申请仲裁。仲裁费用由败诉方承担，双方均应承担各自的仲裁费用。

4.诉讼：除本协议明确约定通过仲裁解决争议外，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。若选择诉讼方式，则由本协议签订地或履行地的人民法院管辖。诉讼过程中，双方应遵守法院的传唤和判决，并承担相应的诉讼费用。

5.法律适用：本协议争议解决条款所适用的法律为中华人民共和国法律。任何争议解决方式均应以本协议为准，并受中华人民共和国法律管辖。

6.保密：双方在争议解决过程中，对于涉及商业秘密或其他不宜公开的信息，应按照本协议的保密条款执行，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。

7.专属管辖：本协议约定仲裁或诉讼解决争议的，任何一方在本协议签订后不得就同一争议事项向其他仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼，但根据法律规定或仲裁规则可以提出反请求或追加当事人的除外。

第九条其他条款

1.通知方式：双方之间的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件、快递服务）发送至本协议首部列明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应提前XX日书面通知对方，否则按原方式发送的通知视为有效送达。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以快递服务发送的，寄出后XX日视为送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方授权代表签署书面文件方能生效。任何口头约定或非书面形式的变更均无效。

3.协议转让：未经对方事先书面同意，任何一方不得将其在本协议项下的权利或义务部分或全部转让给第三方。

4.完整协议：本协议及其附件构成双方就本协议标的事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解或安排。

5.可分割性：若本协议任何条款被认定为无效、非法或不可执行，该条款应被视为从本协议中删除，但本协议的其他条款仍然有效，不受影响。

6.利益冲突：双方应确保其履行本