版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
儿童托管协议模板范文为明确儿童托管服务中托管方(以下简称“甲方”)与委托方(以下简称“乙方”)的权利义务,保障儿童人身安全及合法权益,经双方平等协商,自愿订立本协议,共同遵守。一、双方基本信息1.甲方(托管方):名称:________________________地址:________________________联系人:______________________联系方式:____________________2.乙方(委托方/儿童监护人):姓名:________________________地址:________________________联系方式:____________________儿童姓名:____________________出生日期:____________________健康状况:____________________二、托管服务内容甲方为乙方儿童提供以下托管服务:课业辅导:协助完成学校作业,提供学科答疑、学习习惯引导等;生活照料:提供符合卫生标准的餐食(或餐食协助)、休息管理、行为习惯培养;兴趣活动:组织阅读、手工、体育游戏等课余活动(具体以甲方公示或约定为准);安全管理:建立考勤、应急处理等制度,保障托管期间人身安全。三、托管期限本协议托管期限自____年____月____日起至____年____月____日止。(注:长期托管可约定“期限为____个月/年,届满前____日无异议则自动续期____个月/年”。)四、托管费用及支付方式1.费用标准:托管服务费为人民币____仟____佰____拾____元整(¥____)/月(或/季、/学期),包含________________(如餐费、辅导费等,需明确是否包含)。2.支付方式:乙方于每月____日前(或每季度第____个月____日前),通过□银行转账、□现金、□其他方式(____)支付至甲方指定账户:账户名称:________________开户行:________________账号:____________________3.费用调整:因政策、成本变化需调价的,甲方提前____日书面通知,双方协商一致后变更条款。五、双方权利与义务(一)乙方权利与义务有权了解儿童托管情况,对服务提出合理建议;如实提供儿童健康、过敏史等信息,若健康状况变化应及时告知;按约定支付费用,临时调整托管时间需提前____小时告知;配合甲方安全教育、活动组织,遵守托管管理制度(如接送时间、纪律要求)。(二)甲方权利与义务按约定收取费用,对违规儿童及家长进行劝导;配备合规工作人员,提供安全卫生环境,定期检查场地设施;履行看护责任,避免儿童摔伤、走失等事故;突发情况(患病、受伤)应立即急救、通知乙方并送医;保护儿童隐私及人格尊严,不得歧视、体罚,不得泄露家庭信息。六、安全责任与事故处理1.托管期间,甲方应尽合理安全照管义务(符合未成年人托管行业规范)。因甲方故意或重大过失致儿童人身伤害的,承担赔偿责任;2.因乙方未如实告知健康状况,或儿童自身故意行为(擅自脱离、违规操作)导致事故,甲方已履行合理看护义务的,不承担赔偿责任,但应协助处理;3.事故发生后,双方应积极配合,提供就医记录、监控等材料,协商责任及赔偿;协商不成可通过法律途径解决。七、违约责任1.乙方逾期付费,每逾期一日按未付金额____%支付违约金;逾期超____日,甲方有权暂停服务;2.甲方未按约定服务(如减少课程、餐食不达标),乙方有权要求整改;整改无效可解约,要求退还剩余费用并赔偿损失;3.单方解约需提前____日书面通知。乙方无正当理由解约的,已付费不予退还;甲方无正当理由解约的,退还剩余费用并支付违约金(____个月托管费)。八、争议解决本协议履行争议,双方先友好协商;协商不成,任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院起诉。九、其他约定1.未尽事宜可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等效力;2.本协议一式____份,甲乙双方各执____份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章/签字):____________________日期:____年____月____日乙方(签字):____________________日期:____年____月____日协议使用提示1.填写前请核对双方信息、服
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 丰城发电厂宿舍楼建筑结构设计
- 2025 312心理学考研真题答案高清无错版
- 2022年中专解剖学考前押题试题及估分专用答案
- 2025年皮肤美容护理执业资格考试押题卷及答案大全
- 2020宁德时代质量岗面试必背120题附官方参考回答
- 2020年社会保障概论专业面试必背题库及高分标准答案
- 2026年人教版下册数学测试题及答案
- 行政调解协议书可以反诉
- 兴业银融资系统使用协议书
- 资金抵押担保协议书
- 国家广播电视总局部级社科研究项目申请书
- 2025-2030中国自行车行业市场深度调研及发展趋势与投资前景预测研究报告
- 2026年陕西延长石油集团有限责任公司校园招聘笔试备考题库及答案解析
- 工会2025年度工作报告国企2025工会工作报告
- 广东梅州市嘉城建设集团有限公司招聘笔试题库2026
- T∕SZSSIA 019-2026 反恐怖防范管理规范 总则
- 2026年及未来5年市场数据中国税务大数据行业市场全景分析及投资前景展望报告
- 2026年中考英语专题复习:5个主题作文 预测练习题(含答案+范文)
- 2026年陕西能源职业技术学院单招职业适应性考试题库附参考答案详解(完整版)
- 24J113-1 内隔墙-轻质条板(一)
- 神州数码人才测评题2
评论
0/150
提交评论